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Offre de Stage – Développeur

Lieu : Boumerdes / Télétravail possible Durée : 6 mois Niveau : Bac+2 à Bac+5 (École d’ingénieurs, IUT, Université) Date de début : immédiat Afin de renforcer ses équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Missions : Sous la superv

Wilaya: BOUMERDES ,

Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)

Afin de renforcer nos équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Votre mission Intégré(e) au sein d'une équipe de développement agile, vous participerez à la conception, au développement et à la maintenance de nos applications. Sous la

Wilaya: BOUMERDES ,

Manager Achats Directs

Rôle Principal : Le titulaire du poste est responsable de la gestion d’un portefeuille de fournisseurs conformément à la stratégie d’achats de l’entreprise. Il/elle sera chargé(e) de rechercher, sélectionner et négocier avec les fournisseurs, de gérer les contrats d’approvisionnement, de suivre

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Manager / Responsable Département ,

TÔLIER PEINTRE

Responsabilités :Diagnostiquer les dommages sur les carrosseries des véhicules et proposer des solutions adaptées.Effectuer les réparations nécessaires en respectant les normes de sécurité et de qualité.Préparer les surfaces avant peinture, poncer, débosseler et remplacer les pièces endommagées.Assu

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Niveau Terminal, Formation Professionnelle , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

Responsable des Ressources Humaines

Mission principaleLe/La Responsable des Ressources Humaines est chargé(e) de piloter et de gérer l’ensemble des activités RH globale, en veillant au respect de la réglementation, des procédures internes et à la bonne gestion du personnel. Activités et responsabilitésGérer l’administration du perso

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Années d'experience: Responsable d'Équipe, Confirmé / Expérimenté ,

Chargé(e) Back Office

Missions : Extraction et communication des données, suivi du rapport hebdomadaire et journalier CASH ; Suivi des comptes clients et garant du credit control dans l’OTC process ; Accompagnement sur le recouvrement du cash client ; Animation et suivi au

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

Responsable BI

Missions principales :1. Pilotage de la fonction BI : Définir et déployer la stratégie BI de l’entreprise. Structurer l’architecture décisionnelle (data sources, modèles, flux). Garantir la cohérence, la fiabilité et la qualité des données. Encadrer et coordonner les équipes BI (internes et/o

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

Responsable d’Unité de Production

Mission principaleLe/La Responsable d’Unité de Production (RU) garantit la production quotidienne de son périmètre dans le respect des exigences Sécurité – Qualité – Délais – Coûts – Environnement.Il/elle déploie le système de production, pilote l’amélioration continue, anime la résolution de problè

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Responsable d'Équipe, Confirmé / Expérimenté ,

Juriste d'entreprise

Nous recrutons un(e) Juriste d'entreprise pour rejoindre notre Département Juridique !Vous serez au cœur des enjeux juridiques de notre organisation, en apportant votre expertise pour sécuriser et accompagner nos activités.Vos MissionsConseiller et accompagner la direction sur les obligat

Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Responsable d'Équipe, Confirmé / Expérimenté ,

Commercial

Missions : Veiller à la réalisation des objectifs commerciaux de l’établissementAnimer et coordonner les travaux effectués au niveau des espaces de venteParticiper à l’élaboration du plan d’action commercial conformément à la stratégie commerciale de l’établissement

Secteur d'activité: Edition/ Imprimerie/ Presse/ Traduction , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 3 à 4 ans ,

Commercial

Missions : Veiller à la réalisation des objectifs commerciaux de l’établissementAnimer et coordonner les travaux effectués au niveau des espaces de venteParticiper à l’élaboration du plan d’action commercial conformément à la stratégie commerciale de l’établissement

Secteur d'activité: Edition/ Imprimerie/ Presse/ Traduction , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 3 à 4 ans ,

Commercial

Missions : Veiller à la réalisation des objectifs commerciaux de l’établissementAnimer et coordonner les travaux effectués au niveau des espaces de venteParticiper à l’élaboration du plan d’action commercial conformément à la stratégie commerciale de l’établissement

Secteur d'activité: Edition/ Imprimerie/ Presse/ Traduction , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 3 à 4 ans ,

Commercial

Missions : Veiller à la réalisation des objectifs commerciaux de l’établissementAnimer et coordonner les travaux effectués au niveau des espaces de venteParticiper à l’élaboration du plan d’action commercial conformément à la stratégie commerciale de l’établissement

Secteur d'activité: Edition/ Imprimerie/ Presse/ Traduction , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 3 à 4 ans ,

Chargé(e) de Recrutement

MISSION PRINCIPALELe Chargé(e) de Recrutement est responsable de la gestion complète du processus de recrutement, depuis l’analyse du besoin jusqu’à l’intégration du collaborateur. Il/elle accompagne les managers dans l’identification des talents, garantit une expérience candidat optimale et contrib

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

Technicien Contrôle Qualité

Mission et responsabilité du poste :Assurer, sous la direction de la hiérarchie, les contrôles et les analyses inscrits dans les plans et les instructions du service Contrôle de Qualité. S’acquitter rigoureusement de la transcription des données sur les supports d’enregistrements papier et informati

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: Débutant / Junior ,

Chargé(e) Administration RH

Missions principalesGestion administrative du personnel: Tenir à jour les dossiers des employés, gérer les contrats de travail, et assurer une mise à jour régulière des données du personnel ;Gestion du temps: Suivre et gérer les absences des employés (congés, maladies, etc.), et maintenir un système

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

Responsable Formation & Développement RH

Intitulé du poste : Responsable Formation & Développement RH Département : Ressources HumainesDescription du poste :Nous recherchons un Responsable Formation & Développement RH expérimenté pour piloter la stratégie de développement des compétences et des talents dans un contexte industriel &

Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Manager / Responsable Département, Confirmé / Expérimenté ,

Sales Analyste

Missions du poste : • Collecter, nettoyer et analyser les données de ventes afin d’appuyer les décisions business • Créer et maintenir des tableaux de bord et des outils de reporting pour les équipes commerciales • Assurer la coordination entre les équipes IT et Sales pour mettre en place et so

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

Activity Manager Junior

Mission principale :Coordonner et piloter les projets transformationnels, rénovation de produits existants et projets d’extension, projets d’emballages promotionnels ainsi que les groupes de résolution des problématiques en assurant le respect des délais, de la qualité des livrables et de la communi

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté ,

Senior RTM Manager

Mission principale : En étroite collaboration avec le Head of Sales Strategy, définir, piloter et faire évoluer la stratégie Route-To-Market (RTM) de l’entreprise afin de maximiser la couverture, l’efficacité commerciale et la rentabilité. Assurer le déploiement optimal des modèles de distribution,

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Responsable d'Équipe ,

Superviseur Transit

Superviseur TransitMissions du poste

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Universitaire Sans Diplôme , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

IT Support Officer

Join Baladna El Djazaier – Building the Future of Agriculture & Dairy in AlgeriaAt Baladna El Djazair, we are committed to driving Algeria’s agro-industrial transformation. Our flagship venture in Adrar spans 117,000 hectares, representing an investment of USD 3.5 billion, and aims to establish

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté ,

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