إستكشاف

Store Manager

الفئات:
االقطاعات:
نوع الوظية:
المستوى الدراسي:
سنوات الخبرة: 3 à 4 ans
وضع في: 08-12-2025 à 09:00:01

الوصف

Missions :

Atteindre les objectifs de vente en termes de chiffre d'affaires.
Organiser l'accueil de la clientèle et participer activement à la vente.
Veiller à la bonne tenue du magasin (rangement, présentation, propreté).
Mettre en valeur l’espace commercial, conformément aux concepts de l’entreprise et aux directives du merchandising.
Organiser la mise en place d’opérations commerciales et préparer les plans d’action nécessaires.
Effectuer une veille concurrentielle régulière.
Réaliser les ouvertures et fermetures du point de vente.
Assurer la maintenance générale du point de vente, son entretien et le respect des consignes de sécurité.
Organiser les réassorts en fonction des ventes et des livraisons.
Assurer l’intégration des nouveaux collaborateurs, en les formant aux bases du métier.
Évaluer et améliorer la performance des employés.
Animer des réunions d’équipe, impliquer et motiver le personnel pour améliorer les résultats commerciaux.
Relayer les plans d'action définis par la direction régionale auprès des équipes de vente.
Informer les équipes sur les résultats obtenus et fixer les objectifs de vente et de chiffre d'affaires.
Assurer la qualité de la communication interne.
Gérer l'administration du magasin (passation et réception des commandes, gestion des fournitures, etc.).
Organiser les plannings et adapter le temps de travail en fonction des fluctuations journalières et saisonnières de l'activité.
Contrôler les mouvements de caisse.
Assurer le bon contrôle du niveau du stock.
Participer aux inventaires organisés (saisonniers, périodiques ou exceptionnels.

Profil :

1- Formation

Niveau Bac+2 à Bac+3 en commerce, gestion, management ou domaine équivalent.
Une formation spécifique en vente, retail ou techniques commerciales constitue un atout.

2- Expérience professionnelle

2 à 5 ans d’expérience dans la vente en magasin, idéalement dans le secteur retail (mode, chaussures ou prêt-à-porter).
Une expérience confirmée en management d’équipe et en gestion d’un point de vente est fortement souhaitée.

3- Compétences techniques

Maîtrise du logiciel CEGID (caisse, stocks, reporting).
Maîtrise des techniques de vente et de fidélisation client.
Connaissance des règles de merchandising et de présentation produit.
Capacité à analyser les indicateurs commerciaux (CA, panier moyen, taux de transformation).
Bonne maîtrise des outils informatiques : logiciels de caisse, gestion de stock, outils de reporting.
Compétences organisationnelles
Sens de l’organisation et gestion efficace des priorités.
Capacité à gérer les stocks, assurer les inventaires, les réassorts et suivre les opérations commerciales.

Autres :

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