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Administrateur Système (SysAdmin) Junior / Confirmé
Mission Au sein de notre équipe Infrastructure, vous assurez la gestion, la maintenance et l’évolution de notre parc système dans un environnement exigeant. Vos responsabilités : - Administration des serveurs Linux (installation, configuration, monitoring). - Gestion des services LDAP, D
Wilaya: BOUMERDES ,
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Commercial - Account manager
Afin de renforcer son équipe, Itihad group est à la recherche d’un account manager pour rejoindre notre équipe. Sous la direction du manager du pôle, le titulaire du poste sera responsable de la gestion complète des opportunités d'affaires, de leur identification à leur clôture. Responsabilité
Wilaya: ALGER ,
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Directeur d'Usine (TIPAZA)
Vos missions : Superviser la production, la maintenance et la logistique. Suivre et optimiser les indicateurs de performance et de rentabilité. Déployer des démarches d’amélioration continue (Lean, 5S, Kaizen). Manager et développer les compétences des équipes. Assurer la conformité HSE et la s
Wilaya: TIPAZA ,
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Maintenance Supervisor (TIPAZA)
Missions : Superviser les équipes de maintenance (électrique, mécanique, hydraulique) Planifier et suivre les interventions préventives et correctives Gérer les équipements via les outils de GMAO Diagnostiquer les pannes et assurer la disponibilité des installations Garantir le respect des norm
Wilaya: TIPAZA ,
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Agent commercial
Details: Missions : Prospection terrain auprès de clients professionnels Présentation et promotion des produits de la marque Négociation commerciale et suivi des offres Atteinte des objectifs de vente Reporting régulier auprès du management Profil recherché : Diplôme un
Type de poste: CDI , Wilaya: TIPAZA ,
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Ressources Humaine à TIPAZA
depuis plus d'un an
Responsable des ressources humaines
SPA TECHNO CAST
SPA TECHNO CAST recrute : - Responsable des ressources humaines Profil recherché: Diplôme en ressources humaines ou équivalent avec minimum 5 ans d'expérience dans un poste similaire Compétences juridiques : connaissance très précise des obligations légales liées à la gestion du personnel.
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