Contrôleur(se) de gestion

Créé en 1974, le Groupe des Sociétés HASNA0UI (GSH) est devenu un leader incontestable du marché algérien dans les secteurs de la construction et de l’agriculture. Un positionnement acquis grâce à une culture entrepreneuriale fondée sur un esprit d’innovation continuelle, de qualité et de rigueur, pour répondre à une forte demande du marché. GSH dispose d’importantes capacités de réalisation et de production parfaitement intégrées à ses métiers de base, reposant sur une stratégie axée sur le développement de partenariats internationaux, ce qui lui a permis au fil des années d’acquérir un savoir-faire qui lui donne cette possibilité unique en Algérie d’intégrer continuellement de nouveaux systèmes et processus faisant appel aux technologies les plus avancées. GSH rassemble plus de 18 entreprises opérant dans cinq principaux pôles : Construction, Industrie, Agriculture, Services et Pierre. II emploie aujourd’hui plus de 3000 collaborateurs répartis à travers le pays, avec une politique de ressources humaines s’appuyant sur un ensemble de valeurs partagées qui convergent vers le développement des compétences. L’ambition du Groupe est de construire le bien-être et de bâtir la convivialité immobilière. Ce qui lui a permis de gagner en performance et en notoriété. C’est probablement parce qu’en toile de fond de son action entrepreneuriale, se dessine toujours sa volonté de laisser une empreinte de qualité et un engagement à uvrer à la prospérité du pays. Le Groupe des Sociétés HASNA0UI, tout en tenant ses promesses pour consolider son cur de métier qu’est la promotion immobilière, s’attele également à diversifier ses activités et contribuer plus efficacement à l’économie nationale. Une contribution qui appelle à plus de responsabilités. Elle implique une intervention qualitative ayant recours aux technologies de pointe.

Mission :

• Aider la DGR à définir la stratégie économique et optimiser la rentabilité de l’entreprise.
• Aider à la définition des objectifs pour la réalisation du budget.
• Elaboration d’outils de gestion, procédures.
• Décomposition des couts selon la cartographie des centres de couts arrêtés par la DGR.
• Surveillance des écarts.
• Proposition d’actions correctives.
• Assurer la saisie de tout le flux d’information sur le logiciel de gestion.
• Contrôler et vérifier les données et informations saisies sur le logiciel pour tous les départements.
• Consolider le budget prévisionnel de l’exercice N +1 de tous les départements et le soumettre pour approbation de la direction générale.
• Arrêter le budget prévisionnel de la trésorerie selon le budget final N+1.
• Suivre le plan de la trésorerie.
• Analyser les performances de la société, contrôler les résultats financiers et préconiser des actions correctives en comparaison avec le budget fixé par la DGR.
• Suivre le TCR de l’exercice N en collaboration avec les différents Services.
• Arrêter le RESPORTING mensuel concernant le chiffre d’affaire réalisé et la clôture comptable en collaboration avec la Direction Finances et Comptabilité.
• Suivre les coûts de revient des produits fabriqués en collaboration avec les services concernés.
• Suivre les prix revient des produits importés en collaboration avec les services concernés.
• Assurer le suivi du barème des prix unitaire en collaboration avec la Direction Commerciale et la Direction Générale.
• Vérifier le degré de réalisation des objectifs retenus par rapport au planning prévisionnel.
• Elaborer le rapport de gestion trimestriel et annuel en collaboration avec les services concernés.

Profil :

• Bac +04 dans le domaine est souhaitable.
• Diplôme en comptabilité, Finance et Gestion.
• Expérience minimale de 02 ans.
• Maitrise de l’outil informatique.
• Maitrise linguistique.
• Bonnes facultés analytique, esprit d’équipe et sens de la communication.