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الفئات

Assistante RH

  • الفئات:
  • االقطاعات:
  • نوع الوظية:
  • المستوى الدراسي:
  • سنوات الخبرة: Aucune Expérience
  • وضع في: 03-08-2025 à 00:00:00
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الوصف
Missions :

Recrutement et Intégration :

  • Rédiger et publier des descriptions de poste.
  • Gérer le processus de recrutement, y compris la présélection et les entretiens des candidats.
  • Assurer l'intégration des nouveaux employés et leur formation initiale.

Gestion Administrative :

  • Maintenir les dossiers des employés à jour et gérer les documents administratifs.
  • Assister dans la préparation des contrats de travail et des évaluations de performance.

Formation et Développement :

  • Organiser des sessions de formation et de développement professionnel.
  • Suivre les progrès des employés et les besoins en formation.

Administration des Avantages :

  • Gérer les demandes d'avantages sociaux et répondre aux questions des employés.
  • Assurer la conformité avec les politiques internes et les réglementations en matière de ressources humaines.

Support Général :

  • Fournir un soutien administratif à l'équipe RH, y compris la planification de réunions et la gestion des communications internes.
  • Participer à des projets spéciaux et à des initiatives d'amélioration continue des processus RH.
Profil :
  • Diplôme en ressources humaines, en administration des affaires ou dans un domaine connexe.
  • Minimum de 1 ans d'expérience dans un rôle similaire est un atout.
  • Compétences en Communication : Excellentes compétences écrites et verbales en français et en anglais.
  • Compétences Organisationnelles : Capacité à gérer plusieurs tâches et à respecter les délais.
  • Confidentialité : Sensibilité aux informations confidentielles et respect des pratiques éthiques.
  • Compétences Informatiques : Maîtrise des outils bureautiques (MS Office) et des logiciels de gestion des ressources humaines.
Autres :

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