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Directeur(trice) Général d'hôtel

Catégories: Direction Générale, Direction d'Unité
Secteur d'activité: Services
Type de poste: CDD Ou Mission
Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Certification
Années d'experience: Cadre Dirigeant
Publiée le: 24-11-2025 à 15:21:06

Description

Annonce de Recrutement – Directeur Général (H/F)Hôtel 4★ – Ouverture juin 2026 – AlgerDans le cadre de l’ouverture prochaine d’un hôtel 4 étoiles au cœur d’Alger, nous recherchons un(e) Directeur(trice) Général (H/F) expérimenté(e), visionnaire et opérationnel(le), capable de piloter l’ensemble du projet depuis la préouverture jusqu’à la pleine exploitation de l’établissement.Vos missions principalesPréouverture & ouverture :Vous garantissez le succès de l’ouverture de l’établissement en assurant :Le suivi du rétroplanning, la mise en place des procédures, des outils et des contrats fournisseursLe recrutement des équipes avec le GestionnaireLes achats et installations nécessaires au fonctionnement de l’hôtelLa coordination des chefs de service et la validation des prestationsLe pilotage de la stratégie commerciale pour atteindre les objectifs dès l’ouvertureGestion opérationnelle & financière :Suivi de la rentabilité, budgets, CAPEX et tableaux de bordGestion comptable, financière et contrôle interneSuivi de la facturation, caisse, débiteurs et flux financiersMise en conformité, certifications et labels (dont Clef Verte)Pilotage global des équipes et optimisation des ressourcesDéveloppement commercial :Développement du chiffre d’affaires et fidélisation de la clientèleAnalyses marché, veille concurrentielle et prospectionApplication de la politique commerciale, actions de promotion, réponses aux appels d’offresCoordination du yield management, du marketing, des réseaux sociaux et de la e-réputationReprésentation de l’établissement auprès des partenaires, entreprises et VIPManagement & animation des équipes :Coordination de l’ensemble des services opérationnelsRecrutement, formation, développement des talentsSupervision des plannings, maintien des standards et accompagnement quotidien des équipesCommunication interne, réunions, transmission des informationsSupervision technique :Suivi de la maintenance préventive, des travaux et des investissements futursContrôle des espaces communs et remplacement du matérielVeille à la sécurité des biens, des clients et des équipesProfil recherchéExpérience confirmée en tant que Directeur ou Directeur Adjoint (7 à 10 ans minimum), idéalement en hôtels 4★ ou 5★Formation en tourisme / hôtellerie (Licence ou BTS)Forte expérience en hôtellerie haut de gamme incluant la restaurationLeadership naturel, excellent relationnel et sens aigu du détailManager opérationnel, autonome, vision stratégique et sens du résultatCapacité à optimiser les outils de gestion, anticiper les tendances et structurer des stratégies performantesDynamisme, pragmatisme, aisance dans les nouvelles technologiesPrésentation irréprochable et engagement durable dans le projetAnglais courant indispensable

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