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![Offre de Stage – Développeur]( "Offre de Stage – Développeur")
Offre de Stage – Développeur
Lieu : Boumerdes / Télétravail possible Durée : 6 mois Niveau : Bac+2 à Bac+5 (École d’ingénieurs, IUT, Université) Date de début : immédiat Afin de renforcer ses équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Missions : Sous la superv
المنطقة: BOUMERDES ,
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![Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)]( "Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)")
Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)
Afin de renforcer nos équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Votre mission Intégré(e) au sein d'une équipe de développement agile, vous participerez à la conception, au développement et à la maintenance de nos applications. Sous la
المنطقة: BOUMERDES ,
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![Chargé de Recrutement]( "Chargé de Recrutement")
Chargé de Recrutement
Missions : Analyser les besoins: collaborer avec les managers et l’équipe commerciale pour définir les profils recherchés. Sourcer et chasser: identifier les meilleurs profils IT (développeurs, ingénieurs systèmes, chefs de projet, consultants, etc.) via LinkedIn, CVth
االقطاعات: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , نوع الوظية: Temps plein , المستوى الدراسي: Bac +3 , سنوات الخبرة: 1 à 2 ans ,
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Food & Beverage Manager
Présentation de l’entreprise L’hôtel Holiday Inn Algiers-Cheraga Tower est une conjugaison parfaite du prestige contemporain et du confort. Du haut de ses 105 metres, le Holiday Inn est l'un des plus haut édifices d'Alger. Depuis son lancement effectif en Janvier 2018, la Direction de l'hôtel
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Formation Professionnelle , سنوات الخبرة: Manager / Responsable Département ,
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Formateur Senior à Ouargla
Bergerat Monnoyeur Algérie recrute un(e) Formateur(trice) Senior BMA Academy Ouargla pour renforcer son Département Ressources Humaines. Mission Principale :Coordonner les activités pédagogiques en supervisant les équipes de formateurs, en optimisant les ressources et en garantissant
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Magistère Bac + 7, Doctorat , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe, Confirmé / Expérimenté ,
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Chargé(e) de Recrutement
Le/la chargé(e) de recrutement est responsable de l’attraction, la sélection et l’intégration des meilleurs talents pour répondre aux besoins stratégiques de l’entreprise.Missions et Tâches :Identifier les besoins en recrutement en lien avec les managers.Rédiger les fiches de poste et diff
االقطاعات: BTP, Construction, Immobilier , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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Junior Brand Manager
. TANGO Sarl recrute son/sa futur(e) Junior Brand Manager. Filiale du groupe HEINEKEN, TANGO, offre un cadre de travail convivial et un environnement riche en opportunités avec des formations aux standards internationaux et des plans de développement personnalisés. Poste: Junior B
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , سنوات الخبرة: Débutant / Junior ,
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Responsable Marketing Digital
Responsabilités : ∙ Élaborer la stratégie de marketing digital alignée avec les objectifs de l’entreprise. ∙ Gérer et optimiser la présence digitale de la marque (site web, réseaux sociaux, emailing, content marketing). ∙ Superviser la création de contenus digitaux (articl
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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hiring Manager
Description : Le Hiring Manager est responsable de l’ensemble du processus de recrutement au sein de l’entreprise, depuis l’identification des besoins en personnel jusqu’à l’intégration des nouveaux collaborateurs. Il/elle garantit la sélection de profils adaptés aux enjeux stratégiques et cultur
االقطاعات: Télécommunications/ Systèmes/ Réseau , نوع الوظية: CDD , المستوى الدراسي: Bac +3 , سنوات الخبرة: 1 à 2 ans ,
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hiring Manager
Description : Le Hiring Manager est responsable de l’ensemble du processus de recrutement au sein de l’entreprise, depuis l’identification des besoins en personnel jusqu’à l’intégration des nouveaux collaborateurs. Il/elle garantit la sélection de profils adaptés aux enjeux stratégiques et cultur
االقطاعات: Télécommunications/ Systèmes/ Réseau , نوع الوظية: CDD , المستوى الدراسي: Bac +3 , سنوات الخبرة: 1 à 2 ans ,
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hiring Manager
Description : Le Hiring Manager est responsable de l’ensemble du processus de recrutement au sein de l’entreprise, depuis l’identification des besoins en personnel jusqu’à l’intégration des nouveaux collaborateurs. Il/elle garantit la sélection de profils adaptés aux enjeux stratégiques et cultur
االقطاعات: Télécommunications/ Systèmes/ Réseau , نوع الوظية: CDD , المستوى الدراسي: Bac +3 , سنوات الخبرة: 1 à 2 ans ,
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hiring Manager
