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![Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)]( "Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)")
Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)
Afin de renforcer nos équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Votre mission Intégré(e) au sein d'une équipe de développement agile, vous participerez à la conception, au développement et à la maintenance de nos applications. Sous la
Wilaya: BOUMERDES ,
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![Offre de Stage – IA Développeur Intelligence Artificielle]( "Offre de Stage – IA Développeur Intelligence Artificielle")
Offre de Stage – IA Développeur Intelligence Artificielle
Lieu : Boumerdes / Télétravail possible Durée : 6 mois Niveau : Bac+2 à Bac+5 (École d’ingénieurs, IUT, Université) Date de début : immédiat Afin de renforcer ses équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Missions : - Participer au
Wilaya: BOUMERDES ,
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Talent Acquisition
Description Dans le cadre du développement de l’activité commerciale d’Eau Minérale Mansourah, nous renforçons notre équipe RH et recrutons un(e) Talent Acquisition.Vous souhaitez intégrer une équipe recrutement dynamique, évoluer dans un environnement stimulant et relever des défis au quotidien ? R
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Sans Expérience, Moins D’un An , Wilaya: ALGER ,
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SUPPLY CHAIN MANAGER
Le Supply Chain Manager est responsable de la coordination et de l’optimisation de l’ensemble des flux logistiques, de l’approvisionnement à la livraison client. Il garantit la disponibilité des produits tout en minimisant les coûts et les délais, et en assurant une qualité de service optimale Le pr
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: BAC+4 , Années d'experience: 6 à 8 ans , Wilaya: ALGER ,
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HR MANAGER
Le/La Manager RH définit et met en œuvre la stratégie des ressources humaines de l’établissement. Il/Elle veille à la gestion administrative du personnel, au respect de la législation sociale et au développement des compétences des collaborateurs Le profil demandé Bac +3 à Bac +5 en Ressources Humai
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: BAC+4 , Années d'experience: 3 à 5 ans , Wilaya: ALGER ,
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GOUVERNANTE
La Gouvernante Générale organise, coordonne et contrôle l’ensemble des activités du service des étages, de la lingerie, de la buanderie et du nettoyage des lieux publics et parties communes. Elle veille à la qualité du service, à l’application des standards et à la satisfaction des clients, particip
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: BAC+3 , Années d'experience: 6 à 8 ans , Wilaya: ALGER ,
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Formateur En Informatique
Nous recherchons un(e) formatrice en informatique qualifié(e) sérieux(se) et motivé(e) .Doit avoir de bonnes compétences pédagogiques . sens de responsabilité , ponctualité et esprit d'équipe .Expérience dans l'enseignement souhaitée .
Secteur d'activité: Fonction Publique, Administration , Type de poste: Stage – Temps Partiel , Niveau d'études: Formation Professionnelle, Doctorat, Magistère Bac + 7, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 3 À 5 Ans, 6 À 10 Ans, Plus de 10 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Chargé de Communication et relations Interne
Contribuer à une circulation fluide et pertinente de l’information afin de renforcer l’engagement et la compréhension des enjeux par les collaborateurs.En tant que Chargé(e) de Communication Interne, vous êtes un acteur clé de la dynamique interne : vous transformez l’information en engagement, et l
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 1 À 2 Ans, 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Chargé (e) de Recrutement
Description:Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Recrutement confirmé(e) pour rejoindre notre équipe RH à Daïra Rouïba, Alger. Le candidat idéal possède entre 6 et plus de 10 ans d'expérience dans le domaine des ressources humaines, particulièrement dans le recrutement avec un niveau d'étude minimum
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: 6 À 10 Ans, Plus de 10 Ans ,
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Délégué Médico-Commercial
Nous recrutons un Délégué Commercial spécialisé dans le domaine du matériel médical pour renforcer notre équipe.Missions principales :- Assurer la promotion et la vente de matériel médical auprès des professionnels de santé (cliniques, hôpitaux, cabinets médicaux).- Développer et fidéliser un portef
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Responsable De Formation
Description:Dans le cadre du développement de notre capital humain, Prophex recherche un Responsable Formation pour renforcer son équipe.Vous êtes passionné par le développement des compétences et l’accompagnement des talents ?Vous souhaitez jouer un rôle clé dans la structuration et le pilotage des
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 3 À 5 Ans, 6 À 10 Ans ,
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Gestionnaire Des Ressources Humaines
Description:Nous recherchons un Gestionnaire des Ressources Humaines confirmé pour rejoindre notre équipe dynamique à Alger. Le candidat idéal possède entre 1 et 2 ans d'expérience en gestion du personnel, formation et administration RH, avec une formation professionnelle adaptée. Ce poste en CDD ou
