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![Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)]( "Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)")
Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)
Afin de renforcer nos équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Votre mission Intégré(e) au sein d'une équipe de développement agile, vous participerez à la conception, au développement et à la maintenance de nos applications. Sous la
المنطقة: BOUMERDES ,
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![Développeur Odoo]( "Développeur Odoo")
Développeur Odoo
INSIDJAM, une société qui propose une suite progiciels de gestion intégrés, composée d’un ensemble d’outils technologiques et de services complémentaires ayant comme finalité l’harmonisation et la rationalisation des opérations de gestion des entreprises. Afin de renforcer son équipe, Insidjam
المنطقة: BOUMERDES ,
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HR Executive
Missions: Créer et maintenir des systèmes de classement. Créer et saisir de la correspondance de bureau à l'aide d'un ordinateur. Distribuer et acheminer le courrier. Commandez et suivez les fournitures de bureau et les formulaires des ressources humaines. Répondez aux appels téléphoniques et enregi
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Universitaire Sans Diplôme , سنوات الخبرة: 1 À 2 Ans, 3 À 5 Ans , المنطقة: ALGER ,
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Conseiller-ère technique junior en risques climatiques et résilience
A. Contexte général du ProjetLe projet préparatoire (SFF FVC), financé par le gouvernement allemand (BMZ), comprend l’élaboration d’une note conceptuelle et d’une proposition de financement pour un projet cofinancée par le FVC en Algérie qui vise à la mise en œuvre d’un système national d’aler
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Doctorat , سنوات الخبرة: 1 À 2 Ans , المنطقة: ALGER ,
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FEMME DE MENAGE
Description:Nous recherchons six femmes de ménage motivées et dynamiques pour rejoindre notre équipe à Draria, Daïra Draria, Alger. Ce poste est idéal pour les candidats débutants sans expérience préalable, souhaitant s'investir dans un emploi stable en CDD ou mission. Aucune qualification formelle
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Non Diplômante , سنوات الخبرة: Sans Expérience , المنطقة: ALGER ,
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Délégué Technique Régional
Missions du posteTraiter les dossiers techniques nécessitant une intervention sur véhicule.Assurer le relais en cas de retard du plateau d’assistance, notamment pour les urgences.Contribuer à la résolution des défauts et enrichir les dossiers techniques complexes.Suivre les DID (A – I – S) et établi
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: 3 À 5 Ans , المنطقة: ALGER ,
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JURISTE - Délégué à la Protection des données (DPO)
MISSIONS PRINCIPALES :Assurer la conformité de l’organisation avec la législation algérienne sur la protection des données personnelles, en garantissant la sécurité, la confidentialité et le respect des droits des individus. Le DPO agit comme conseiller interne, supervise les pratiques de traitement
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: 1 À 2 Ans, 3 À 5 Ans , المنطقة: ORAN ,
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Chargé(e) de Recrutement
Missions principales :Gestion du processus de recrutement :· Rédiger et publier des offres d'emploi sur diverses plateformes (sites d'emploi, réseaux sociaux, etc.).· Trier les candidatures et effectuer une présélection selon les critères établis (réception, tri et sélection des CV).
