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Adjoint au Chef de Base Vie

  • Catégories:
  • Secteur d'activité: Ingénierie/ Bureau d'études/ Projet/ R&D
  • Type de poste: indifférent
  • Niveau d'études: Bac +2
  • Années d'experience: 5 à 10 ans
  • Publiée le: 29-06-2025 à 00:00:00
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Missions :

Missions principales :

  • Assister le Responsable de la base vie pour l'Administration des affaires et les biens d'une base de vie.

Attributions (taches et responsabilités :

  • Prendre en compte et communiquer à sa hiérarchie tout risque pouvant compromettre l'exercice de son activité, et mettre en œuvre les actions appropriées conformément au orientations.
  • Veiller à la propreté de la base de vie et participer à son amélioration continue.
  • Veiller à l'hygiène et à la sécurité des biens et des personnes.
  • Veiller au respect des règles et consignes générales de sécurité au niveau de la base de vie.
  • Soutenir et promouvoir la qualité de vie au sein de la base de vie.
  • Veiller à la bonne marche de la base de vie.
  • Veiller au bon fonctionnement et à l'entretien du matériel et de l'équipement.
  • Gérer le personnel sous son autorité.
  • Faire appliquer le menu hebdomadaire.
  • Quantifier les besoins d'approvisionnement aux Services achats.
  • Assurer l'établissement de l'ensemble des documents nécessaires aux approvisionnements vivres, gestion, etc....
  • Etablir le rapport mensuel de gestion.
  • Planifier les départs en congé annuel et congé de récupération et aménager les horaires d travail.
  • Communiquer au Responsable de la base les éléments de la facturation.
  • Contrôler les équipements de camp.
  • Veiller à la préparation des réceptions et festivités organisées au niveau de la base de vie.
  • Suivre les programmes de désinfection et désinsectisation.
  • Réaliser toutes tâches similaires ou de même qualification sur instruction de sa hiérarchie.

En matière de QHSE :

  • Respecter et faire respecter les consignes et règles générales de sécurité en vigueur au sein de l'Entreprise.
  • Veiller à l'application des procédures et règles édictées dans le cadre du Système de Management Intégré.
  • Contribuer à la sensibilisation des travailleurs en matière d'hygiène, de sécurité et de prévention des risques professionnels et d'environnement.
  • Veiller à la dotation et au port des tenues de travail, équipements de protection collective et individuelle (EPC et EPI) appropriés, notamment au niveau des cuisines.
  • Sensibilise son équipe à l'approche par les risques.
  • Capitalise tout retour d'expérience, communique à sa hiérarchie sur la nécessité de revoir les dispositions prévues et partage avec ses collaborateurs les connaissances acquises ou modifiées.
Profil :

Conditions d'accès : (recrutement externe):

  • Formation générale : TS Hôtellerie.
  • Formation professionnelles : fonctionnement du projet.
  • Expérience professionnelle : 5 années.
  • Disponibilité immédiate.
Autres :

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