Territory Executive

Territory Executive
Notre agence de communication, spécialisée dans les stratégies de Trade Engagement pour des marques leaders, recherche un Territory Executive passionné pour promouvoir les produits d'un client majeur. Si vous êtes motivé par le travail sur le terrain et avez un talent pour la négociation et la promotion, ce poste est fait pour vous.
Description du Poste :
En tant que Territory Executive, vous serez responsable de la promotion des produits auprès des points de vente, en suivant des programmes de Trade Engagement spécifiques. Vous jouerez un rôle clé dans l'augmentation de la visibilité des produits et dans le développement des ventes grâce à des démonstrations et des actions de merchandising efficaces.
Environnement et Conditions de Travail :

Travail principalement sur le terrain, en contact direct avec les points de vente.
Utilisation d'outils digitaux et de CRM pour la gestion des contacts et des programmes.
Véhicule de service fourni pour les déplacements quotidiens dans la zone géographique attribuée.
Activités Principales :
Assurer la promotion des produits en suivant les programmes de Trade Engagement définis par notre client.
Se déplacer quotidiennement dans la zone géographique attribuée pour rencontrer les points de vente.
Présenter les caractéristiques des produits : qualités, avantages et opportunités commerciales.
Veiller à la visibilité et à la disponibilité des produits chez les points de vente (merchandising).
Dynamiser les points de vente par des actions engageantes et attractives.
Animer les points de vente pour captiver les clients et encourager l’engagement des consommateurs.
Identifier les besoins des points de vente et proposer des solutions adaptées.
Mettre à jour régulièrement les bases de données clients et adresses des points de vente.
Compétences Recherchées :

Compétences Techniques :

Excellente capacité à argumenter et convaincre.
Maîtrise des outils CRM et des techniques de merchandising.
Capacité à identifier les besoins clients et à proposer des solutions adaptées.
Expérience en conduite (2 ans de permis minimum, test de conduite requis).
Compétences Comportementales :
Aisance dans le travail sur le terrain et avec la clientèle.
Sens du service client et excellente communication.
Proactivité, dynamisme et sens de l'adaptation.
Esprit d'équipe et capacité à travailler en autonomie.
Qualités Personnelles :
Passion pour le travail sur le terrain et les interactions avec les clients.
Créativité pour proposer des solutions et des approches innovantes.
Profil Recherché :
Diplôme en commerce, marketing ou un domaine équivalent (souhaité).
Expérience dans un rôle similaire, de préférence dans la promotion de produits sur le terrain.
Capacité à travailler de manière autonome, avec un sens aigu de l'organisation.
Permis de conduire valide avec au moins deux ans d'expérience de conduite.
Pourquoi nous rejoindre ?

Nous offrons une opportunité unique de développer vos compétences dans une industrie dynamique, avec une équipe soudée et un environnement stimulant. Vous aurez la possibilité de travailler avec des outils modernes, un véhicule de service fourni, et de contribuer activement à la croissance des ventes.