Description : Le Hiring Manager est responsable de l’ensemble du processus de recrutement au sein de l’entreprise, depuis l’identification des besoins en personnel jusqu’à l’intégration des nouveaux collaborateurs. Il/elle garantit la sélection de profils adaptés aux enjeux stratégiques et cultur
االقطاعات: Télécommunications/ Systèmes/ Réseau , نوع الوظية: CDD , المستوى الدراسي: Bac +3 , سنوات الخبرة: 1 à 2 ans ,
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Event Manager – Alger (H/F)
Nous recrutons pour le compte de l’un de nos clients un(e) Event Manager expérimenté(e) pour piloter la conception, la planification et la mise en œuvre de divers événements professionnels (conférences, lancements, salons, etc.).Vous jouerez un rôle stratégique dans la valorisation de l’im
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI, CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![Event & Sponsoring Manager (H/F)]( "Event & Sponsoring Manager (H/F)")
Event & Sponsoring Manager (H/F)
Vous êtes passionné(e) par l’événementiel et le sponsoring, avec un sens aigu de l’organisation et de la créativité ? Nous recherchons un(e) **Event & Sponsoring Manager** pour concevoir, planifier et superviser nos événements corporate et grand public, tout en développant des partenariats strat
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![Senior Brand Manager (H/F)]( "Senior Brand Manager (H/F)")
Senior Brand Manager (H/F)
Vous êtes passionné(e) par le **branding** et le **marketing stratégique** ? Vous avez déjà piloté des marques et accompagné leur croissance ? Nous cherchons un(e) **Senior Brand Manager** pour diriger le développement, le positionnement et la stratégie d’image de nos marques, en lien direct avec la
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![infographe (H/F)]( "infographe (H/F)")
infographe (H/F)
Vous êtes créatif(ve), minutieux(se) et passionné(e) par le design graphique ? Nous cherchons un(e) **Infographiste** capable de concevoir et produire des supports visuels modernes et impactants pour accompagner notre communication et nos projets. **Fonctions et responsabilités*** Concevoir des
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![Community Manager (H/F)]( "Community Manager (H/F)")
Community Manager (H/F)
Vous êtes créatif(ve), à l’aise avec les réseaux sociaux et passionné(e) par la communication digitale ? Nous recherchons un(e) **Community Manager** pour développer et animer notre présence en ligne, fédérer une communauté et renforcer l’image de marque de l’entreprise.**Attributions principales***
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![Animateur/Animatrice.]( "Animateur/Animatrice.")
Animateur/Animatrice.
Promoteur/Animateur (B2C – Secteur Tabac)Agence : IRIS Studio – Communication 360° & Trade MarketingPrésentation de l’AgenceIRIS Studio est une agence de communication 360°, experte en Trade Marketing, activation terrain, promotion des ventes et marketing opérationnel. Référence en Alg
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Baccalauréat, TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Universitaire Sans Diplôme , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté, Jeune Diplômé ,
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![Animateur/Animatrice.]( "Animateur/Animatrice.")
Animateur/Animatrice.
AGENCE DE PUBLICITÉ ET DE COMMUNICATIONNous sommes une Société de publicité et de communication, est l’un des leaders Algériens sur le marché de commercialisation de grandes marques à notoriété nationale et internationale et leaders dans leurs domaines,Nous renforçons notre équipe et recrutons plusi
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Baccalauréat, TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Universitaire Sans Diplôme , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté, Jeune Diplômé ,
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![Community Manager]( "Community Manager")
Community Manager
Missions : Assurer la visibilité de la marque auprès des réseaux sociaux (Facebook, Twitter, Youtube...Etc.).Développer la notoriété de la marque sur le web.Créer et entretenir des liens entre la marque et les utilisateurs (prospects et clients) de façon à développer d’une
االقطاعات: Tourisme/ Hôtellerie/ Restauration , نوع الوظية: CDD , المستوى الدراسي: Bac +1 , سنوات الخبرة: 1 à 2 ans ,
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![Directeur Des Ressources Humaines]( "Directeur Des Ressources Humaines")
Directeur Des Ressources Humaines
Missions principales :Participer aux décisions stratégiques (comité de direction, comité de pilotage, comité exécutif) car son métier contribue au maintien de la performance économique à travers la préservation du capital humain.Élaborer, en lien avec la Direction Générale, la stratégie RH de l’entr
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Manager / Responsable Département ,
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Community Manager
📌 Responsabilités : Élaborer et proposer une stratégie de communication social media adaptée aux objectifs de la marque. Créer et programmer du contenu engageant (visuels, stories, reels, vidéos courtes, carrousels, etc.). Rédiger des textes impactants et adaptés à chaque plateforme (Instagram,
االقطاعات: Services , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
