Gestionnaire des Ressources Humaines

Missions : Assurer la gestion administrative des ressources humaines.Suivre le personnel : présences, absences, congés, mouvements.Gérer les contrats de travail et les dossiers administratifs du personnel.Préparer et suivre les documents RH (avenants, attestations,

Secteur d'activité: Immobilier / Architecture , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 1 à 2 ans , Wilaya: BOURDJ BOU ARRERIDJ ,

Coordinatrice commerciale

MISSION PRINCIPALESous l’autorité du Divisionnaire Commercial, la coordinatrice commerciale est chargée de la communication interne entre les différentes structures de la Division ainsi qu’avec les autres structures de l’entreprise et d’assister la Divisionnaire dans la gestion administrative de la

Secteur d'activité: Informatique, Télécom, Internet , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: 1 À 2 Ans, 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,

Chargé d'études Administratives

Missions : Gestion administrative du personnel : Assurer le suivi des dossiers des employés, de l\'embauche au départ (contrats, mutuelles, congés, retraites, etc.). Support et conseil : Agir comme principal interlocuteur pour les agents sur leurs questions administratives. Gestion des procédures :

Chargé d'Etudes Administrative

Details: Missions : Gestion administrative : Gérer les procédures administratives liées à la vie des employés (recrutement, paie, congés, mutations, retraite, etc.). Coordonner et organiser les tâches administratives quotidiennes. Assistance et analyse : Produire des études, des rapports et des anal

Type de poste: ND , Wilaya: ALGER ,

Aide comptable

Missions : Saisie et traitement des opérations : Enregistrer les factures d\'achat et de vente, les notes de frais, et suivre les paiements. Gestion de la comptabilité générale : Effectuer les rapprochements bancaires et tenir à jour les livres d\'achat et de vente. Suivi des clients et fournisseurs

DIRECTEUR RESSOURCES HUMAINES

Le « DRH » est responsable de la politique de recrutement, de la gestion des relations humaines et du management social de l'entreprise. Il est rattaché directement à la direction générale. Le profil demandé H / F ; BAC +4 ou plus en sciences humaine ou sciences juridiques et administratives ; Expér

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: BAC+4 , Années d'experience: 6 à 8 ans , Wilaya: ALGER ,

RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES

Les Ressources Humaines, en charge de la gestion des salariés, de leur intégration à leur évolution dans l’entreprise à travers, notamment, la formation, sont garantes de la bonne santé économique de l'entreprise. Le profil demandé · Niveau universitaire en ressources humaine, management ou Droit du

Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: BAC+5 , Années d'experience: 3 à 5 ans , Wilaya: ALGER ,

RESPONSABLE COMPTABILITE ET FINANCES

le responsable comptabilité et finance consiste à tenir la comptabilité à jour , saisir les écritures comptables , la gestion de la trésorerie et du budget Le profil demandé · H/F ; · Bac+3 en gestion, économie ou finance-comptabilité ; · Minimum 5 ans d’expériences dans un poste similaire ; · Maîtr

Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDI , Niveau d'études: BAC+4 , Années d'experience: 3 à 5 ans , Wilaya: ALGER ,

RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES

Les Ressources Humaines, en charge de la gestion des salariés, de leur intégration à leur évolution dans l’entreprise à travers, notamment, la formation, sont garantes de la bonne santé économique de l'entreprise. Le profil demandé · Niveau universitaire en ressources humaine, management ou Droit du

Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: BAC+3 , Années d'experience: 6 à 8 ans , Wilaya: ALGER ,

RESPONSABLE COMPTABILITE ET FINANCE

le responsable comptabilité et finance consiste à tenir la comptabilité à jour , saisir les écritures comptables , la gestion de la trésorerie et du budget Le profil demandé · H/F ; · Bac+3 en gestion, économie ou finance-comptabilité ; · Minimum 5 ans d’expériences dans un poste similaire ; · Maîtr

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: BAC+4 , Années d'experience: 3 à 5 ans , Wilaya: ALGER ,

