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![Offre de Stage – Développeur]( "Offre de Stage – Développeur")
Offre de Stage – Développeur
Lieu : Boumerdes / Télétravail possible Durée : 6 mois Niveau : Bac+2 à Bac+5 (École d’ingénieurs, IUT, Université) Date de début : immédiat Afin de renforcer ses équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Missions : Sous la superv
المنطقة: BOUMERDES ,
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![Télévendeur / Télévendeuse (Telesales)]( "Télévendeur / Télévendeuse (Telesales)")
Télévendeur / Télévendeuse (Telesales)
Lieu : Alger / Boumerdes / Télétravail possible Type de contrat : CDI Secteur : Services numériques À propos de nous : Charikatec est une entreprise innovante spécialisée dans les services SaaS. Nous développons des solutions web modernes et intuitives. Rejoins une équipe passionnée et partic
المنطقة: BOUMERDES ,
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Sales development representative
Qui sommes-nous ?Créé en 2006, Emploitic.com est le site de référence en matière de recrutement en Algérie. Leader sur le marché, nous enregistrons chaque année plus de 20 000 recrutements, collaborons avec plus de 10 000 entreprises clientes et comptons une communauté de&nb
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Jeune Diplômé ,
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![Chargé de marketing digital]( "Chargé de marketing digital")
Chargé de marketing digital
Description:Nous recherchons un Chargé de marketing digital confirmé pour rejoindre notre équipe dynamique à Oran, Algérie. Le candidat idéal possède entre 3 et 5 ans d'expérience dans le domaine du marketing et de la communication, avec un excellent sens de l'analyse et une maîtrise des outils digi
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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Customer Service Team Leader
eTalent recrute pour le compte de son client dans le secteur du tabac. Nous recherchons un Customer Service Team Lader motivé, doté d’un véritable esprit de leadership, pour encadrer et accompagner notre équipe de service client.Missions principales :Superviser les opérations quotidiennes du service
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Magistère Bac + 7, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe ,
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![agent de voyages]( "agent de voyages")
agent de voyages
Description:Nous recherchons un agent de voyages confirmé et expérimenté dans le secteur du tourisme. Le candidat idéal possède entre 3 et plus de 10 ans d'expérience et détient un diplôme de niveau Licence à Doctorat. Contrat cdd à mi temps de 3 mois, évolutif vers un cdi à temps plein à court term
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Magistère Bac + 7, Doctorat , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![Gestionnaire commercial ADV (Administrateur des ventes)]( "Gestionnaire commercial ADV (Administrateur des ventes)")
Gestionnaire commercial ADV (Administrateur des ventes)
Mission du poste :Gestion de la relation clients à travers différents canaux (téléphone & e-mail). Gestion de l'administration des ventes (prise de commande, suivi des livraisons, etc.) Enregistrement des commandes via un ERP. Vérification de la disponibilit
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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Senior Talent Acquisition
Missions principales : Au sein de l’équipe Recrutement Groupe, vous gérez de manière autonome, et dans un contexte de forte pression, le process recrutement de A à Z : Utilisation de canaux avancés pour le sourcing des candidats : LinkedIn, chasse, réseaux professionnels, salo
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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Chargé(e) de Recrutement
Le/la chargé(e) de recrutement est responsable de l’attraction, la sélection et l’intégration des meilleurs talents pour répondre aux besoins stratégiques de l’entreprise.Missions et Tâches :Identifier les besoins en recrutement en lien avec les managers.Rédiger les fiches de poste et diffuser les o
االقطاعات: BTP, Construction, Immobilier , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![Graphic designer]( "Graphic designer")
Graphic designer
Description:Nous recherchons un Graphic Designer confirmé et passionné, doté de 3 à 5 ans d'expérience, pour rejoindre notre équipe dynamique à Alger, Algérie. Le candidat idéal possède une solide expertise en création visuelle, design, marketing et communication, et saura apporter une valeur ajouté
االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Certification , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![chargé de la Communicationet et du Marketing]( "chargé de la Communicationet et du Marketing")
chargé de la Communicationet et du Marketing
Description:Nous recherchons un Chargé de la Communication et du Marketing dynamique et motivé, idéalement jeune diplômé, pour rejoindre notre équipe basée à Dély Brahim, Daïra Cheraga, Alger. Ce poste en CDI est ouvert aux candidats titulaires d’un Master 2, d’un diplôme d’Ingéniorat ou équivalent
االقطاعات: Banque, Assurance, Finance , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Jeune Diplômé ,
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![Cadre d'Etudes Chargé du marketing digital]( "Cadre d'Etudes Chargé du marketing digital")
