store managers
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Agent Polyvalent Fabrication Métallique
Sociéte , Recrute Homme , travail ,Agent Polyvalent, Usine Fabrication Lieu du travail Ouled Hadadj w- Boumerdès Personnes non travailleur, non bosseur,s'abstenir. Possibilité hébergement sur site .
المنطقة: ALGER ,
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![Télévendeur / Télévendeuse (Telesales)]( "Télévendeur / Télévendeuse (Telesales)")
Télévendeur / Télévendeuse (Telesales)
Lieu : Alger / Boumerdes / Télétravail possible Type de contrat : CDI Secteur : Services numériques À propos de nous : Charikatec est une entreprise innovante spécialisée dans les services SaaS. Nous développons des solutions web modernes et intuitives. Rejoins une équipe passionnée et partic
المنطقة: BOUMERDES ,
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photographe infographe
📌 Offre d’emploi : Infographiste / PhotographeLieu : Boumerdes, Algérie Entreprise : Chelia Store – Spécialiste en vente et distribution de produits de plomberie, chauffage, piscine et outillage.🎯 Missions principales Réaliser des visuels professionnels (catalogues, brochures, flyers, présentation
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Universitaire Sans Diplôme , سنوات الخبرة: Débutant / Junior ,
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Shop Manager
The Shop Manager is responsible for leading and managing the store operation to deliver the highest standards of customer service and to maximize sales and profitability in line with company’s , He / she is also responsible for the inventory , maintenance and external appearance of his / her shop
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Formation Professionnelle, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: 3 À 5 Ans, 6 À 10 Ans , المنطقة: ALGER ,
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![Area Manager - EST]( "Area Manager - EST")
Area Manager - EST
Description : L’Area Manager est responsable de la performance commerciale, opérationnelle et humaine des magasins de sa région. Il veille à l’application des standards de l’enseigne, au développement du chiffre d’affaires et à la montée en compétences des équipes terrain. Missions
االقطاعات: Edition / Imprimerie / Presse , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Bac +4 , سنوات الخبرة: 4 à 5 ans , المنطقة: ALGER ,
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![Gestionnaire Recrutement et Formation]( "Gestionnaire Recrutement et Formation")
Gestionnaire Recrutement et Formation
Missions : Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les différents canaux.Rechercher et présélectionner les candidats (sourcing, entretiens téléphoniques, physiques).Organiser et conduire les entretiens d'embauche.Assurer le suivi du processus de recrutement jus
االقطاعات: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Bac +3 , سنوات الخبرة: 3 à 4 ans ,
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![Gestionnaire Recrutement et Formation]( "Gestionnaire Recrutement et Formation")
Gestionnaire Recrutement et Formation
Missions : Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les différents canaux.Rechercher et présélectionner les candidats (sourcing, entretiens téléphoniques, physiques).Organiser et conduire les entretiens d'embauche.Assurer le suivi du processus de recrutement jus
االقطاعات: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Bac +3 , سنوات الخبرة: 3 à 4 ans ,
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Directeur d'Agence Principale Corporate - Oran
Dans le cadre du renforcement de sa Direction Commerciale, AXA Algérie recherche un Directeur d’Agence Principale Corporate basé à Oran, afin de piloter et développer les activités commerciales dédiées aux grands comptes et au courtage.Missions & ResponsabilitésDéfinir et mettre en œuvre la stratégi
االقطاعات: Banque, Assurance, Finance , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe, Manager / Responsable Département, Confirmé / Expérimenté ,
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![Draftsman]( "Draftsman")
Draftsman
Job Brief:We are seeking a skilled Draftsman (Arch - structure - infrastructure- BIM) to join our team for our new project at Adrar.The Draftsman will be responsible for creating detailed technical drawings and plans based on the specifications given by architects or engineers.These drawings will be
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Universitaire Sans Diplôme , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![CHEF D'ATELIER INJECTION PLASTIQUE (SETIF)]( "CHEF D'ATELIER INJECTION PLASTIQUE (SETIF)")
CHEF D'ATELIER INJECTION PLASTIQUE (SETIF)
Details: Votre mission : Élaborer une stratégie réfléchie pour assurer un flux de production fluide. Planification et développement au sein de la chaîne de production. Assurer l'atteinte des objectifs fixés par l'entreprise, en tenant compte des coûts et des profits. Plani
نوع الوظية: ND ,
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Responsable Des Ressources Humaines
MissionsPilotage opérationnel RH : garantit la conformité des processus et pratiques RH avec les procédures et référentiels en vigueur, et veille à leur application rigoureuse.Développement des compétences : contribue à l’analyse des besoins en formation, pilote l’élaboration et assure la mise en œu
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: 3 À 5 Ans , المنطقة: BOUMERDES ,
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Account Manager B2B
