عمل وتوظيف CHARGE D ETUDES EN RESSOURCES HUMAINES
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![Développeur Odoo]( "Développeur Odoo")
Développeur Odoo
INSIDJAM, une société qui propose une suite progiciels de gestion intégrés, composée d’un ensemble d’outils technologiques et de services complémentaires ayant comme finalité l’harmonisation et la rationalisation des opérations de gestion des entreprises. Afin de renforcer son équipe, Insidjam
المنطقة: BOUMERDES ,
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![Développeur Odoo technique]( "Développeur Odoo technique")
Développeur Odoo technique
À propos de Volz Volz est une startup algérienne de travel fintech, fondée en 2022 et basée à Blida, en Algérie. Elle permet aux voyageurs des marchés émergents de comparer et réserver facilement leurs billets d’avion, en payant avec des cartes locales telles que CIB ou Edahabia, ou encore via paie
المنطقة: BLIDA ,
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Commercial(e)
Description:Nous recherchons un(e) Commercial(e) dynamique et motivé(e), spécialisé(e) dans les domaines des Ressources Humaines et de la Formation, pour rejoindre notre équipe basée à Alger, Algérie. Ce poste en CDI s'adresse à des candidats débutants ou juniors, titulaires d'une Licence (LMD) ou B
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior ,
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ASSISTANT RH
L’assistant ressources humaines assure la gestion administrative du personnel d’une entreprise via la réalisation de tâches aussi diverses que le suivi des contrats, la gestion des absences, des bulletins de paie et des politiques de formation continue. Le profil demandé · Niveau universitaire ;
االقطاعات: Services , المستوى الدراسي: BAC+3 , سنوات الخبرة: 1 à 2 ans , المنطقة: ALGER ,
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Directeur des Ressources Humaines
Description du poste : La société TGCTP recrute un(e) Directeur(trice) des Ressources Humaines expérimenté(e), ayant une solide connaissance des systèmes de management intégrés (ISO 9001, 14001, 45001), des solutions ERP, ainsi qu’une bonne maîtrise de la gestion de la paie. Le(la) Directeur(trice)
االقطاعات: BTP, Construction, Immobilier , نوع الوظية: CDD Ou Mission , سنوات الخبرة: Manager / Responsable Département ,
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Cadre Ressources Humaines
Missions:Gérer l’affiliation et la radiation des salariés auprès de la CNAS; Préparer et déposer les déclarations légales; Suivre les dossiers d’indemnisation maladie, maternité, accident de travail; Maintenir un lien régulier avec les organismes sociaux : CNAS, inspection du
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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Responsable RH
👤 GH Lumière Recrute un(e) Responsable RH 📍 Lieu de travail : Cité Oulad Zidan – Eucalyptus Dans le cadre de notre développement, GH Lumière, entreprise spécialisée dans le domaine l'industrie de l'éclairage, recherche un(e) Responsable des Ressources Humaines pour structurer et piloter la gestion R
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: TS Bac +2, Certification , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe ,
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Chargé des Ressources Humaines
Assurer la bonne gestion administrative RH dans les délais fixés
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Formation Professionnelle , سنوات الخبرة: Débutant / Junior ,
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gestionnaire ressource humaine
Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d’un gestionnaire des Ressources Humaines, un professionnel rigoureux et doté d’un excellent esprit d’analyse, afin de renforcer notre contrôle interne et optimiser nos pratiques RH. Il/elle aura pour mission de piloter les RH.Ses pri
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![Cadre En Ressources Humaines]( "Cadre En Ressources Humaines")
Cadre En Ressources Humaines
COMPETENCES PRINCIPALESAssurer la gestion administrative des activités de formation et de développement des compétences.Contribuer à l’élaboration, au suivi et à l’évaluation du plan de formation.Maitriser la démarche GPEC (Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences)Assurer le suivi admin
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![Chargé des Ressources Humaines]( "Chargé des Ressources Humaines")
Chargé des Ressources Humaines
Offre d'emploi : Généraliste en Ressources HumainesLieu : Alger, Algérie Type de contrat : Temps plein Expérience requise : 2 ans minimum dans un poste similaire Secteur : Agence de communication 360°, spécialisée en opérations de RTM (Route To Market)À propos de l'agence Notre agence de communicati
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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Superviseur Ressources Humaines
