Nous recherchons un Spécialiste RH expérimenté pour piloter la formation et le développement des compétences au sein de notre organisation. Il aura pour mission de concevoir, mettre en œuvre et suivre les programmes de formation et de carrière pour assurer la montée en compétences et la fidélisation de nos collaborateurs. Le poste relève directement du DRH.Responsabilités principales : Concevoir, planifier et animer des programmes de formation adaptés aux besoins de l’entreprise. Suivre le développement des compétences et accompagner les collaborateurs dans leur parcours professionnel. Mettre en place des plans de gestion de carrière et de succession. Évaluer l’efficacité des formations et proposer des améliorations continues. Conseiller et accompagner les managers sur le développement des talents et la progression des collaborateurs.Profil recherché : Diplôme en Ressources Humaines, Gestion, Psychologie ou équivalent. Expérience significative dans la formation, le développement des compétences et la gestion de carrière. Excellentes compétences en communication et animation. Capacité à concevoir et suivre des programmes de formation et de développement. Anglais professionnel souhaité.Nous offrons : Un environnement de travail stimulant et collaboratif. Des opportunités de développement professionnel.