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Formation Professionnelle , Années d'experience: 1 À 2 Ans , Wilaya: ALGER ,
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![Gestionnaire des Ressources Humaines]( "Gestionnaire des Ressources Humaines")
Gestionnaire des Ressources Humaines
Missions : Assurer la gestion administrative du personnel (contrats, dossiers administratifs, attestations, etc.Suivre les pointages, absences, congés et arrêts de travailGérer les recrutements (publication d’annonces, tri des CV, organisation des entretiens)Assurer le suiv
Secteur d'activité: Immobilier / Architecture , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 2 à 3 ans , Wilaya: ALGER ,
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Spécialiste Workforce Planning
ROLEParticiper dans la mise en œuvre de la stratégie RH en termes de workforce planning, dument définie par le CHRO et le responsable de la structure RESPONSABILITES DU POSTEOrganization ManagementDesigner les organizations sur le SIRH en créant les nouvelles entités ou dans le cadre de réorgan
Secteur d'activité: Informatique, Télécom, Internet , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, TS Bac +2 , Années d'experience: Moins D’un An, 1 À 2 Ans, 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,
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![Aide Laborantin]( "Aide Laborantin")
Aide Laborantin
Description : Cosider Travaux Publics, est une entreprise de réalisation des grands travaux. Grâce à l’ampleur et la qualité de ses réalisations, Cosider Travaux Publics s’est imposée comme leader incontesté du BTPH sur le marché Algérien en capitalisant une expérience d
Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 1 à 2 ans , Wilaya: ALGER ,
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Assistante des Ressources Humaines
Description:LaboNedjma, entreprise algérienne de référence dans l’industrie des cosmétiques, se distingue sur le marché grâce à sa marque phare Flux Care , reconnue pour ses soins capillaires, ses produits d’hygiène corporelle, ses parfums et ses gammes innovantes qui répondent aux besoins d’un publ
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 1 À 2 Ans ,
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Assistante RH
Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recrutons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines.Vos missions :Assurer la gestion administrative du personnel (dossiers, contrats, attestations…)Suivre les absences, congés et éléments administratifs RHPréparer et classer les documents liés à la ge
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Formation Professionnelle, TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Sans Expérience, Moins D’un An , Wilaya: ALGER ,
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Responsable Ressources Humaines centre
Description du posteLe Responsable Ressources Humaines pilote l’ensemble des activités RH avec une forte dimension opérationnelle et managériale. Il encadre une équipe dédiée (recruteur, chargé de paie, chargé développement RH et gestionnaire RH) et veille à la bonne exécution des procédures RH, en
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 6 À 10 Ans, Plus de 10 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Chargé Back Office Central /Domiciliation Apurement
Gulf Bank Algérie recrute : Un Chargé Back Office Central Rattaché au Chef de Service Apurement, il ou elle est chargé (e) d’exécuter, saisir et enregistrer au niveau des structures centrales toutes les opérations et transactions, dinars et devises, de la banque dans le plus strict respect des procé
Secteur d'activité: Banque, Assurance, Finance , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 1 À 2 Ans, 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,
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![Directeur QHSE]( "Directeur QHSE")
Directeur QHSE
Missions : Gestion du Système de Management QHSE : Coordonner l'implémentation, la gestion et l'amélioration continue du Système de Management QHSE (qualité, hygiène, sécurité, environnement) au sein de l’entreprise. Conformité réglementaire : Veiller à ce que toutes les pratiques
Secteur d'activité: Audit / Gestion / Finance , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 5 à 10 ans , Wilaya: BOUIRA ,
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![Directeur des Opérations]( "Directeur des Opérations")
Directeur des Opérations
Missions : Superviser et coordonner les opérations quotidiennes de l'entreprise.Développer et mettre en œuvre des politiques et des procédures opérationnelles.Élaborer des stratégies pour améliorer la productivité, réduire les coûts et accroître la rentabilité.Gére
Secteur d'activité: Audit / Gestion / Finance , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: >Bac +5 , Années d'experience: 5 à 10 ans , Wilaya: BOUIRA ,
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![Directeur des Ressources Humaines]( "Directeur des Ressources Humaines")
Directeur des Ressources Humaines
Missions : Participer à l’élaboration de la politique de développement des ressources humaines suivants les orientations stratégiques.Mettre en place l’outil permettant la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences.Assurer la régularité et la qualité des données
Secteur d'activité: Immobilier / Architecture , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: Moins de 1 an , Wilaya: BOUIRA ,
