Gestionnaire de paie

ANNABA

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  • Catégorie : Ressources Humaine
  • Secteur d'activité: Industrie / Production / autres
  • Type de poste: Temps plein
  • Niveau d'études: Licence / Bac +3
  • Années d'experience: 5 à 7 ans
  • Région : ANNABA
  • Publiée le: 31-12-2019 à 10:36:16
  • Nombre de vues: 3733

Description:

SARL RAYLAN, entreprise de montage et de fabrication de produits électriques, électroniques et électroménagers sise à Annaba recrute un gestionnaire de paie :

Profil recherché :

*Diplôme universitaire Bac+3 minimum en Droit, Sciences Humaines ou Gestion/ Economie avec une spécialisation RH ;
* Une expérience d’au moins 5 ans dans un poste similaire ;
* Parfaite connaissance de la législation (droit du travail, droit social ...) ;
* Maîtrise des systèmes de rémunération, paie et déclarations parafiscales ;
* Bonne utilisation des outils de bureautique et logiciels spécialisés ;
* Bonne communication écrite et orale ;
* Sens de l’écoute, disponibilité et confidentialité ;
* Rigueur et capacité d’organisation

Taches principales :

* Recueillir et traiter les informations sur les salariés : absence, maladies, augmentation, promotion…
* Établir les paies dans le respect de la législation sociale et contractuelle
* Traiter les éléments destinés aux organismes extérieurs
* Élaborer des documents de synthèse : tableaux de bord, masse salariale, entrée/sorties
* Tenir à jour les documents imposés par les dispositions légales et réglementaires
* Etre en veille permanente vis-à-vis de la législation
* prendre en charge la communication autour des bulletins de paie.(Si un salarié a une question, c’est au gestionnaire de paie qu’il s’adresse en priorité).
* Assurer le virement de la paie.
* Tenir à jour le registre légal des salaires (paies)

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  • SARL RAYLAN

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