الجزائر - fibladi جميع عروض العمل والتوظيف عبر ال

Gestionnaires Ressources Humaines ( Paie )

Missions et responsabilités : Mise en œuvre de la politique RH au sein de l'entreprise, en basant celle-ci sur la stratégie RH de la société. Assurer un reporting RH régulier vers le DRH Piloter les projets RH qui concernent son périmètre et participer à la conduite du changement qui peut en r

االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: 1 À 2 Ans , المنطقة: BOURDJ BOU ARRERIDJ ,

Gestionnaires Ressources Humaines /Administration du personnel

Missions et responsabilités : Mise en œuvre de la politique RH au sein de l'entreprise, en basant celle-ci sur la stratégie RH de la société. Assurer un reporting RH régulier vers le DRH Piloter les projets RH qui concernent son périmètre et participer à la conduite du changement qui peut en r

االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: 1 À 2 Ans, 3 À 5 Ans , المنطقة: BOURDJ BOU ARRERIDJ ,

Supply Chain Manager

Nous recrutons un Supply chain manager , parce que le flux c'est la stratégie . et la stratégie c'est votre terrain de jeu .Expérience dans le secteur pharmaceutique est exigée .Lieu de travail oued smar Missions:1. Élaborer et piloter le plan directeur de la Supply Cha

االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: 6 À 10 Ans , المنطقة: ALGER ,

Directeur Général (H/F)

Institut Accélérateur et incubateur de startupsDans le cadre du développement de notre institut accélérateur et incubateur de startups, nous recrutons un(e) Directeur(trice) Général(e) pour piloter la stratégie, les opérations et la croissance de la structure.🎯 Missions principales Définir et met

االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI, CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Plus de 10 Ans , المنطقة: ALGER ,

DIGITAL MARKETER

Montessori Algérie, pionnier de l’éducation alternative en Algérie, est à la recherche d’un(e) Digital Marketer passionné(e) par la communication digitale, les contenus à impact et les outils innovants.Missions :Communication & Marketing digital :Élaboration et mise en œuvre de la stratégie de marke

االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: 1 À 2 Ans, 3 À 5 Ans , المنطقة: ALGER ,

Market Excellence Manager

Missions du poste : Leader la nouvelle stratégie “Route To Market” :- Met en place, gère and exécute la Route-To-Market en lien avec les objectifs stratégiques ECCBC et avec les différents projets du groupe et de Coca Cola en Algérie. - Définit et implémente les différents paramè

االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: 6 À 10 Ans , المنطقة: ALGER ,

Responsable Marketing (B2B – Logiciels & Solutions Métiers)

🧠 Qui sommes-nous ?PROTID Systems est un éditeur de logiciels de gestion (ERP, WMS, force de vente, production…) avec plus de 19 ans d’expertise, 250+ entreprises clientes.Dans un contexte de croissance, nous recrutons un(e) Responsable Marketing capable de structurer une stratégie marketing complèt

االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: 3 À 5 Ans, 6 À 10 Ans , المنطقة: BOUMERDES ,

Directeur BtoB

Missions : Responsabilités principalesStratégie & développementDéfinir la stratégie commerciale B2B (objectifs, segmentation clients, offres, pricing)Identifier les leviers de croissance (nouveaux marchés, grands comptes, partenariats)Pilot

االقطاعات: Edition / Imprimerie / Presse , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Bac +5 , سنوات الخبرة: Moins de 1 an , المنطقة: ALGER ,

Chargé QHSE

Missions : Politique et Stratégie : Élaborer la politique QHSE en lien avec la direction et les objectifs de l'entreprise. Gestion des Risques : Évaluer et prévenir les risques (incendies, accidents du travail, maladies professionnelles, risques environnementaux).

االقطاعات: Ingénierie / Bureau d'études , نوع الوظية: CDD , المستوى الدراسي: Bac +2 , المنطقة: ALGER ,

Responsable Administration du Personnel

eTalent recrute pour l'un de ses clients : Un Responsable Administration du Personnel Missions principales :Définir et mettre en œuvre la stratégie RH de l’entreprise, en alignement avec la vision et les objectifs stratégiques de la direction générale.Piloter l’ensemble des fonctions RH : recrutemen

االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Plus de 10 Ans , المنطقة: ALGER ,

Agent Polyvalent

Mission du poste :Stratégie e-marketing Définition d’un plan d’actions « e-marketing » en fonction d’objectifs de performance (acquisition de prospects, chiffre d’affaires, …) en lien avec la direction marketing Réajustement de la stratégie e-marketing en fonction de la mesure

االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Certification , سنوات الخبرة: 1 À 2 Ans , المنطقة: ALGER ,

Directeur Commercial Et De Ventes

. Mission principaleDéfinir, piloter et mettre en œuvre la stratégie commerciale de l’entreprise afin de développer les ventes des produits pharmaceutiques, d’accroître les parts de marché et d’assurer la rentabilité, dans le respect de la réglementation en vigueur.. Responsabilités et activités3.1

االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: 6 À 10 Ans , المنطقة: ALGER ,

Social Media Manager

Offre d’emploi : Social Media ManagerDans le cadre du développement de notre activité, nous recrutons un(e) Social Media Manager expérimenté(e) pour piloter et optimiser notre stratégie de communication digitale.Responsabilités :Définir et mettre en œuvre la stratégie social media de l’entrepriseGér

االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: 1 À 2 Ans , المنطقة: ALGER ,

Directeur Ressources Humaines

Missions : Définir et appliquer la stratégie RHGérer le recrutement et l’administration du personnelVeiller au respect du droit du travailAccompagner la direction et les managersAssure la gestion et le développement du capital humain dans le respect de la

االقطاعات: Immobilier / Architecture , نوع الوظية: indifférent , المستوى الدراسي: Bac +5 , سنوات الخبرة: 5 à 10 ans , المنطقة: ALGER ,