Chef département Comptabilité

MISSIONS PRINCIPALES:
Comptabilité générale :
-          Assurer l’enregistrement, dans les comptes appropriés, de l’ensemble des opérations, dans le respect des principes et règles édictés par le Système Comptable Financier et les normes comptables.
-          Assurer l'arrêté de la comptabilité mensuellement dans les délais fixés.
-          Effectuer les écritures d'inventaires de fin d'année pour préparer les états financiers.
-          Élaborer le bilan comptable de l’entreprise.
-          Appliquer les orientations de la DFC.
-          Etablissement des PV d'assemblé général
Déclarations fiscales :
-          Calculer le résultat fiscal.
-          Élaborer la liasse fiscale et les annexes.
-          Vérification et validation des déclarations fiscales mensuelles et annuelles.
Relations avec les commissaires aux comptes et auditeurs :
-          Définir avec eux les plannings d'audit des comptes.
-          Justifier les principaux retraitements de clôtures des comptes.
Juridique :
-          Rédiger les documents juridiques liés aux assemblées d'actionnaires ou d'associés et aux conseils d'administration.
-          Effectuer les formalités de dépôt des comptes.
-          Assurer une veille juridique et fiscale.
Comptabilité analytique :
-          Calcul des différents couts des produits.
-          Tenir à jour et a disposition des administrations compétentes les cascades de prix des produits.
-          Mettre en œuvre et tenir à jour les centres de couts/projets.
COMPETENCES REQUISES :
-          Licence ou plus en comptabilité.
-          Bonne utilisation des outils de bureautique Excel, Word, et autres applications équivalentes.
-          Autonome, bonne capacité de travail en groupe, capacité d'analyse et de synthèse du poste.
-           Expérience de 8 à 10 ans dans les poste et 5 ans dans le management d'équipe (05 à 12 personnes).