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Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)
Afin de renforcer nos équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Votre mission Intégré(e) au sein d'une équipe de développement agile, vous participerez à la conception, au développement et à la maintenance de nos applications. Sous la
المنطقة: BOUMERDES ,
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Commercial - Account manager
Afin de renforcer son équipe, Itihad group est à la recherche d’un account manager pour rejoindre notre équipe. Sous la direction du manager du pôle, le titulaire du poste sera responsable de la gestion complète des opportunités d'affaires, de leur identification à leur clôture. Responsabilité
المنطقة: ALGER ,
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Directeur des ressources humaines
Missions :Elaborer la stratégie RH de l’entrepriseElaborer et mettre en place les politiques de ressources humainesMettre en place les procédures de gestion des ressources humainesElaborer et assurer le suivi du budget ressources humainesElaborer, mettre à jour, et améliorer les instruments de gesti
االقطاعات: Distribution, Commerce , سنوات الخبرة: 6 À 10 Ans, Plus de 10 Ans ,
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Analyste Logistique
Présentation de l’entrepriseGeneral Electric Algeria Turbines Spa (GEAT) est une joint-venture stratégique entre GE Vernova, leader mondial des technologies énergétiques, et Sonelgaz, acteur clé du secteur de l’électricité et du gaz en Algérie.Basée à Batna en Algérie, GEAT a pour mission
االقطاعات: Energie, Mines, Matière Première , سنوات الخبرة: 6 À 10 Ans, Plus de 10 Ans ,
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Directeur Des Finances Et Comptabilité
Description:Nous recherchons un Cadre dirigeant en finance et comptabilité expérimenté pour rejoindre notre équipe basée à Remchi, Daïra Remchi, Tlemcen, Algérie. Le candidat idéal possède entre 6 et 10 ans d'expérience dans les domaines de la comptabilité et de la finance, avec un niveau d'étude Ba
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: 6 À 10 Ans , المنطقة: TLEMCEN ,
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Chauffeur Véhicule léger
Mission principale : Assurer le transport sécurisé de personnes, de documents ou de marchandises légères, dans le respect des délais, des règles de sécurité et de la réglementation routière. Activités principales : Conduire un véhicule léger pour transporter : des personnes (collaborateurs, clients)
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Niveau Secondaire, Niveau Terminal, Formation Professionnelle , سنوات الخبرة: 3 À 5 Ans , المنطقة: ALGER ,
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Délégué Commercial
Missions :Assurer le développement commercial des produits.Prospecter et démarcher de nouveaux clients.Communication avec les clients.Assurer la vente par une activité commerciale appropriée aux besoins de la clientèle.Gestion de la relation client et développement du portefeuille à travers la
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: 1 À 2 Ans , المنطقة: RELIZANE ,
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Délégué Commercial
Missions :Assurer le développement commercial des produits.Prospecter et démarcher de nouveaux clients.Communication avec les clients.Assurer la vente par une activité commerciale appropriée aux besoins de la clientèle.Gestion de la relation client et développement du portefeuille à travers la
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: 1 À 2 Ans , المنطقة: SIDI BEL ABBES ,
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délégué commercial
Missions :Assurer le développement commercial des produits.Prospecter et démarcher de nouveaux clients.Communication avec les clients.Assurer la vente par une activité commerciale appropriée aux besoins de la clientèle.Gestion de la relation client et développement du portefeuille à travers la
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: 1 À 2 Ans ,
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délégué commercial
Missions :Assurer le développement commercial des produits.Prospecter et démarcher de nouveaux clients.Communication avec les clients.Assurer la vente par une activité commerciale appropriée aux besoins de la clientèle.Gestion de la relation client et développement du portefeuille à travers la
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: 1 À 2 Ans , المنطقة: AIN DEFLA ,
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délégué commercial
Missions :Assurer le développement commercial des produits.Prospecter et démarcher de nouveaux clients.Communication avec les clients.Assurer la vente par une activité commerciale appropriée aux besoins de la clientèle.Gestion de la relation client et développement du portefeuille à travers la
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: 1 À 2 Ans , المنطقة: ORAN ,
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Délégué Commercial