Cadre d'Etudes Chargé du marketing digital
Description: Nous recherchons un Cadre d'Etudes Chargé du marketing digital pour rejoindre notre équipe à Alger, en Algérie. Le candidat idéal sera un jeune diplômé avec une licence (LMD) en Marketing ou Communication, sans expérience préalable.Responsabilités:Participer à la mise en place de la str
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: Jeune Diplômé ,
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Account Manager – Ventes Indirectes
Mission Principale :Gérer et développer le portefeuille d’intermédiaires, partenaires et revendeurs pour promouvoir les solutions d’ICOSNET et assurer une croissance durable du réseau de distribution.Missions et Responsabilités :1. Prospection et Recrutement de Nouveaux Intermédiaires :· Ident
االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Magistère Bac + 7 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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Senior RTM Manager
Mission principale : En étroite collaboration avec le Head of Sales Strategy, définir, piloter et faire évoluer la stratégie Route-To-Market (RTM) de l’entreprise afin de maximiser la couverture, l’efficacité commerciale et la rentabilité. Assurer le déploiement optimal des modèles de distribution,
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe ,
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Talent Acquisition Specialist-Alger-(H/F)
Présentation de l’entreprise Société Générale Algérie, détenue à 100% par le Groupe Société Générale, est l’une des toutes premières banques privées à s’installer en Algérie, soit depuis 2000. Son réseau, en constante extension, compte actuellement 91 agences réparties sur 33 Wilayas dont 13 Centres
االقطاعات: Banque, Assurance, Finance , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![Community Manager]( "Community Manager")
Community Manager
Description:Nous recherchons un Community Manager débutant ou junior, passionné par le marketing, la communication, la création et le design, pour rejoindre notre équipe dynamique à Ouled Haddadj, Boumerdès, Algérie. Ce poste en CDD ou mission est idéal pour un candidat ayant moins d’un an d’expérie
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Non Diplômante, Niveau Terminal , سنوات الخبرة: Débutant / Junior ,
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![Responsable des Ressources Humaines ( RRH )]( "Responsable des Ressources Humaines ( RRH )")
Responsable des Ressources Humaines ( RRH )
1/ Intitulé du poste : Responsable des Ressources Humaines (RRH)2/ Département : Direction des Ressources Humaines3/ Rattachement hiérarchique : Directeur Général 4/ Lieu de travail : Oran5/ Type de contrat : CDI6/ Raison d'être du poste : Élaborer et mettre en œuvre la politique RH
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Manager / Responsable Département, Confirmé / Expérimenté ,
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![Senior Talent Acquisition]( "Senior Talent Acquisition")
Senior Talent Acquisition
Vos missions : Identifier et approcher les meilleurs talents via différents canaux Mener les entretiens avec professionnalisme et bienveillance Gérer l'ensemble du processus de recrutement de A à Z Collaborer avec les équipes internes pour bien comprendre les besoins Suivre les indicateurs
االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![Responsable E-Commerce]( "Responsable E-Commerce")
Responsable E-Commerce
Missions : Gestion du site e-commerce: Superviser et maintenir le site web développé sous WordPress, en veillant à ce qu'il soit fonctionnel, convivial et esthétiquement attractif. Assurer la mise à jour régulière des produits, des prix, des descriptions et de
االقطاعات: Edition/ Imprimerie/ Presse/ Traduction , نوع الوظية: indifférent , المستوى الدراسي: Bac +5 , سنوات الخبرة: 2 à 3 ans ,
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![content creator]( "content creator")
content creator
1. Création de contenuRéaliser des vidéos UGC : unboxing, témoignages, démonstrations, challenges…Produire des photos lifestyle et produits pour nos canaux digitaux.Adapter les contenus à chaque plateforme (TikTok, Insta, Facebook, LinkedIn).Rédiger des légendes engageantes et suivre les tendances s
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Niveau Terminal , سنوات الخبرة: Débutant / Junior ,
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![Enseignant Montessori Arabophone]( "Enseignant Montessori Arabophone")
Enseignant Montessori Arabophone
Missions : Accompagnement et suivi des enfants tout au long de leur présence dans l’établissement.Gérer l’environnement.Gérer l’ambiance et le rythme de la classe.Faire le suivi de chaque enfant en utilisant les outils à disposition.Assurer l’hygiène et la
االقطاعات: Marketing/ Communication/ RP , نوع الوظية: indifférent , المستوى الدراسي: Bac +3 , سنوات الخبرة: 1 à 2 ans ,
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![Cadre Chargé de la Communication]( "Cadre Chargé de la Communication")
Cadre Chargé de la Communication
Missions : Définir et mettre en œuvre la stratégie de présence sur les réseaux sociaux et les plateformes en ligne pour atteindre les objectifs de l'entreprise.Produire des contenus variés (articles, vidéos, images, jeux concours) adaptés aux cibles et aux différentes plateformes so
االقطاعات: Tourisme/ Hôtellerie/ Restauration , نوع الوظية: CDD , المستوى الدراسي: Bac +5 , سنوات الخبرة: 1 à 2 ans ,
