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Agent Polyvalent Fabrication Métallique
Sociéte , Recrute Homme , travail ,Agent Polyvalent, Usine Fabrication Lieu du travail Ouled Hadadj w- Boumerdès Personnes non travailleur, non bosseur,s'abstenir. Possibilité hébergement sur site .
المنطقة: ALGER ,
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![Télévendeur / Télévendeuse (Telesales)]( "Télévendeur / Télévendeuse (Telesales)")
Télévendeur / Télévendeuse (Telesales)
Lieu : Alger / Boumerdes / Télétravail possible Type de contrat : CDI Secteur : Services numériques À propos de nous : Charikatec est une entreprise innovante spécialisée dans les services SaaS. Nous développons des solutions web modernes et intuitives. Rejoins une équipe passionnée et partic
المنطقة: BOUMERDES ,
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Superviseur RH et Paie
MISSIONS DU POSTE :Superviser la gestion administrative du personnel (dossiers, contrats, pointages, congés, etc.)Assurer la préparation, l'exécution, le contrôle et la fiabilité des éléments de paie.Gérer les déclarations sociales (CNAS, CASNOS, IRG, etc.)Participer au déploiement de la politique R
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe ,
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![Cadre Chargé de la Paie]( "Cadre Chargé de la Paie")
Cadre Chargé de la Paie
Mission du poste: Assurer la transmission des éléments de la paie dans les délais réglementaires ;Veiller à la tenue et suivi des dossiers administratifs et à la gestion des contrats de travail et avenants dans le respect des délais et des dispositions légales et réglementaires
االقطاعات: Energie, Mines, Matière Première , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Jeune Diplômé, Confirmé / Expérimenté, Débutant / Junior ,
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![Responsable Resources Humaines]( "Responsable Resources Humaines")
Responsable Resources Humaines
📍 Lieu de travail[Ain Benian – Alger]🎯 Missions principalesLe Responsable des Ressources Humaines pilote la politique RH de l'entreprise en lien avec la direction. Il/elle veille à la gestion administrative du personnel, au développement des talents, au dialogue social, et à la conformité avec la lé
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Manager / Responsable Département ,
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![Chargé des Ressources Humaines]( "Chargé des Ressources Humaines")
Chargé des Ressources Humaines
Missions : Recrutement :Rédiger et diffuser les offres d’emploi.Présélectionner les candidats et réaliser les entretiens. Préparer les contrats de travail, et dossiers d’embauche. Organiser l’accueil et le parcours d’intégration des nouveaux
االقطاعات: Immobilier / Architecture , نوع الوظية: indifférent , المستوى الدراسي: Bac +5 , سنوات الخبرة: 2 à 3 ans , المنطقة: ALGER ,
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Assistante RH
1. Administration du personnel Rédiger et gérer les contrats de travail, avenants et attestations. Suivre les dossiers individuels des salariés (embauche, absences, congés, arrêts maladie, fin de contrat, etc.). Assurer la tenue et la mise à jour des dossiers administratifs du personnel. Gére
االقطاعات: Energie, Mines, Matière Première , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior ,
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Commercial / Vente à N/A
depuis plus d'un an
E-COMMERCE MANAGER
OVER THE TOP
On cherche un E-COMMERCE MANAGER (responsable e-commerce)pour une société dans le secteur de commercialisation et vente à sidi moussa-Alger. merci de m'envoyer vos candidature
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![Représentant de vente vétérinaire local en Algérie]( "Représentant de vente vétérinaire local en Algérie")
Représentant de vente vétérinaire local en Algérie
JR Animal Health Care is the subsidiary of EMP imaging, which specializes in the research and development and sales of veterinary ultrasound and pet IVD products. EMP Established in Shenzhen, China in 1997, has been developing in the global market for 28 years. It was the first medical technology co
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Baccalauréat , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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Jardinier
Missions and tasks : Monitor property grounds to ensure a pleasant appearance. Maintain the appearance of fountains, planters, or other grounds features by cleaning, replacing or making repairs. Install new flowers, bulbs, grass, trees, and shrubs. Maintain flower beds, baskets, and boxes by waterin
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Formation Professionnelle , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![3D Designer / Architect]( "3D Designer / Architect")
3D Designer / Architect
At XOYOX Communication & Events, we design and produce exhibition stands, brand activations, and events that bring ideas to life. We’re looking for a creative problem solver who can turn concepts into beautiful, buildable spaces.What you’ll doDesign exhibition stands and event environments from
االقطاعات: Services , نوع الوظية: Fixed-term Contract Or Mission , المستوى الدراسي: Bachelor's Degree (LMD), Bac + 3, Master 1, Bachelor's Degree Bac + 4, Master 2, Engineering, Bac + 5, University Without A Degree , سنوات الخبرة: Beginner / Junior, Team Leader, Confirmed / Experienced, Freshly Graduated ,