Missions :Assurer le développement commercial des produits.Prospecter et démarcher de nouveaux clients.Communication avec les clients.Assurer la vente par une activité commerciale appropriée aux besoins de la clientèle.Gestion de la relation client et développement du portefeuille à travers la
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: 1 À 2 Ans , المنطقة: MOSTAGANEM ,
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Correspondant Social
Missions principales :- Assurer la gestion des relations avec les organismes sociaux (CNAS, assurances…)- Suivre et gérer les dossiers administratifs du personnel.- Traiter les déclarations sociales et veiller à leur conformité.- Accompagner les collaborateurs dans leurs démarches sociales.- Suivre
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: 3 À 5 Ans, 6 À 10 Ans , المنطقة: ALGER ,
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Superviseur HSE
Présentation de l’entreprise :Rejoindre Cevital Agro-industrie, c’est intégrer une entreprise leader de l’agro-industrie en Algérie, animée par des valeurs fortes : Intégrité, Respect, Initiative et Solidarité (IRIS).Nous offrons un environnement de travail dynamique, centré sur l’excellence, l’inno
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: 1 À 2 Ans, 3 À 5 Ans ,
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Responsable en Recrutement, Formation et Gestion des Carrières
Missions : Recrutement :Définir les besoins en recrutement avec les managersÉlaborer et diffuser les offres d’emploiPiloter le processus de recrutement (sourcing, entretiens, sélection)Développer la marque employeurAssurer l’intégratio
االقطاعات: Immobilier / Architecture , نوع الوظية: indifférent , المستوى الدراسي: Bac +4 , سنوات الخبرة: 5 à 10 ans , المنطقة: ALGER ,
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Chauffeur Semi-Remorque
Chauffeur Semi-RemorqueContrat : CDILieu : BlidaGroupe Lactalis, leader mondial des produits laitiers, et vivez une expérience professionnelle enrichissante au sein d’un environnement dynamique et collaboratif.Votre rôle :Conduire les camions citerne pour collecter le lait cru des éleveurs et
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , سنوات الخبرة: 3 À 5 Ans ,
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CHEF DE SERVICE SERVICES METRE ET MARCHES - PROFIL Metreur Vérificateur
Mission principale : Superviser, coordonner et contrôler les activités de métré, d'estimation, de vérification des quantités et de préparation des pièces de marchés. Garantir la conformité technique et réglementaire des dossiers d’appel d’offres et des décomptes des entreprises.Activités principales
االقطاعات: BTP, Construction, Immobilier , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: Plus de 10 Ans , المنطقة: ALGER ,
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chargé de formation et développement
Description:Nous recherchons un Chargé de Formation et Développement confirmé pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal possède entre 3 et 5 ans d'expérience dans le domaine des ressources humaines, avec une solide expertise en gestion de la formation et du développement des compétences.Respons
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: 3 À 5 Ans , المنطقة: ORAN ,
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Chargé(e) Ressources Humaines
eTalent recrute pour le compte de l'un de ses clients : Un(e) Chargé(e) Ressources HumainesMissions principales :Gérer le processus de recrutement : rédaction et diffusion d’offres, tri des CV, entretiens, intégration des nouveaux collaborateursSuivre l’administration du personnel : contrats, d
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: 3 À 5 Ans, 1 À 2 Ans , المنطقة: ALGER ,
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TECHNICIEN SUPERIEUR EN GESTION DE FORMATION
Entreprise dynamique reconnue dans son domaines, nous cherchons des profils motives pour renforcer nos équipes Définition sommaire du poste Assister le responsable de formation dans la gestion des programmes de formation et de sensibilisation en lien avec les objectifs de l’entreprise et les exigenc
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: TS Bac +2 , سنوات الخبرة: 1 À 2 Ans, 3 À 5 Ans , المنطقة: ALGER ,
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Boulangers
Description du poste:Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recrutons 2 Boulangers pour notre rayon boulangerie. Vous participerez à la production quotidienne et veillerez à offrir des produits frais et de qualité à notre clientèle.Missions principales:Superviser et coordonner la distri
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Certification, Formation Professionnelle , سنوات الخبرة: 3 À 5 Ans , المنطقة: SETIF ,
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Talent Acquisition
Description Du Poste Le Talent Acquisition est responsable de l’identification, de l’attraction et de la sélection des meilleurs talents pour répondre aux besoins actuels et futurs de l’entreprise. Il/elle pilote l’ensemble du processus de recrutement, depuis l’analyse du besoin jusqu’à l’intégratio
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: 3 À 5 Ans , المنطقة: ALGER ,