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![Commercial - Account manager]( "Commercial - Account manager")
Commercial - Account manager
Afin de renforcer son équipe, Itihad group est à la recherche d’un account manager pour rejoindre notre équipe. Sous la direction du manager du pôle, le titulaire du poste sera responsable de la gestion complète des opportunités d'affaires, de leur identification à leur clôture. Responsabilité
المنطقة: ALGER ,
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![Designer & Motion Designer]( "Designer & Motion Designer")
Designer & Motion Designer
Afin de renforcer nos équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Votre missionDesignConcevoir des storyboards, moodboards et maquettes pour des projets.
المنطقة: BOUMERDES ,
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![Creative Assistant (Media clothing brand)]( "Creative Assistant (Media clothing brand)")
Creative Assistant (Media clothing brand)
Titre du poste : Creative Assistant – Zuma Store 🔵 Description du posteZuma Store, une marque algérienne en pleine croissance, recherche un Creative Assistant motivé et de confiance pour rejoindre notre équipe.🎯 Missions principalesParticiper aux shootings photo et vidéo (studio & extérieur)Pose
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: Indépendant/Saisonnier , المستوى الدراسي: Baccalauréat, Niveau Terminal, Non Diplômante, Universitaire Sans Diplôme , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Stagiaire / Etudiant, Jeune Diplômé ,
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![Community Manager-Web Master]( "Community Manager-Web Master")
Community Manager-Web Master
Missions : Créer du contenu engageant : visuels, vidéos, articles, stories, reels.Gérer le planning éditorial et suivre les performances des publications. Veiller à la e-réputation de la marque, répondre aux commentaires/messages. Organiser des campagnes de commu
االقطاعات: Sport , نوع الوظية: CDD , المستوى الدراسي: Bac +3 , سنوات الخبرة: 2 à 3 ans ,
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Responsable Marketing Digital
Responsabilités : ∙ Élaborer la stratégie de marketing digital alignée avec les objectifs de l’entreprise. ∙ Gérer et optimiser la présence digitale de la marque (site web, réseaux sociaux, emailing, content marketing). ∙ Superviser la création de contenus digitaux (articl
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![Social Media Manager]( "Social Media Manager")
Social Media Manager
Missions : Développer et mettre en œuvre des stratégies de médias sociaux pour accroître la visibilité et l'engagement en ligne de l'entreprise. Gérer la présence de l'entreprise sur les plateformes de médias sociaux Analyser les performances des campagnes de médias socia
االقطاعات: Tourisme/ Hôtellerie/ Restauration , نوع الوظية: CDD , المستوى الدراسي: Bac +3 , سنوات الخبرة: 2 à 3 ans ,
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Marketing Activation Manager
Danone Djurdjura Algérie recrute pour sa catégorie Specialized Nutrition :Marketing Activation ManagerDescription du poste :Le Responsable de l'Activation Marketing est chargé d'exécuter les activités marketing et de garantir une documentation appropriée. Il/Elle travaille en étroite collaboration a
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![Responsable Marketing]( "Responsable Marketing")
Responsable Marketing
Missions : Définir et mettre en œuvre la stratégie marketing de l’entreprise.Analyser le marché, la concurrence et identifier les opportunités de croissance.Développer et piloter les campagnes marketing (digitales et traditionnelles).Superviser la communication et
االقطاعات: Tourisme/ Hôtellerie/ Restauration , نوع الوظية: indifférent , المستوى الدراسي: Bac +4 , سنوات الخبرة: 4 à 5 ans ,
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Responsable Marketing
Compétences techniques et professionnelles Connaissance du secteur médical : comprendre les produits, leur usage, les normes de santé, et le marché (hôpitaux, cliniques, distributeurs). Marketing stratégique et opérationnel : élaboration de plans marketing, campagnes de communication, études de
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Formation Professionnelle , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté ,
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hiring Manager
Description : Le Hiring Manager est responsable de l’ensemble du processus de recrutement au sein de l’entreprise, depuis l’identification des besoins en personnel jusqu’à l’intégration des nouveaux collaborateurs. Il/elle garantit la sélection de profils adaptés aux enjeux stratégiques et cultur
االقطاعات: Télécommunications/ Systèmes/ Réseau , نوع الوظية: CDD , المستوى الدراسي: Bac +3 , سنوات الخبرة: 1 à 2 ans ,
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hiring Manager
Description : Le Hiring Manager est responsable de l’ensemble du processus de recrutement au sein de l’entreprise, depuis l’identification des besoins en personnel jusqu’à l’intégration des nouveaux collaborateurs. Il/elle garantit la sélection de profils adaptés aux enjeux stratégiques et cultur
االقطاعات: Télécommunications/ Systèmes/ Réseau , نوع الوظية: CDD , المستوى الدراسي: Bac +3 , سنوات الخبرة: 1 à 2 ans ,
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hiring Manager
Description : Le Hiring Manager est responsable de l’ensemble du processus de recrutement au sein de l’entreprise, depuis l’identification des besoins en personnel jusqu’à l’intégration des nouveaux collaborateurs. Il/elle garantit la sélection de profils adaptés aux enjeux stratégiques et cultur
االقطاعات: Télécommunications/ Systèmes/ Réseau , نوع الوظية: CDD , المستوى الدراسي: Bac +3 , سنوات الخبرة: 1 à 2 ans ,
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hiring Manager
Description : Le Hiring Manager est responsable de l’ensemble du processus de recrutement au sein de l’entreprise, depuis l’identification des besoins en personnel jusqu’à l’intégration des nouveaux collaborateurs. Il/elle garantit la sélection de profils adaptés aux enjeux stratégiques et cultur
االقطاعات: Télécommunications/ Systèmes/ Réseau , نوع الوظية: CDD , المستوى الدراسي: Bac +3 , سنوات الخبرة: 1 à 2 ans ,
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![Responsable Ressources Humaines]( "Responsable Ressources Humaines")
Responsable Ressources Humaines
Une importante société privé recrute un : Responsable Ressources HumainesPrincipales tâches et responsabilités : Mettre en œuvre la politique de développement des ressources humaines (plan de recrutement et de développement, gestion des compétences, des talents et performances, etc..