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3D Designer / Architect
At XPO Concept, we design and produce exhibition stands, brand activations, and events that bring ideas to life. We’re looking for a creative problem solver who can turn concepts into beautiful, buildable spaces.What you’ll doDesign exhibition stands and event environments from concept to delivery.D
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté, Jeune Diplômé ,
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Turn Around Coordinator
Swissport recrute – Turnaround Coordinator (TRC)Swissport Algérie, leader mondial des services aéroportuaires, recrute un(e) Turnaround Coordinator (TRC) pour rejoindre son équipe à l’aéroport d’Alger. Missions principales : Coordonner l’ensemble des opérations au sol afin de garantir le respect d
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior ,
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![Ingenieur en informatique]( "Ingenieur en informatique")
Ingenieur en informatique
IT.Infrastructure (Cloud Privé) 2. SMSC (Short Message Service Center) – Huawei / Ericsson / Monty Mobile 3. MMSC (Multimedia Messaging Service Center) 4. USSD Gateway 5. IVR / Voice Portal 6. SDP / Service Delivery Platform 7. OTA Platform (Over The Air provisioning) 8. RBT / CRBT (Ring Back Tone P
االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe ,
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Executive Housekeeper
The Executive Housekeeper at Marriott Algiers has overall responsibility for all aspects of cleanliness in the hotel, including guest rooms, public spaces and back of house areas. Joining the team means you will be instrumental to the success of the hotel. We are looking for someone who is deta
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Niveau Secondaire, Niveau Terminal, Non Diplômante , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![Chargé Sécurité Ingénierie]( "Chargé Sécurité Ingénierie")
Chargé Sécurité Ingénierie
Missions : Etudier les besoins techniques des projets.Participer a l'intégration des nouvelles solutions de sécurité et le hand over.participer a la rédaction des documents d'installation et les préconisations d'exploitation des solutions sécurité.Etablir et mainte
االقطاعات: Chimie /Biologie , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Bac +5 , سنوات الخبرة: 2 à 3 ans ,
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![Chargé Sécurité Ingénierie]( "Chargé Sécurité Ingénierie")
Chargé Sécurité Ingénierie
Missions : Etudier les besoins techniques des projets.Participer a l'intégration des nouvelles solutions de sécurité et le hand over.participer a la rédaction des documents d'installation et les préconisations d'exploitation des solutions sécurité.Etablir et mainte
االقطاعات: Chimie /Biologie , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: >Bac +5 , سنوات الخبرة: 2 à 3 ans ,
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![Responsable des Ressources Humaines]( "Responsable des Ressources Humaines")
Responsable des Ressources Humaines
Missions : Définition et mise en œuvre de la politique RH Élaborer et mettre en œuvre la stratégie RH en accord avec la direction générale. Définir les besoins en compétences et accompagner la croissance de l’entreprise. Participer aux projets de tra
االقطاعات: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Bac +4 , سنوات الخبرة: 5 à 10 ans ,
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![Community Manager]( "Community Manager")
Community Manager
Missions : Création et publication de contenu (posts, stories, vidéos). Gestion et animation des réseaux sociaux. Réponse aux messages et suivi avec les clients. Suivi des statistiques et reporting. Profil : Bac+3 minimum ou formation professio
االقطاعات: Tourisme/ Hôtellerie/ Restauration , نوع الوظية: indifférent , المستوى الدراسي: Bac +3 , سنوات الخبرة: 1 à 2 ans ,
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Chargé Sécurité Ingénierie
Missions : Etudier les besoins techniques des projets.Participer a l'intégration des nouvelles solutions de sécurité et le hand over.participer a la rédaction des documents d'installation et les préconisations d'exploitation des solutions sécurité.Etablir et mainte
االقطاعات: Chimie /Biologie , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Bac +5 , سنوات الخبرة: 2 à 3 ans ,
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![Community Manager]( "Community Manager")
Community Manager
Missions : Création et publication de contenu (posts, stories, vidéos). Gestion et animation des réseaux sociaux. Réponse aux messages et suivi avec les clients. Suivi des statistiques et reporting. Profil : Bac+3 minimum ou formation professio
االقطاعات: Tourisme / Hôtellerie / Restauration , نوع الوظية: indifférent , المستوى الدراسي: Bac +3 , سنوات الخبرة: 1 à 2 ans , المنطقة: ALGER ,
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![Responsable des Ressources Humaines ( RRH )]( "Responsable des Ressources Humaines ( RRH )")
Responsable des Ressources Humaines ( RRH )
1/ Intitulé du poste : Responsable des Ressources Humaines (RRH)2/ Département : Direction des Ressources Humaines3/ Rattachement hiérarchique : Directeur Général 4/ Lieu de travail : Oran5/ Type de contrat : CDI6/ Raison d'être du poste : Élaborer et mettre en œuvre la politique RH
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Manager / Responsable Département, Confirmé / Expérimenté ,
