concernés Élaborer
Enregistrer la recherche-
Designer & Motion Designer
Afin de renforcer nos équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Votre missionDesignConcevoir des storyboards, moodboards et maquettes pour des projets.
Wilaya: BOUMERDES ,
-
Administrateur Système (SysAdmin) Junior / Confirmé
Mission Au sein de notre équipe Infrastructure, vous assurez la gestion, la maintenance et l’évolution de notre parc système dans un environnement exigeant. Vos responsabilités : - Administration des serveurs Linux (installation, configuration, monitoring). - Gestion des services LDAP, D
Wilaya: BOUMERDES ,
-
Chargé Moyen Généraux
Missions principales et responsabilitéSous l'autorité du directeur RBG Invest, Le chargé des Moyesn généraux est chargé de l'optimisation des ressources matérielles et les consommations de l'entreprise. Son rôle principal consiste à garantir le bon fonctionnement des installations, des locaux et des
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: 1 À 2 Ans , Wilaya: TLEMCEN ,
-
Gestionnaire des Moyens Généraux
Description : Missions : Missions principales : Gérer et coordonner les activités d’entretien et de réalisations des travaux d’infrastructures du projetAttributions "tâches et responsabilités" :Gérer les contrats de
Secteur d'activité: Accueil / Administration - Services généraux , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +2 , Années d'experience: 3 à 4 ans , Wilaya: ALGER ,
-
Chargé des Marchés Publics
Description : Sous l’autorité de la direction (administrative / financière / juridique selon l’organisation), le Chargé des Marchés Publics assure la gestion complète des procédures de marchés publics, depuis la définition des besoins jusqu’au suivi de l’exécution des contrats.Il accompagne
Secteur d'activité: Informatique / SI / Data , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 2 à 3 ans , Wilaya: ALGER ,
-
Directeur Administratif et Ressources Humaines
Grande entreprise dans le domaine de l'intégration des solutions informatiques, conseil et transformation digitale, cherche son futur Directeur Administratif et Ressources Humaines Missions du poste : Le directeur administratif et RH a pour objet d’accompagner l'évolution de la gestion administrativ
Secteur d'activité: Informatique, Télécom, Internet , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 6 À 10 Ans, Plus de 10 Ans , Wilaya: ALGER ,
-
Chargé Satisfaction Client
Dans le cadre de l’élargissement de nos équipes commerciales et de l’optimisation de notre relation avec les officines, nous sommes à la recherche d’un(e) :Chargé(e) de Satisfaction Client Vos responsabilités principales :Gérer la vente et la négociation des produits auprès des pharmacies (tarifs, v
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: SETIF ,
-
Chargé(e) d'Ordonnancement
Dans l'industrie, le Responsable d'Ordonnancement est chargé de l’optimisation de la chaîne de production, de la prise de commande à la livraison. Son objectif : permettre à l’entreprise de répondre, dans les délais, aux demandes des clients.Mission principales : Élaborer et émettre les ordres de f
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Formation Professionnelle , Années d'experience: 1 À 2 Ans , Wilaya: BOUIRA ,
-
ASSISTANT(E) TECHNICO COMMERCIAL(E)
Entreprise spécialisée dans le domaine des équipements d’imagerie médicale recrute une assistante technico commerciale Missions du poste :Préparer et constitue les appels d'offres administratifs, techniques et financiers en coordination avec les services concernés Analyser les cahier des
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: 3 À 5 Ans, 1 À 2 Ans , Wilaya: ALGER ,
-
FINANCE MANAGER
Le Responsable des Finances sera chargé de superviser toutes les activités financières de l'entreprise, y compris la gestion des budgets, la planification financière, le contrôle des coûts, la comptabilité et les rapports financiers. Il/Elle devra garantir la conformité aux réglementations financièr
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDI , Niveau d'études: BAC+4 , Années d'experience: 6 à 8 ans , Wilaya: ALGER ,
-
AUDITEUR INTERNE
L’auditeur est un professionnel qui évalue les processus et les contrôles de l’entreprise afin de s’assurer qu’ils sont efficaces, conformes et adaptés aux risques. Il identifie les dysfonctionnements et propose des améliorations pour renforcer la performance et la sécurité de l’organisation. Le pro
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: BAC+3 , Années d'experience: 3 à 5 ans , Wilaya: ALGER ,
-
HSE Officer
