volet recrutement
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![Télévendeur / Télévendeuse (Telesales)]( "Télévendeur / Télévendeuse (Telesales)")
Télévendeur / Télévendeuse (Telesales)
Lieu : Alger / Boumerdes / Télétravail possible Type de contrat : CDI Secteur : Services numériques À propos de nous : Charikatec est une entreprise innovante spécialisée dans les services SaaS. Nous développons des solutions web modernes et intuitives. Rejoins une équipe passionnée et partic
Wilaya: BOUMERDES ,
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![Offre de Stage – Développeur]( "Offre de Stage – Développeur")
Offre de Stage – Développeur
Lieu : Boumerdes / Télétravail possible Durée : 6 mois Niveau : Bac+2 à Bac+5 (École d’ingénieurs, IUT, Université) Date de début : immédiat Afin de renforcer ses équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Missions : Sous la superv
Wilaya: BOUMERDES ,
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Assistant du directeur chargé des relations extérieures et de la communication
Activité et tâches à accomplir :· Initier des programmes de partenariat avec d'autres institutions et associations en lien avec la thématique du patrimoine naturel.· Initier des actions de promotion des échanges et de coopération nationale et internationale· Promouvoir les relati
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Chargé des Ressources Humaines - Volet Développement RH
Mission principale du poste:Le Chargé du développement des ressources humaines a en charge la conception, le pilotage et le suivi de projets RH transversaux, en relation avec d'autres fonctions ou départements de l'entreprise. Il est donc acteur et moteur de la transformation sociale de l'entreprise
Secteur d'activité: Banque, Assurance, Finance , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 3 À 5 Ans, 1 À 2 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Spécialiste conformité
Missions du poste :Conseiller les différentes structures de la société et émettre des avis ayant une implication de conformité réglementaire ;Prise en charge des courriers et demandes d’information émanant des autorités publiques et /ou judiciaires relatifs à la Prévention et lutte contre les r
Secteur d'activité: Banque, Assurance, Finance , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 3 À 5 Ans, 6 À 10 Ans ,
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Manager Street Marketing
Descriptif Du poste : Le Manager Street Marketing est responsable de la conception, du pilotage et de l’optimisation des activations terrain, de la gestion stratégique de la production PLV ainsi que ainsi que La geston des rewarding. Il contribue directement à la performance commercia
Secteur d'activité: Informatique, Télécom, Internet , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 6 À 10 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Assistant(e) Commercial(e) et Achats
Bert BIOMEDCAL est un acteur en pleine croissance dans le secteur de la santé, notre entreprise est spécialisée dans la distribution de consommables médicaux, de dispositifs médicaux, d’instrumentation et de maintenance. Pour soutenir le développement de notre direction commerciale, nous recher
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 1 À 2 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Analyste Sécurité Financière et Ethique
Gulf Bank Algérie recrute : Un(e) Analyste Sécurité Financière et EthiqueRattaché (e) au Chef de Département Sécurité Financière et Ethique, il ou elle a pour activité principale de détecter et gérer les risques de non-conformité, de blanchiment d'argent et de financement du terrorisme, des sanction
Secteur d'activité: Banque, Assurance, Finance , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 1 À 2 Ans , Wilaya: ALGER ,
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![Directeur des Ressources Humaines]( "Directeur des Ressources Humaines")
Directeur des Ressources Humaines
Description : Missions : Définir, piloter et assurer le management général des Ressources Humaines en collaboration avec la direction générale.Élaborer et mettre en œuvre les plans de recrutement, de formation, de rémunération, de gestion de carrière et développement des ress
Secteur d'activité: Immobilier / Architecture , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 5 à 10 ans , Wilaya: ALGER ,
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Chargé(e) de Développement RH Ouest
Dans le cadre du renforcement de notre Direction des Ressources Humaines, nous recrutons un(e) Chargé(e) de Développement RH.Rattaché(e) au Responsable Développement RH, vous contribuez à la mise en œuvre opérationnelle des actions liées à la formation, à la gestion des carrières et au suivi des sta
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: 1 À 2 Ans , Wilaya: TLEMCEN ,
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Chargé(e) de Développement RH Sud
Dans le cadre du renforcement de notre Direction des Ressources Humaines, nous recrutons un(e) Chargé(e) de Développement RH.Rattaché(e) au Responsable Développement RH, vous contribuez à la mise en œuvre opérationnelle des actions liées à la formation, à la gestion des carrières et au suivi des sta