Description du posteDans le cadre du développement de notre activité B2B, nous recrutons des Account Managers chargés de gérer l’ensemble du cycle commercial, de la prospection à la fidélisation client, en passant par la vente et le recouvrement. Vous serez l’interlocuteur(trice) privilégié(e) de vo
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: Not specified , المستوى الدراسي: Not specified , سنوات الخبرة: 3 À 5 Ans , المنطقة: ALGER ,
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Spécialiste Workforce Planning
Responsabilités :Organisation Management :Designer les organisations sur le SIRH en créant les nouvelles entités ou dans le cadre de réorganisations et mettre à jour les existantes en cas de changement d’organisation parent.Créer les organigrammes de chaque Direction et les maintenir à jour et trait
االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté ,
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Responsable Des Ressources Humaines
Le Responsable des ressources humaines a pour mission de définir, valider, piloter et suivre la réalisation de la stratégie RH de l’entreprise. Il assure le lien entre la Direction Générale et le personnel en prenant en charge les relations sociales au sein de l'organisation. Il conseille et apporte
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe, Manager / Responsable Département, Confirmé / Expérimenté ,
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Graphic Designer
Designs and produces marketing materials including, but not limited to, advertisements, collateral, signage, flash pieces, electronic brochures and presentations that reflect the brand’s image and style in order to drive hotel revenue. Partners with marketing managers and related operational depart
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Formation Professionnelle , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Jeune Diplômé ,
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![Chargé de Recrutement et Formation]( "Chargé de Recrutement et Formation")
Chargé de Recrutement et Formation
Missions : Analyser les besoins en personnel avec les managersDéfinir les profils recherchés et élaborer les fiches de posteRédiger et diffuser les offres d'emploi sur divers supports (jobboards, réseaux sociaux, site de l'entreprise)Négocier les propositions d'emb
االقطاعات: Immobilier / Architecture , نوع الوظية: CDD , المستوى الدراسي: Bac +3 , سنوات الخبرة: 3 à 4 ans , المنطقة: ALGER ,
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DRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINES
Le Directeur Ressources Humaines, a pour rôle de coordonner, développer et gérer toute la partie administrative du personnel, oriente et anime la gestion des ressources humaines, promouvoir la gestion des carrières (mobilité, affectations, formations…), garant de la qualité du climat social. Le prof
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: BAC+4 , سنوات الخبرة: 6 à 8 ans , المنطقة: ALGER ,
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Responsable de la Gestion de la Performance et du Développement Humain
DELTALOG recrute un responsable de les gestion de la performance et du développement humain (GPD).En tant que collaborateur des managers opérations et report direct du DG, vous contribuez activement dans le développement stratégique de l'entreprise.Vous prenez le lead sur le recrutement, le placemen
االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Formation Professionnelle , سنوات الخبرة: 3 À 5 Ans , المنطقة: ALGER ,
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Spécialiste Ressources Humaines – Paie & SIRH (H/F)
- Missions principalesRattaché(e) à la Département des Ressources Humaines, vous aurez pour responsabilités :Assurer la gestion complète du processus de paie (collecte, contrôle, traitement, édition et sécurisation des bulletins).Garantir la conformité de la paie avec la législation sociale et fisca
االقطاعات: Banque, Assurance, Finance , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: 3 À 5 Ans , المنطقة: ALGER ,
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Directeur de Site Industriel
Directeur de Site Industriel :il coordonne et organise au quotidien les activités industrielles : de la production à l’évaluation qualité. Ce poste passionnant par sa complexité nécessite une solide expérience professionnelle et des compétences réelles en gestion et en management à grande échelle,En
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Formation Professionnelle, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Magistère Bac + 7, Doctorat , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![Store Manager]( "Store Manager")
Store Manager
Description:Nous recherchons un Store Manager expérimenté pour rejoindre notre équipe à Dar El Beïda, Alger. Le candidat idéal possède entre 3 et 5 ans d'expérience dans la vente, la télévente ou l'assistanat, et est capable de gérer efficacement une équipe afin d'atteindre les objectifs commerciaux
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe ,
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![Chargé d'Appel d’Offre]( "Chargé d'Appel d’Offre")
Chargé d'Appel d’Offre
Missions : Consultation et gestion des appels d’offres.Traitement des cahiers des charges de A à Z.Suivi des commandes et des délais.Rédaction et gestion des courriers officiels.Actualisation des statistiques de ventes. Profil : Licence e
االقطاعات: Edition/ Imprimerie/ Presse/ Traduction , نوع الوظية: indifférent , المستوى الدراسي: Bac +2 , سنوات الخبرة: 2 à 3 ans ,
