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Profil de ressources humaines

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Administrateur Système (SysAdmin) Junior / Confirmé

Mission Au sein de notre équipe Infrastructure, vous assurez la gestion, la maintenance et l’évolution de notre parc système dans un environnement exigeant. Vos responsabilités : - Administration des serveurs Linux (installation, configuration, monitoring). - Gestion des services LDAP, D

Wilaya: BOUMERDES ,

Offre de Stage – Développeur

Lieu : Boumerdes / Télétravail possible Durée : 6 mois Niveau : Bac+2 à Bac+5 (École d’ingénieurs, IUT, Université) Date de début : immédiat Afin de renforcer ses équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Missions : Sous la superv

Wilaya: BOUMERDES ,

Chargé d’Administration et d’Archivage

Secteur d’activité : Industrie Nombre d’employés : 200 – 300 Employés Poste : Chargé d’Administration et d’Archivage Tâches principales : Participer dans le processus de formation (Recensement des

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI, CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Débutant / Junior ,

HR business Partner

Missions / Tâches : • Conception et pilotage des projets RH • Analyser les activités et les processus RH. • Assurer une veille des pratiques RH des entreprises de taille équivalente. • Recueillir auprès des directions leur vision et leurs attentes en matière de projets RH. • Construir

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

Coordinateur MGX et RH

Vous êtes passionné(e) par les ressources humaines et la gestion des moyens généraux ? Vous aimez coordonner, structurer et accompagner les équipes ? Rejoignez-nous pour relever un nouveau défi au sein d’une entreprise dynamique et en pleine croissance !Missions principales :En tant que Coordinateur

Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

Chargé de Recrutement et Formation

Missions : Analyser les besoins en personnel avec les managersDéfinir les profils recherchés et élaborer les fiches de posteRédiger et diffuser les offres d'emploi sur divers supports (jobboards, réseaux sociaux, site de l'entreprise)Négocier les propositions d'emb

Secteur d'activité: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 3 à 4 ans ,

Responsable Production

Description de posteLe Responsable de Production est chargé de superviser l’ensemble des opérations liées à la production d’eau minérale sur le site de Mansourah. Il veille au bon fonctionnement des lignes de production, au respect des normes de qualité et d’hygiène, à la performance des équipes, et

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Manager / Responsable Département ,

Chargé de Formation - Ressources Humaines

Présentation de l’entreprise MAGPHARM, laboratoire pharmaceutique pionnier dans le domaine de la santé et du bien-être, recrute dans le cadre du développement de ses activités son: Chargé de formation Missions du posteDéfinition de la politique formation de l’entrepriseIdentifier les axes de format

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

Coordinateur Génie Civil

Description:Nous recherchons un Coordinateur Génie Civil expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique à Bir El Djir, Oran. Le candidat idéal possède plus de 10 ans d’expérience dans les métiers du BTP, de l’ingénierie et de la gestion de projets, avec un profil confirmé capable de manager une é

Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Magistère Bac + 7 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté, Manager / Responsable Département, Responsable d'Équipe ,

SUPERVISEUR DES VENTES

Vous êtes passionné par les ressources humaines et cherchez à débuter votre carrière dans un environnement dynamique ? Rejoignez notre équipe ! SWALIS, entreprise de production basée à Rouiba Industrielle, recrute un(e) GRH Junior pour renforcer son service RH. Vos missions principales : Participer

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Jeune Diplômé ,

Chef de Département Ressources Humaines

Missions : Mission principale : Définir et mettre en œuvre la politique RH de l’entreprise, en assurant le développement des talents, la conformité sociale et la cohésion interneResponsabilités clés : Superviser le recrutement, la

Secteur d'activité: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 5 à 10 ans ,

Chargé de Paie

Missions : Application de la procédure de paie, suivi les améliorations Collecte et vérification des éléments de paie (pointage, heures travaillées, congés, absences, primes, indemnités). Saisie des variables de paie dans le logiciel de gestion de paie. Producti

Secteur d'activité: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 2 à 3 ans ,

Gestionnaire Ressources Humaines

Description:Nous recherchons un Gestionnaire Ressources Humaines confirmé pour rejoindre notre équipe à Mostaganem. Le candidat idéal possède entre 6 et 10 ans d'expérience dans le domaine des ressources humaines, du personnel et de la formation, avec un niveau d'étude Licence (LMD) ou Bac +3.Respon

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

ASSISTANTE RH

L’Assistante Ressources Humaines a pour rôle d’assurer le soutien administratif et opérationnel de la fonction RH. Elle participe à la gestion administrative du personnel, appuie les processus RH (recrutement, paie, formation, communication interne) et contribue à la fiabilité des données RH ains

Secteur d'activité: Services , Niveau d'études: BAC+2 , Années d'experience: 1 à 2 ans , Wilaya: ALGER ,

DRH GROUPE

DRH GROUPEDans le cadre de notre développement, une Grande entreprise, acteur majeur dans le secteur industriel, recherche un Directeur des Ressources Humaines groupe pour piloter l’ensemble des services administratifs et RH et garantir l’efficacité organisationnelle et opérationnelle de ses si

Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Manager / Responsable Département ,

DRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINES

Le Directeur Ressources Humaines, a pour rôle de coordonner, développer et gérer toute la partie administrative du personnel, oriente et anime la gestion des ressources humaines, promouvoir la gestion des carrières (mobilité, affectations, formations…), garant de la qualité du climat social. Le prof

Secteur d'activité: Services , Niveau d'études: BAC+4 , Années d'experience: 6 à 8 ans , Wilaya: ALGER ,

Assistante d’accueil

Mission principale L’assistante d’accueil, rattachée à la DRH, assure l’accueil physique et téléphonique des visiteurs, candidats et collaborateurs. Elle contribue à la bonne communication interne et externe et soutient les activités administratives de la Direction des Ressources Humaines.

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Niveau Terminal, TS Bac +2, Universitaire Sans Diplôme , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

Talent, EB & Internal Communication Manager

Être responsable et participer à la conception et à la communication des processus centraux RH et des projets en local, tel que : recrutement, intégration, employer branding ainsi que la communication interne dans un environnement complexe et exigeant.Cette position sera principalement responsable d

Secteur d'activité: Industries , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

Directeur Site de Production

Missions : Mettre en œuvre la stratégie industrielle afin d'assurer la mise à disposition des produits du site dans le respect de la réglementation et de la qualité, des coûts et des délais prévusPiloter et coordonner les ressources et moyens à disposition afin de garantir le niveau

Secteur d'activité: Management , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 5 à 10 ans ,

Chargé de Recrutement et Mobilité Professionnelle

Missions : Identifier les besoins en recrutement en collaboration avec les managers et la direction. Rédiger et diffuser les offres d’emploi sur les canaux adaptés (jobboards, réseaux sociaux, etc.). Sourcer, présélectionner et évaluer les candidatures techniques et comme

Secteur d'activité: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 2 à 3 ans ,

Chargée RH

NOUS RECRUTONS un Chargé Ressources Humaines :• Gestion du personnel : - Établissement et suivi des contrats de travail ; Suivi les renouvellements de contrats, Suivi des périodes d’essais ; Établissement des documents administratifs ; Suivi d

Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

Cadre Ressources Humaines

Missions : Veiller à la tenue et suivi des dossiers administratifs et à la gestion des contrats de travail Contrôler la gestion du pointage et des éléments d’absences Superviser les opérations d'élaboration des plannings des congés de récupérations et des congés

Secteur d'activité: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 2 à 3 ans ,

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