OFFICE MANAGER

L'Office Manager est responsable de la gestion administrative, de l'organisation des bureaux et du bon fonctionnement des services internes de l'entreprise. Il ou elle veille à l'efficacité des processus internes, à la coordination des différentes équipes et à la gestion des ressources nécessaires a

Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDI , Niveau d'études: BAC+4 , Années d'experience: 3 à 5 ans , Wilaya: ALGER ,

ASSISTANTE RH

L’Assistante Ressources Humaines a pour rôle d’assurer le soutien administratif et opérationnel de la fonction RH. Elle participe à la gestion administrative du personnel, appuie les processus RH (recrutement, paie, formation, communication interne) et contribue à la fiabilité des données RH ainsi q

Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: BAC+2 , Années d'experience: 1 à 2 ans , Wilaya: ALGER ,

Sous Directeur Administration

Missions : Assurer l’administration, la gestion individuelle et collective du personnel du site dans le respect des prérogatives dévolues au directeur du site et de la réglementation en vigueurAssurer le rôle de conseil et d’animation vis à vis de la ligne hiérarchique et du perso

Secteur d'activité: Immobilier / Architecture , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 5 à 10 ans , Wilaya: ANNABA ,

Gestionnaire des Ressources Humaines

Missions : Gestion administrative du personnel (contrats, absences, congés, pointage).Suivi des heures supplémentaires et éléments de paie.Recrutement et intégration des nouveaux collaborateurs.Organisation et suivi des actions de formation.Contribution à

Secteur d'activité: Immobilier / Architecture , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 3 à 4 ans , Wilaya: ALGER ,

Responsable Des Ressources Humaines

Le Responsable des Ressources Humaines est chargé de gérer l'ensemble des activités liées aux ressources humaines au sein de l'entreprise, en veillant à ce que les politiques et les RH soient conformes aux objectifs de l'organisation.📍 Lieu : BouiraSociété : IBRAR EmballagePlanification et gestion d

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 6 À 10 Ans , Wilaya: BOUIRA ,

Chargé Ressources Humaines Et Paie

Description:Nous recherchons un Chargé Ressources Humaines et Paie dynamique et rigoureux pour rejoindre notre équipe à Sidi Bel Abbès, Algérie. Le candidat idéal possède une expérience allant de moins d’un an à 10 ans dans les domaines des ressources humaines, du personnel, Social et paie, détient

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, TS Bac +2, Formation Professionnelle , Années d'experience: 1 À 2 Ans, 3 À 5 Ans, Moins D’un An, 6 À 10 Ans , Wilaya: SIDI BEL ABBES ,

ASSISTANT (E) RH

1.    Missions Principale :Assurer le support administratif et opérationnel de la fonction Ressources Humaines, dans le respect de la législation du travail algérienne, des procédures internes et des exigences de confidentialité.2.    Responsabilités principales :Établi

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Formation Professionnelle , Années d'experience: 1 À 2 Ans , Wilaya: ORAN ,

Responsable Marketing Senior

Description:Nous recherchons un Marketing Manager expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique à Alger, Algérie. Le candidat idéal possède entre 6 et 10 ans d'expérience dans le domaine du marketing et de la communication, avec un solide bagage académique de niveau Master 2, Ingéniorat ou Bac +

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,

Assistant R.H

Description:Nous recherchons un Assistant Ressources Humaines confirmé pour rejoindre notre équipe dynamique à Oran, Algérie. Le candidat idéal possède entre 3 et 5 ans d'expérience dans les domaines du commercial, technico-commercial, service client, logistique, achat, stock, transport, administrat

Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: ORAN ,

Assistante de Direction – CRO

Missions : Administration générale et archivageOrganisation, classement et archivage des documents (physiques et électroniques) : dossiers d’études cliniques, dossiers qualité, contrats et documents administratifsMise à jour et tenue des bases documentaires inter

Secteur d'activité: Accueil / Administration - Services généraux , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Bac +2 , Années d'experience: 1 à 2 ans , Wilaya: ALGER ,