Coordinateur RH

Amimer Énergie recrute un Coordinateur Ressources Humaines. 📌 Lieu de travail : BlidaMissions principales : Établir et suivre le pointage quotidien du personnel .Élaborer la paie dans les délais requis. Procéder aux déclarations fiscales et parafiscales. Gérer et classer les dossiers du personn

االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Formation Professionnelle , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,

Chargé(e) de Recrutement

Banque opérant dans secteur public recrute : Chargé(e) de Recrutement aura pour missions :Assurer et suivre les campagnes de recrutement en conformité avec la procédure en vigueur.Assurer et suivre les campagnes d’évaluation en conformité avec la procédure en vigueur.Recenser et sauvegarder toutes l

االقطاعات: Banque, Assurance, Finance , نوع الوظية: CDI, CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté ,

Cadre En Ressources Humaines

COMPETENCES PRINCIPALESAssurer la gestion administrative des activités de formation et de développement des compétences.Contribuer à l’élaboration, au suivi et à l’évaluation du plan de formation.Maitriser la démarche GPEC (Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences)Assurer le suivi admin

االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,

CORRESPONDANT SOCIAL

Profil recherché :Diplôme dans le domaine des ressources humaines, droit social ou équivalentMinimum 3 ans d’expérience dans la gestion des dossiers du personnelBonne maîtrise des procédures administrativesBon sens de l’organisation et aisance dans la communicationMissions principales :Gestion des d

االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,

Chargé(e) des Ressources Humaines

Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines pour assurer la gestion administrative du personnel et participer aux projets RH de l'entreprise. Missions principales Assurer la gestion administrative du personnel (contrats, avenants, attestations) Participer

االقطاعات: Services , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,

Gestionnaire Des Ressources Humaines

Dans le cadre du renforcement de son organisation, une société leader dans le secteur agroalimentaire recrute un(e) Gestionnaire des Ressources Humaines.Missions principales :Assurer la gestion administrative du personnel (contrats, dossiers salariés, attestations, CNAS, CNR, CASNOS, inspections du

االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, TS Bac +2, Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: 3 À 5 Ans , المنطقة: ALGER ,

Chargé(e) des Ressources Humaines

Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines pour assurer la gestion administrative du personnel et participer aux projets RH de l'entreprise. Missions principales Assurer la gestion administrative du personnel (contrats, avenants, attestations) Participer

االقطاعات: Services , سنوات الخبرة: 3 À 5 Ans ,

Gestionnaire des Ressources Humaines

Missions : Gérer les dossiers du personnelSuivre les recrutements et l’intégration des employésGérer les absences, congés et horairesPréparer les contrats de travailAssurer le suivi administratif du personnelVeiller au respect du règlement intérie

االقطاعات: Accueil / Administration - Services généraux , نوع الوظية: indifférent , المستوى الدراسي: Formation Professionnelle , سنوات الخبرة: 1 à 2 ans , المنطقة: ALGER ,

ASSISTANT RH

L’assistant ressources humaines assure la gestion administrative du personnel d’une entreprise via la réalisation de tâches aussi diverses que le suivi des contrats, la gestion des absences, des bulletins de paie et des politiques de formation continue. Le profil demandé · Niveau universitaire ; · M

االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: BAC+3 , سنوات الخبرة: 1 à 2 ans , المنطقة: ALGER ,

Gestionnaire du Personnel

Missions : Gérer l’ensemble des processus liés à la gestion administrative du personnelAssurer la gestion et la mise à jour des dossiers des employésÉtablir et gérer la correspondance sociale (attestations, convocations, notes)Rédiger les procès-v

االقطاعات: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , نوع الوظية: CDD , المستوى الدراسي: Formation Professionnelle , سنوات الخبرة: 3 à 4 ans ,

Gestionnaire RH (orienté recrutement)

Nous recrutons un(e) Gestionnaire RH passionné(e) par les ressources humaines et particulièrement par le recrutement pour rejoindre notre équipe dynamique. Missions principales :Gérer l’ensemble du processus de recrutement : rédaction et diffusion des annonces, tri

االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,

Comptable avec notions en Ressources Humaines

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et vous aimez les chiffres autant que la gestion du personnel ?Notre entreprise recherche un(e) Comptable polyvalent(e) maîtrisant les bases de la comptabilité et ayant de bonnes notions en RH pour rejoindre son équipe dynamique. Vos principales missions :Comptab

االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,

Comptable avec notions en Ressources Humaines

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et vous aimez les chiffres autant que la gestion du personnel ?Notre entreprise recherche un(e) Comptable polyvalent(e) maîtrisant les bases de la comptabilité et ayant de bonnes notions en RH pour rejoindre son équipe dynamique. Vos principales missions :Comptab

االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,

Assistante Gestion Des Ressources Humaines

Objectif du posteL’Assistante des Ressources Humaines assure le support administratif et opérationnel de la fonction RH. Elle contribue à la bonne gestion du personnel de l’hôtel dans le respect de la législation du travail, des procédures internes et des standards de qualité propres au secteur hôte

االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior ,

Dispatcher

Responsibility：1.      Responsible for the daily operations of vehicle services: Routinely carry out daily vehicle service tasks, including accepting vehicle service requests, designing service solutions, and providing service resources.2.     &

االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,

HR BUSINESS PARTNER

Role PurposeThe Human Resources Business  Partner is responsible for leading the Human Resources function in-store including; Recruitment, Learning & Development, Compensation & Benefits and Manpower Planning. He/she coordinates with the Brand Management team and local HR departments to

االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: 3 À 5 Ans , المنطقة: ALGER ,

Responsable Electricité et Automatisme

Créé en 1949, le groupe Castel a un cœur africain, implanté dans plus de 20 pays en Afrique, avec plus de 90 sites de production et 35 000 collaborateurs. Acteur incontournable dans les eaux, boissons, et de l’huile d'olive Sa filiale ALBAV située a El Tarf-Annaba leader dans la production de la biè

االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Magistère Bac + 7, Doctorat , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe, Manager / Responsable Département, Confirmé / Expérimenté ,

Responsable Process Peinture

Description du poste :le responsable d’Ingénierie Process Peinture est responsable de la mise en œuvre et de l’optimisation des évolutions produit/process dans l’atelier peinture. Il encadre une équipe d’ingénieurs et assure un management transversal afin de garantir la performance des procédés, le

االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe, Manager / Responsable Département, Confirmé / Expérimenté ,

Responsable Commercial & Recrutement Étudiants

Dans le cadre du développement de ses activités académiques et de formation, HIS University recrute un(e) Responsable Commercial & Recrutement Étudiants.Ce poste stratégique vise à structurer, piloter et optimiser le recrutement des apprenants, en alignant la croissance des inscriptions avec la

االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe, Manager / Responsable Département ,

Group & Events executive

االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: 3 À 5 Ans , المنطقة: ALGER ,