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDI, CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: Manager / Responsable Département ,
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Sales Analyste
Missions du poste Collecter, analyser, évaluer et rapporter les données afin d’augmenter la productivité. Collecter les états de ventes & tendances et évaluer la performance mesurée par rapport aux objectifs. Analyser les ventes et performances, interpréter les résultats et recommander des promotion
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Baccalauréat, TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Formation Professionnelle, Universitaire Sans Diplôme , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Jeune Diplômé ,
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![Responsable des opérations d’hôtel]( "Responsable des opérations d’hôtel")
Responsable des opérations d’hôtel
Les principales missions de Responsable d’Exploitation : ● Superviser l'ensemble des activités de l'exploitation de l'hôtel (restauration, hébergement, relations clientèle, loisirs et maintenance). ● Décliner les objectifs globaux en objectifs opérationnels par service. ● analyser le marché et la co
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe ,
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Visiteur Pharmaceutique
DEFINITION GENERALE DU POSTE : Le Délégué Pharmaceutique effectue la promotion et la vente de produits pharmaceutiques, auprès des pharmaciens. TÂCHES PRINCIPALES DU POSTE : Organiser et planifier ses visites. Négocier (prix/volume, conditions de vente, délais de livraison). Vendre et p
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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Cadre Chargé de Marketing
Mission principale Créer de la valeur pour l’entreprise en anticipant les évolutions du marché, en adaptant l’offre de manière stratégique et en positionnant la marque de façon compétitive et attractive. Missions liées au poste : Définir et déployer la stratégie marketing en cohérence av
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe ,
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Ingénieur Electricité (haute tension)
Présentation de la société:Fondée en 1982 et cotée à la Bourse de Shanghai depuis 2009, la China State Construction Engineering Corporation Ltd. (CSCEC) est une entreprise publique de construction et d’ingénierie dont le siège social se trouve à Pékin. Classée par le magazine Fortune au 9 -ème rang
االقطاعات: BTP, Construction, Immobilier , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![Directeur Marketing]( "Directeur Marketing")
Directeur Marketing
Missions : Identification des opportunités de croissance et définition des orientations de développement.Suivre l’évolution de l’écosystème dans lequel la marque et les produits évoluent et en particulier les pratiques et le positionnement des concurrents et des partenaires de l’ent
االقطاعات: Tourisme/ Hôtellerie/ Restauration , نوع الوظية: CDD , المستوى الدراسي: Bac +5 , سنوات الخبرة: 5 à 10 ans ,
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![Responsable d'hébergement]( "Responsable d'hébergement")
Responsable d'hébergement
Mission :Assurer le suivi quotidien des opérations du Front Office conformément aux normes et aux politiques et procédures de l'hôtel.Assurer un service client de haute qualité en résolvant les problèmes et en répondant aux besoins des clientTraiter les réclamations et les demandes spéciales, en vei
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe ,
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![Community Manager]( "Community Manager")
Community Manager
Missions : Gérer et animer les réseaux sociaux de l’entreprise (Facebook, Instagram, LinkedIn, TikTok, etc.).Créer, planifier et publier des contenus attractifs (textes, visuels, vidéos).Développer l’image de marque et renforcer la visibilité en ligne.Interagir ave
االقطاعات: Tourisme/ Hôtellerie/ Restauration , نوع الوظية: indifférent , المستوى الدراسي: Formation Professionnelle , سنوات الخبرة: 1 à 2 ans ,
