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Chargé De Recrutement

ALGER

  • Catégories: RH, Personnel, Formation
  • Secteur d'activité: Industries
  • Type de poste: CDD Ou Mission
  • Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3
  • Années d'experience: 1 À 2 Ans
  • Wilaya: ALGER
  • Publiée le: 15-02-2026 à 14:36:26
Description
Description:Nous recherchons un Chargé de Recrutement confirmé pour rejoindre notre équipe RH à Rouiba, Alger. Le candidat idéal possède entre 1 et 2 ans d'expérience dans le domaine des ressources humaines, du personnel ou de la formation, et détient un diplôme de Licence (LMD) ou Bac +3. Ce poste en CDD ou mission offre une opportunité stimulante pour un professionnel motivé souhaitant évoluer dans un environnement dynamique.Responsabilités:Gérer l’ensemble du processus de recrutement, de la définition des besoins à l’intégration des nouveaux collaborateurs.Rédiger et diffuser les offres d’emploi sur les différents supports adaptés.Effectuer la présélection des candidatures et organiser les entretiens avec les managers concernés.Assurer le suivi administratif des dossiers des candidats et des contrats de travail.Participer à la mise en place et au suivi des actions de formation en collaboration avec le service formation.Contribuer à l’amélioration continue des processus RH et à la gestion des talents au sein de l’entreprise.Maintenir une veille active sur le marché de l’emploi et les tendances en matière de recrutement.Exigences:Diplôme de Licence (LMD) ou Bac +3 en Ressources Humaines, Gestion du Personnel ou domaine similaire.Expérience professionnelle de 1 à 2 ans dans un poste similaire, idéalement en recrutement ou gestion du personnel.Maîtrise des techniques de sourcing, d’évaluation des candidats et des outils digitaux liés au recrutement.Excellentes compétences en communication orale et écrite en français, la connaissance de l’arabe est un plus.Capacité à travailler en équipe, sens de l’organisation et rigueur dans le suivi des dossiers.Discrétion, confidentialité et respect des procédures internes.Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) et des logiciels RH.Avantages:Contrat en CDD avec possibilité d’évolution selon les performances.Environnement de travail convivial et dynamique situé à Rouiba, facilement accessible.Opportunités de formation continue pour développer vos compétences professionnelles.Participation active à des projets RH innovants et valorisants.Encadrement par une équipe expérimentée et soutien dans votre intégration.Rémunération attractive et avantages sociaux conformes à la législation en vigueur.Si vous êtes passionné par le recrutement et souhaitez contribuer au développement des talents au sein d’une entreprise en pleine croissance, n’hésitez pas à postuler dès maintenant en envoyant votre CV et lettre de motivation.
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