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 1 À 2 Ans , Wilaya: OUARGLA ,
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Chargé(e) de Développement RH Centre
Dans le cadre du renforcement de notre Direction des Ressources Humaines, nous recrutons un(e) Chargé(e) de Développement RH.Rattaché(e) au Responsable Développement RH, vous contribuez à la mise en œuvre opérationnelle des actions liées à la formation, à la gestion des carrières et au suivi des sta
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: 1 À 2 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Responsable Infirmerie / Médecin du Travail - CDD d'un an renouvelable
Ce que vous devez savoir avant de postuler :CDD d'un proposé avec possibilité de renouvellement ;Poste à démarrage dès que possible ;Poste basé à Alger - Algérie ;100% office, pas de télétravail autorisé ;Anglais, Français et Arabe - courant à l'écrit comme à l'oral ;Diplome dans le Médical obligato
Secteur d'activité: Informatique, Télécom, Internet , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Correspondant Social
📢 Offre d’emploi : Correspondant Social Junior (H/F)Groupe GAEA Dans le cadre du renforcement de ses équipes RH, le Groupe GAEA recrute un Correspondant Social Junior.Missions principales :Rattaché au Département Paie et Actions sociales, vous serez en charge de :Assurer le suivi des dossiers sociau
Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 1 À 2 Ans ,
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Analyste Sécurité Financière
Description de la banque : 1ère banque française implantée en Algérie, Natixis Algérie est la filiale du Groupe BPCE. Banque universelle, Natixis Algérie offre une gamme étendue de produits et services financiers aux grandes entreprises, PME-PMI, professionnels et particuliers Algériens. Natixis Alg
Secteur d'activité: Banque, Assurance, Finance , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 1 À 2 Ans, 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Gestionnaire des Ressources Humaines
Missions du poste : Assister le Directeur RHU dans tous les aspects liés à la gestion du personnel (administration et paie) et au développement des compétences au sein la clinique : Assurer la gestion du volet social au sein de la DR
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Cleaning & Validation Specialist
Principales missions :Rédiger et mettre à jour la procédure de validation de nettoyage.Élaborer et actualiser le Cleaning Validation Master Plan (CVMP).Rédiger les protocoles de validation de nettoyage.Réaliser les analyses de risques (Risk Assessment).Effectuer les calculs nécessaires pour détermin
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Assistante Responsable Communication
Dans le cadre du renforcement de notre organisation, nous recrutons une Assistante de Communication pour accompagner le Responsable Communication & Publicité dans la gestion quotidienne de ses activités. Missions principales : · Participer à la planification et au suivi des activités de commun
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: 1 À 2 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Analyste Sécurité Financière et Ethique
Gulf Bank Algérie recrute : Un(e) Analyste Sécurité Financière et EthiqueRattaché (e) au Chef de Département Sécurité Financière et Ethique, il ou elle a pour activité principale de détecter et gérer les risques de non-conformité, de blanchiment d'argent et de financement du terrorisme, des sanction
Secteur d'activité: Banque, Assurance, Finance , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 1 À 2 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Réceptionniste chargé du Back Office
Missions et Tâches principales :· Assurer un accueil professionnel et chaleureux à tous les visiteurs, fournisseurs et clients de l'entreprise, ainsi qu'une gestion efficace des appels téléphoniques et des tâches administratives connexes.· &
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,
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![Directeur des Ressources Humaines et Moyens]( "Directeur des Ressources Humaines et Moyens")
Directeur des Ressources Humaines et Moyens
Description : Missions : Définir, piloter et assurer le management général des Ressources Humaines en collaboration avec la direction générale.Élaborer et mettre en œuvre les plans de recrutement, de formation, de rémunération, de gestion de carrière et développement des ress
Secteur d'activité: Immobilier / Architecture , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: Moins de 1 an , Wilaya: ALGER ,
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Contrôleur QHSE (Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement)
Objectif du poste : Assurer la conformité aux normes de qualité, d'hygiène, de sécurité et environnementales dans le processus de fabrication de carrelage et d'agglo, tout en promouvant une culture de la sécurité et de l'amélioration continue.⦁ Responsabilités :Volet qualité :⦁ Mettre à jour la docu
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: ANNABA ,
