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Journaliste rédacteur web
Charikatec est une entreprise innovante spécialisée dans les services SaaS. Nous développons des solutions web modernes et intuitives. Rejoins une équipe passionnée et participe à des projets concrets à fort impact !Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e)
المنطقة: BOUMERDES ,
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Offre de Stage – Développeur
Lieu : Boumerdes / Télétravail possible Durée : 6 mois Niveau : Bac+2 à Bac+5 (École d’ingénieurs, IUT, Université) Date de début : immédiat Afin de renforcer ses équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Missions : Sous la superv
المنطقة: BOUMERDES ,
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Prescripteur
Description du poste :Nous recherchons un prescripteur pour rejoindre notre département marketing.Missions :- Visiter les bureaux d’études et présenter nos produits - Réaliser des tâches en suivant les règles et procédures avec rigueur et exactitude- Coordonner avec les différents acteurs internes
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: 1 À 2 Ans, 3 À 5 Ans , المنطقة: ALGER ,
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HR Business Partner
HYDRAPHARM se distingue par sa diversité d’activités répondant aux besoins des professionnels de la santé pour faciliter la vie du patient algérien.Cherche son HR Business Partner.Vous aurez pour responsabilités de :Être acteur dans le développement des Talents, en se concentrant sur la mo
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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Chargé des Opérations
Missions : Planification et organisation des opérations. Supervision des opérations. Résolution les problèmes qui peuvent survenir pendant les opérations. La communication avec les fournisseurs et les clients. Profil : Formation et expérience
االقطاعات: Autres , نوع الوظية: indifférent , المستوى الدراسي: Bac +3 , سنوات الخبرة: 1 à 2 ans ,
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Ressources Humaine à TIPAZA
depuis plus d'un an
Responsable des ressources humaines
SPA TECHNO CAST
SPA TECHNO CAST recrute : - Responsable des ressources humaines Profil recherché: Diplôme en ressources humaines ou équivalent avec minimum 5 ans d'expérience dans un poste similaire Compétences juridiques : connaissance très précise des obligations légales liées à la gestion du personnel.
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Commercial / Vente à N/A
depuis plus d'un an
Conseiller Clientèle
Magasin Orchestra
Offre d'Emploi : Conseiller Clientèle (Magasin Orchestra) Lieu : Oran et Dely Brahim (Alger), Algérie. Responsabilités : - Accueillir chaleureusement les clients et répondre à leurs questions. - Fournir des conseils avisés sur nos produits et services. - Gérer les transactions de vente et d
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Commercial
Nous cherchons commercial/e , capable d'apporté un plus dans nos ventes , moyens de contactes avec notre clientèles ,par téléphones.une expérience minimum exigée .Avec compétences ,savoir communiqués et convaincre est très important.Pour avoir une motivation tout dépend des résultats , y a des avant
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Universitaire Sans Diplôme , سنوات الخبرة: 1 À 2 Ans , المنطقة: ALGER ,
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SUPERVISEUR DES VENTES
PROFIL RECHERCHER :expérience confirmée de 02 ans minimum dans un poste de superviseur résidence obligatoire a ALGER - ANNABA - DJELFA - SIDI BELABAS et ces environsexcellentes compétences en communication et en leadership
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: 1 À 2 Ans, 3 À 5 Ans , المنطقة: ORAN ,
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Directeur des Finances et de la Comptabilité (DFC)
Contexte du poste : Entreprise de gestion hôtelière disposant de plusieurs établissements en exploitation et d’hôtels en cours de modernisation, de rénovation et de mise à niveau. Le poste s’inscrit dans un contexte de pilotage financier d’investissements lourds, de maîtrise des coûts et d’optimi
االقطاعات: Services , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Plus de 10 Ans , المنطقة: ALGER ,
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Chargé Clientèle (H/F) |ALGER
Missions Principales :Etablir un diagnostic de son portefeuille et propose au responsable d’agence des actions commerciales dans le cadre du plan d’action annuel, Etudier les demandes de financement et constituer le dossier d’engagement,Constituer un fichier de clientèle,Assurer le recouvr
االقطاعات: Banque, Assurance, Finance , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: 3 À 5 Ans , المنطقة: ALGER ,
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Chargée de la Communication
Mission principaleDévelopper et mettre en œuvre la stratégie de communication interne et externe de l’entreprise afin de renforcer son image, valoriser ses activités et assurer une bonne circulation de l’information. Responsabilités / Activités principalesÉlaborer et mettre en œuvre le plan de commu
