Chargé d'Etudes RH
ALGER
- الفئات: الموارد البشرية
- المنطقة: الجزائر
- وضع في: 03-07-2024 à 05:30:53
- Avoir des connaissances actualisées dans la législation du travail.
- Connaître la réglementation en vigueur relative à l’utilisation des données à caractère personnel.
- Savoir élaborer une fiche de poste.
- Maitriser les procédures liées au recrutement.
- Savoir conduire les entretiens dans le cadre des recrutements et dans le cadre des évaluations annuelles.
- Savoir interpréter les besoins en formation en un plan de formation et assurer son suivi et son évaluation.
- Maitriser l’outil Informatique et le Pack MS Office.
- Savoir élaborer des reportings.
- Maitriser les outils RH.
- Maitriser l’Arabe et le Français.
Profil :
- Diplôme universitaire.
- Formation qualifiante en Gestion des RH et en droit du travail.
- Justifier une expérience dans un poste similaire.
- Apte à travailler en équipe.
- Avoir un bon sens de communication orale et écrite.
- Avoir le sens de la créativité et de l’innovation.
- Autonome.
- Apte aux déplacements.
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Chargé(e) RH
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Chargé Administration RH
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المنطقة: ALGER ,
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un(e) chargé(e) de développement RH
Nous sommes à la recherche d'un(e) chargé(e) de développement RH ayant une expérience significative dans la gestion de la rémunération et la gestion de formation, résidant à Alger. Lieu : Alger
المنطقة: ALGER ,
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Chargé de Recrutement et de la Formation
Entreprise du GC et Travaux pétroliers recrute : 1- Chargé de Recrutement et de la Formation 2- Assistante RH
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Responsable HSE
Envie d'un nouveau challenge, une nouvelle expérience ! Nous recrutons pour notre site de Bouira pour les postes: * Responsable HSE (profil senior - expérience dans le domaine pharmaceutique est souhaitable) * Chef de parc véhicule léger (profil senior) * Chargé RH (profil junior)
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Gestionnaire de RH
On recrute : Gestionnaire RH localisation : baba Hassen entreprise Telecom expérience minimum : 3ans
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Chargé(e) Administration et RH
Fiche Poste: Gestion des Ressources humaines : Gérer les services administratifs du personnel : fiches de paie, contrats de travail, dossiers du personnel, titres de congé, absences, gestion de carrière, Participer dans la gestion des recrutements, organisation des entretiens, annonces, Préparer
االقطاعات: Informatique - Hardware , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence / Bac +3 , سنوات الخبرة: 1 à 2 ans , المنطقة: ALGER ,
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on cherche à recruter des profils en Ressources humaines junior (entre 1 ans et 3 ans de travail acompli) pour une opportunité d'embauche en administration RH,
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