Dans le cadre du renforcement de ses équipes, Tabuk Pharmaceuticals Algerie acteur majeur du secteur pharmaceutique, recherche (01) Superviseur en Ressources Humaines (H/F) pour piloter les activités RH opérationnelles et accompagner les équipes sur le terrain.DEFINITION GENERALE DU POSTE
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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RESPONSABLE RH ET MOYENS GENERAUX
Le Responsable des Ressources Humaines assure le développement ainsi que la gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines. Le profil demandé H / F ; Diplôme universitaire ; Minimum 5 ans d’expériences dans un poste similaire ; Maitrise de l’outil informatique ; Sens de communica
االقطاعات: Industries , المستوى الدراسي: BAC+5 , سنوات الخبرة: 6 à 8 ans , المنطقة: ALGER ,
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Ingénieur Agronome
L’Ingénieur Agronome aura pour rôle d’assurer la gestion, le développement et l’optimisation de l’exploitation agricole. Ses responsabilités incluent notamment :Planifier l’ensemble des travaux agricoles, préparation des sols, semis, irrigations, traitements phytosanitaires, récoltes et entretien de
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![Ingénieur d'Etudes VRD]( "Ingénieur d'Etudes VRD")
Ingénieur d'Etudes VRD
1. Assurer la prise en charge des études techniques liées au VRD dans le respect du cahier des charges des contrats, des normes et règlements en vigueur,2. Au niveau de la Direction des Etudes jouer un rôle d’assistant au Chef de Département Architecture&nbs
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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Responsable Ressources Humaines
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par la gestion des ressources humaines et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant ? Nous recherchons un Responsable Ressources Humaines compétent et organisé pour gérer et optimiser nos processus RH. Missions principales : En tant que Responsab
االقطاعات: BTP, Construction, Immobilier , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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Chargé(e) des Ressources Humaines
Description du posteLe/la Gestionnaire des Ressources Humaines assure la gestion administrative du personnel, participe à la mise en œuvre de la politique RH et contribue activement à la coordination des processus RH. Il·elle est l’interface entre les collaborateurs et la direction.Mission principal
االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![Chargé(e) Ressources Humaines]( "Chargé(e) Ressources Humaines")
Chargé(e) Ressources Humaines
Missions principales : Assurer la gestion administrative du personnel (contrats de travail, dossiers individuels, suivi des absences et des congés, etc.) Préparer et suivre les déclarations sociales et fiscales (CNAS, CNR, mutuelle) Rédiger et gérer la correspondance avec les organismes sociaux
االقطاعات: BTP, Construction, Immobilier , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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Gestionnaire ressource humaine qualifié
Dans le cadre du renforcement de notre département RH, nous recrutons un(e) Gestionnaire des Ressources Humaines qualifié(e).Missions principales : En lien direct avec la direction, vous serez chargé(e) de : Gérer l’administration du personnel : contrats, avenants, absences, congés, etc. Particip
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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chargé Ressource Humaines et archives
Chargé(e) des Ressources Humaines & Gestion des Archives-Lieu d’affectationDirection Générale / Siège-Position hiérarchique- Rattaché(e) à : Directeur Général - Collabore avec : Service Comptabilité, Moyens Généraux, Service Juridique et l’ensemble du personnel.-Mission principaleAssurer la gest
االقطاعات: BTP, Construction, Immobilier , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté, Débutant / Junior ,
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![Chargé(e) de Recrutement]( "Chargé(e) de Recrutement")
Chargé(e) de Recrutement
Banque opérant dans secteur public recrute : Chargé(e) de Recrutement aura pour missions :Assurer et suivre les campagnes de recrutement en conformité avec la procédure en vigueur.Assurer et suivre les campagnes d’évaluation en conformité avec la procédure en vigueur.Recenser et sauvegarder toutes l
االقطاعات: Banque, Assurance, Finance , نوع الوظية: CDI, CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté ,
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![Ingénieur Bid Pipeline]( "Ingénieur Bid Pipeline")
Ingénieur Bid Pipeline
Profil recherché : Diplôme Master 2 ou Ingénieur dans la filière (Mécanique Construction, Transport des hydrocarbures piping ou équivalent ; Expérience supérieure à 2 ans dans le domaine du tuyauterie / Process des projets Oil & Gas de préférence Connaissance sur réalisation des pro
االقطاعات: Energie, Mines, Matière Première , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté ,
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