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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Ingénieur IT junior
Poste : Ingénieur IT junior Type de contrat : CDDLieu : Dely Brahim Ain AllahDate de prise de poste : Dès que possibleVos Missions : En tant que Ingénieur IT junior, vous serez au cœur de notre infrastructure technique et jouerez un rôle clé dans le support, la maintenance e
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: 1 À 2 Ans , المنطقة: ALGER ,
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Cadre Comptable Et Financier
Description du poste :Dans le cadre du renforcement de notre équipe administrative et financière, nous recrutons un(e) Cadre Comptable et Financier chargé(e) d'assurer la gestion comptable, financière et fiscale de l'entreprise. Missions principales :Assurer la tenue de la comptabil
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Formation Professionnelle, Certification, Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: 6 À 10 Ans ,
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Area sales manager (Responsable de Zone)
AREA SALES MANAGER Mission du poste En tant qu'Area Sales Manager, votre mission principale sera de développer et de superviser les activités de vente dans votre zone attribuée. Vous serez responsable de la gestion d'une équipe de vente, du développement de relations clients et de la réali
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe ,
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Hr Manager
Nous recherchons un HR Manager chargé de structurer, piloter et développer la gestion des ressources humaines au sein d’une organisation en croissance.Véritable partenaire des managers, le HR Manager contribue à la performance de l’entreprise en assurant une gestion efficace des talents, en développ
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Baccalauréat, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Magistère Bac + 7 , سنوات الخبرة: 6 À 10 Ans, Plus de 10 Ans , المنطقة: ALGER ,
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Responsable du développement RH
Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un(e) Responsable Développement RH pour structurer et faire évoluer nos pratiques en matière de gestion des talents, de développement des compétences et d’organisation.Votre rôle Véritable partenaire des managers et de la direction, vous contribuez
االقطاعات: BTP, Construction, Immobilier , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: 3 À 5 Ans , المنطقة: ALGER ,
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Actuaire
Vous êtes passionné(e) par les chiffres, l’analyse des risques et la modélisation financière ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d’un leader mondial de l’assurance et contribuer au développement du marché algérien ?Rejoignez AXA Algérie, filiale du 1er groupe mondial d’assurance, et p
االقطاعات: Banque, Assurance, Finance , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté ,
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Responsable Développement RH
Le Responsable Développement RH est chargé de superviser les activités liées au recrutement, à la formation et à la gestion des carrières, en veillant à l’évaluation des compétences, à la mobilité interne, et à l’amélioration continue, il contribue à attirer, maintenir, fidéliser et développer les t
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: 6 À 10 Ans , المنطقة: ALGER ,
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People & Culture Manager
Nous recherchons un / une People & Culture Manager chargé de structurer, piloter et développer la gestion des ressources humaines au sein d’une organisation en croissance.Véritable partenaire des managers, le / la People & Culture Manager contribue à la performance de l’entreprise en assuran
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: 6 À 10 Ans, 3 À 5 Ans, Plus de 10 Ans , المنطقة: ALGER ,
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People & Culture Manager
Nous recherchons un / une People & Culture Manager chargé de structurer, piloter et développer la gestion des ressources humaines au sein d’une organisation en croissance.Véritable partenaire des managers, le / la People & Culture Manager contribue à la performance de l’entreprise en assuran
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: 6 À 10 Ans, 3 À 5 Ans, Plus de 10 Ans , المنطقة: ALGER ,
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Chargé QHSE
Nous recherchons un Chargé QHSE , passionné par les domaines de la Qualité, Sécurité et Environnement, pour rejoindre notre équipe à El eulma-Sétif, Algérie. Le candidat idéal possède entre 1 et 2 ans d'expérience, souhaitant développer ses compétences dans un cadre professionnel dynamique.Responsab
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: 1 À 2 Ans , المنطقة: SETIF ,
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