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: 1 À 2 Ans, 3 À 5 Ans , المنطقة: BOUMERDES ,
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![Infographe Designer]( "Infographe Designer")
Infographe Designer
Dans le cadre du renforcement de ses équipes, la Société Algérienne de Revêtement Céramique [SAR CERAM], spécialisée dans la fabrication de produits céramiques, recrute pour les postes suivants:Infographe Designer Profil recherché:Expérience minimum de 03 ans dans le domaine industriel.Bonne ap
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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Responsable Ressources Humaines Opérationnel
Mission principale :Le Responsable Ressources Humaines Opérationnel est chargé d’accomplir les activités de recrutement, formation et de gestion des carrières dans l’optique de satisfaire les besoins de l’entreprise. Responsabilités et tâches principales :-Piloter le processus de recr
االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: 1 À 2 Ans , المنطقة: ALGER ,
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Responsable Ressources Humaines Opérationnel
Mission principale :Le Responsable Ressources Humaines Opérationnel est chargé d’accomplir les activités de recrutement, formation et de gestion des carrières dans l’optique de satisfaire les besoins de l’entreprise. Responsabilités et tâches principales :-Piloter le processus de recrutement (prospe
االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: 1 À 2 Ans , المنطقة: ORAN ,
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Coordinateur RH Junior
Dans le cadre du renforcement de son organisation administrative, le Centre de Diagnostic Chahids Mahmoudi recrute un(e) Coordinateur RH Junior.Missions principales :Sous la supervision de la Direction, le Coordinateur RH Junior aura pour missions :Assurer le suivi administratif des dossiers du pers
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior ,
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![testeur QA]( "testeur QA")
testeur QA
À propos de PaarlyPaarly est une entreprise SaaS innovante basée à Toulouse, spécialisée dans l'intelligence tarifaire et la veille concurrentielle pour le secteur du e-commerce. Nous accompagnons les plus grands acteurs du e-commerce européen en leur fournissant des solutions performantes basées su
االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe ,
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![Chargé de Recrutement & Formation]( "Chargé de Recrutement & Formation")
Chargé de Recrutement & Formation
Missions : Mission principale : Piloter les campagnes de recrutement et les plans de formation pour accompagner la croissance et la montée en compétences des équipes.Responsabilités clés : Définir les besoins en recrutement avec le
االقطاعات: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Bac +3 , سنوات الخبرة: 2 à 3 ans ,
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![Chargé de Recrutement]( "Chargé de Recrutement")
Chargé de Recrutement
Missions : Analyse des besoins du client : Comprendre en profondeur les exigences de recrutement de nos clients, y compris les compétences requises, la culture d'entreprise et les délais. Sourcing de candidats : Utiliser divers canaux, tels que les job boards, les rés
االقطاعات: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , نوع الوظية: CDD , المستوى الدراسي: Bac +3 , سنوات الخبرة: 2 à 3 ans ,
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Conseiller-ère technique junior en adaptation
Contexte général du ProjetLe projet « Appui à la mise en œuvre de l’Accord de Paris en Algérie (ClimGov II), financé par l’Union européenne et le gouvernement allemand (BMZ) et mis en œuvre sous la direction du gouvernement algérien, vise à accompagner l’Algérie dans ses efforts pour relever les déf
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior ,
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Conseiller·ère technique junior en financement climatique
A. Contexte général du ProjetLe projet « Appui à la mise en œuvre de l’Accord de Paris en Algérie (ClimGov II), financé par l’Union européenne et le gouvernement allemand (BMZ) et mis en œuvre sous la direction du gouvernement algérien, vise à accompagner l’Algérie dans ses efforts pour releve
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior ,
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HR Coordinator
Missions: Créer et maintenir des systèmes de classement. Créer et saisir de la correspondance de bureau à l'aide d'un ordinateur. Distribuer et acheminer le courrier. Commandez et suivez les fournitures de bureau et les formulaires des ressources humaines. Répondez aux appels téléphoniques et enregi
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Universitaire Sans Diplôme , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté ,
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![Réceptionniste]( "Réceptionniste")
Réceptionniste
Missions : Accueillir et orienter les visiteurs et clients avec professionnalisme et courtoisie.Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants, assurer le suivi des demandes clients.Assister l’équipe commerciale et technico-commerciale dans la gestion administrative qu
االقطاعات: Accueil / Administration - Services généraux , نوع الوظية: CDD , المستوى الدراسي: Bac +3 , سنوات الخبرة: 1 à 2 ans ,
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Responsable Formation & Développement RH
Intitulé du poste : Responsable Formation & Développement RH Département : Ressources HumainesDescription du poste :Nous recherchons un Responsable Formation & Développement RH expérimenté pour piloter la stratégie de développement des compétences et des talents dans un contexte industriel &
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Manager / Responsable Département, Confirmé / Expérimenté ,
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Chargé De Recrutement
ANNONCE DE RECRUTEMENT D’UNCHARGE DE RECRUTEMENT Missions principalesAssurer l’attraction, la sélection et l’intégration des talents nécessaires au bon fonctionnement de l’usine, en garantissant la disponibilité d’un personnel qualifié, conforme aux exigences de la production agroalimentaire, d
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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Opérateur Machine impression & finition
Description:Nous recherchons des Opérateurs Machine impression & Nous recherchons des candidats motivés et dynamiques pour rejoindre notre équipe de production à Hydra (Alger).Missions principales :Régler, démarrer et contrôler les machines d’impression et de finition.Surveiller la qualité et e
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Niveau Secondaire, Niveau Terminal, Baccalauréat, TS Bac +2 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior ,