Missions : Inspecter quotidiennement les zones du terminal pour identifier les risques HSE.Élaborer et suivre les plans d’actions correctives avec les départements concernés.Coordonner la mise en œuvre des mesures correctives avec les équipes opérationnelles.Sensib
Secteur d'activité: Ingénierie / Bureau d'études , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +4 , Années d'experience: 1 à 2 ans , Wilaya: ALGER ,
-
Ingénieur en Electronique
Entreprise privée est à la recherche de « Ingénieur en Electronique »Missions du poste :Participer aux études et validation des prototypes et/ou échantillonsVeiller au respect des exigences client, réglementaires et normativesÉlaborer les bilans mensuel et annuel.Participer à la formation du per
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Débutant / Junior ,
-
Ingénieur VRD (TP)
Missions du poste :• - Élaborer et Approuver les plans d’exécutions- Consulter des plans cotes (topographes)- Assister aux réunions et concertations- Vérifier le dimensionnement des réseaux et voiries- Suivre l’édition et l’approbation- Déterminer les besoins (quantités et types)- Consulter les four
Secteur d'activité: Energie, Mines, Matière Première , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
-
Ingénieur en Electronique
Entreprise privée est à la recherche de « Ingénieur en Electronique »Missions du poste :Participer aux études et validation des prototypes et/ou échantillonsVeiller au respect des exigences client, réglementaires et normativesÉlaborer les bilans mensuel et annuel.Participer à la formation du per
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Débutant / Junior ,
-
Ingénieur en Electronique
Entreprise privée est à la recherche de « Ingénieur en Electronique »Missions du poste :Participer aux études et validation des prototypes et/ou échantillonsVeiller au respect des exigences client, réglementaires et normativesÉlaborer les bilans mensuel et annuel.Participer à la formation du per
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Débutant / Junior ,
-
Ingénieur dans les filiares Techniques
Une entreprise privée est à la recherche des « Ingénieurs dans les filiares Techniques »Missions du poste :Participer aux études et validation des prototypes et/ou échantillonsVeiller au respect des exigences client, réglementaires et normativesÉlaborer les bilans mensuel et annuel.Participer à
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Débutant / Junior ,
-
hiring Manager
Description : Le Hiring Manager est responsable de l’ensemble du processus de recrutement au sein de l’entreprise, depuis l’identification des besoins en personnel jusqu’à l’intégration des nouveaux collaborateurs. Il/elle garantit la sélection de profils adaptés aux enjeux stratégiques et cultur
Secteur d'activité: Télécommunications/ Systèmes/ Réseau , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 1 à 2 ans ,
-
hiring Manager
Description : Le Hiring Manager est responsable de l’ensemble du processus de recrutement au sein de l’entreprise, depuis l’identification des besoins en personnel jusqu’à l’intégration des nouveaux collaborateurs. Il/elle garantit la sélection de profils adaptés aux enjeux stratégiques et cultur
Secteur d'activité: Télécommunications/ Systèmes/ Réseau , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 1 à 2 ans ,
-
hiring Manager
Description : Le Hiring Manager est responsable de l’ensemble du processus de recrutement au sein de l’entreprise, depuis l’identification des besoins en personnel jusqu’à l’intégration des nouveaux collaborateurs. Il/elle garantit la sélection de profils adaptés aux enjeux stratégiques et cultur
Secteur d'activité: Télécommunications/ Systèmes/ Réseau , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 1 à 2 ans ,
-
hiring Manager
Description : Le Hiring Manager est responsable de l’ensemble du processus de recrutement au sein de l’entreprise, depuis l’identification des besoins en personnel jusqu’à l’intégration des nouveaux collaborateurs. Il/elle garantit la sélection de profils adaptés aux enjeux stratégiques et cultur
Secteur d'activité: Télécommunications/ Systèmes/ Réseau , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 1 à 2 ans ,
-
HSE Officer
Missions : Inspecter quotidiennement les zones du terminal pour identifier les risques HSE.Élaborer et suivre les plans d’actions correctives avec les départements concernés.Coordonner la mise en œuvre des mesures correctives avec les équipes opérationnelles.Sensib
Secteur d'activité: Ingénierie/ Bureau d'études/ Projet/ R&D , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +4 , Années d'experience: 1 à 2 ans ,