• Groupe industriel international opérant dans le secteur de l’industrie agroalimentaire des boissons alcoolisées, recrute pour ses opérations dans la région d’Oran un Responsable Achat & Approvisionnement 

Missions :

• Garantit l’approvisionnement régulier des besoins des sites en fiabilisant les sources d’approvisionnements en accord avec les bonnes pratiques et les politiques achats en place
  
• Assure la gestion et pilotage de projets achats ainsi que la veille économique sur les évolutions du marché
  
• Prospecte et développe des partenaires pour le développement du business de la filiale
  

Activités 

• Gestion de la relation fournisseur :
  
• Qualifier, auditer des fournisseurs pouvant répondre aux besoins du groupe (qualité, cout et délai) et les évaluer périodiquement Négocier au mieux et contractualiser, en veillant au respect du contrat et en assurant si nécessaire un recadrage
  
• Etablir des programmes de développement avec les fournisseurs pour améliorer leur performance
  
• Gérer le risque fournisseur : finance, RSE, qualité,
  
• Suivre et gérer les litiges avec les fournisseurs : problème qualité, non-respect des contrats.
  
• Assurer l’optimisation des achats sous toutes ses formes à qualité optimale et coût minimum :
  
• Contribuer à l’élaboration des budgets achats, les suivre et atteindre les objectifs
  
• Identifier, Implémenter et suivre des plans d’économie et de réduction de coûts avec une perspective glissante 18 mois et suivre et assure l’enregistrement des performances achats mensuellement
  
• Définir les indicateurs clés de performance fournisseurs, Veiller à ce que le suivi et l’évaluation soit faite par les différents intervenants
  
• Optimisation des délais et des coûts d’importation par la mise en place des stratégies d’importation consistant avec une éventuelle :
  
• Diversification des points d’entrées et ligne maritime: spécialisation des ports selon l’optimisation coûts & délais réalisés
  
• Assure un suivi de la performance import des sites, (délai de dédouanement, franchises obtenues, surestaries)
  
• Veille sur la gestion des commandes et des stocks selon les niveaux de stocks de sécurités définis
  
• Via la gestion du CBN et selon les inputs du processus SOP, veille à la bonne couverture des besoins via les commandes
  
• Définir les niveaux de stocks de sécurité par type de matière et ou de fournisseur
  
• Elaborer des contrats et conventions en négociant les conditions et les clauses citées dans les cahiers des charges avec les fournisseurs
  
• Elaborer des appels d’offres restreints et des consultations pour les achats et prestations stratégiques
  
• Suivre les critères de performance des fournisseurs (délais de livraison, niveaux de qualité, respect des conditions négociées par l'entreprise)
  
• Suivre les ventes et les prévisions pour éviter les ruptures et les surstockes
  
• Participe à l’amélioration des compétences des équipes opérationnelles dans la mise en œuvre des démarches de performance opérationnelle
  
• Mettre en place les procédures achats et import , des contrôles et du reporting sur le flux achats, en animant des groupes de travail avec les acteurs concernés et en optimisant l’utilisation et la gestion des outils métiers : MRP, logiciels de gestion et de reporting des achats et appro
  
• Participe aux audits externes et internes sur les métiers achats et appro
  
• Exécuter toutes les tâches liées aux activités de la structure qui lui sont confiées par son responsable hiérarchique

• Diplôme ou équivalent:  master 02
• Domaine : Commerce/ management/ droit des affaires / économie
  
• Expérience :  Minimum 05 ans dans un poste similaire
  

Expertise métier:

• Connaissance du marché des matières première
• Maitrise des conditions et des clauses de contrat
• Maitrise des indicateurs financiers et business de l’entreprise
  
• Techniques de négociation
  
• Connaissance des techniques d'analyse
  
• Connaissance des concepts de base de la qualité
  
• Connaissance des différentes méthodes d’approvisionnements
  
• Connaissance de la Réglementation du transport de marchandises
  
• Connaissance de l'environnement et des concepts de l'économie
  

Connaissances et savoir-faire spécifique:

• Connaissance des règles douanières : niveau Maitrise
  
• Connaissance des exigences légales, réglementaires et normatives liés au achats et produits alimentaires : Niveau Maitrise
  
• Connaissance en systèmes de management intégré standards ISO: niveau maitrise
  

Savoir Etre (capacités ou leadership attribues):

• Leadership et esprit d’entreprise
  
• Management
  
• Animation d’équipe
  
• Conviction et influence
  
• Capacité d’analyse et de synthèse.
  
• Sens de la communication (orale et écrite)
  
• Disponibilité, adaptabilité et flexibilité.
  
• Capacité d’initiative et forte réactivité

Avantage :

• Travail dans une multinationale.
  
• Cadre de travail agréable.
  
• Possibilité d’avancement selon compétences.
  
• Mutuelle attractive