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Chargé(e) de paie

ALGER

  • Catégories: RH, Personnel, Formation, RH, Personnel, Formation
  • Secteur d'activité: Industries
  • Type de poste: CDI, CDD Ou Mission
  • Niveau d'études: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5
  • Années d'experience: 3 À 5 Ans
  • Wilaya: ALGER
  • Publiée le: 04-02-2026 à 14:26:32
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Description
Nous sommes actuellement a la recherche des profils comptants pour le poste de Chargé(e) de Paie.Vos MissionsRattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous êtes le/la garant(e) de la fiabilité des processus de paie et de la conformité administrative pour notre capital humain :Gestion du cycle de paie : Collecter, contrôler et saisir les éléments variables (heures supplémentaires, primes de chantier, absences, etc.) et éditer les bulletins de paie.Obligations sociales et fiscales : Établir les déclarations mensuelles (CNAS/DAC, IRG/G50) et annuelles (DAS) dans le respect des calendriers légaux.Administration du personnel : Assurer la gestion administrative de l’entrée à la sortie du collaborateur (élaboration des contrats, avenants, dossiers d'affiliation CNAS, certificats de travail et soldes de tout compte).Suivi du temps de travail : Gérer les pointages, les congés annuels et les récupérations, particulièrement pour nos équipes techniques et de terrain.Reporting RH : Élaborer des tableaux de bord mensuels sur l'évolution de la masse salariale et les indicateurs RH.Profil recherchéFormation : TS ou Diplôme universitaire (Bac+3/5) en Sciences Commerciales, Droit, Gestion des Entreprises, Comptabilité ou Ressources Humaines.Expérience : Vous justifiez d'une expérience confirmée de 3 à 5 ans dans un poste similaire.Compétences techniques :Maîtrise indispensable de la législation sociale algérienne (Loi 90-11) et du code des impôts (IRG).Maîtrise experte des logiciel de paie.Excellente maîtrise d'Excel (fonctions avancées).Aptitudes : Rigueur méthodologique, grande capacité d'organisation, sens de la confidentialité et aisance relationnelle.
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