Gestionnaire des ressources humaines

Missions:

1/ Elaborer les documents liés à la gestion administrative et sociale des RH
2/ Création, gestion, mise à jour des dossiers administratifs et sociaux des employés.
3/ Gestion des carrières du personnel.
4/ Gestion et la mise à jour de la base de données GRH.
5/ Traitement des différentes requêtes du personnel.
6/ Gestion et suivi des contrats, recrutements et formation.
7/ Tenir les registres légaux
8/préparation des éléments de paie et suivi du pointage

Profil:

1/ Diplôme : Licence / master Droit, Psychologie de travail, Ressources humaines
2/ Expérience de plus de 2 ans .
3/ Bonne connaissance de la GRH et du droit de travail.
4/ Maîtrise des outils bureautiques.