عمل وتوظيف الخدمات للعملاء والأفراد CHARGÉ DES RESSOURCES HUMAINES
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Customer Agent
Notre entreprise EURL GOUBBA SOLUTION, sis à Hydra, Alger, est à la recherche d'un(e) Customer Agent dédié(e) et orienté(e) vers la satisfaction du client pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal aura d'excellentes compétences en communication, une attitude positive pour offrir un se
المنطقة: ALGER ,
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Contrôleur interne
Ayvens recrute : Contrôleur interne Lieu : Alger - Algérie Formations : Bac + 4, formation en Audit/Analyse financière/Gestion Expérience professionnelle : 3 ans dans un poste d’auditeur Compétence professionnelle : · Bonnes connaissances en audit et contrôle interne · Bonnes connaissances d
المنطقة: ALGER ,
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Chargé des Ressources Humaines senior
Offre d'emploi : Généraliste en Ressources Humaines Senior Lieu : Alger, AlgérieType de contrat : Temps pleinExpérience requise : 6 ans minimum dans un poste similaireSecteur : Agence de communication 360°, spécialisée en opérations de RTM (Route To Market)À propos de l'agen
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![Chargé de la Gestion des Ressources Humaines]( "Chargé de la Gestion des Ressources Humaines")
Chargé de la Gestion des Ressources Humaines
Missions et Tâches:· Gestion des dossiers administratifs du personnel de la Direction Générale et des différents projets,· Suivre la constitution des dossiers individuels d’embauche,· Etablir les supports de paie: pointages et repositionnements changement de situation…,·
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: TS Bac +2 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior ,
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![Gestionnaire RH"Chargé(e) du Social"]( "Gestionnaire RH\"Chargé(e) du Social\"")
Gestionnaire RH"Chargé(e) du Social"
Missions principales: Le Gestionnaire RH est chargé d’assurer la gestion administrative des dossiers du personnel et la saisie des variables de paie, conformément à la politique définie par la DRH.Il met en pratique les notes d’application émanant de la DRH /département.Il Veille à la l'application
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior ,
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![Chargé(e) de Prospection LinkedIn (H/F) - Télétravail]( "Chargé(e) de Prospection LinkedIn (H/F) - Télétravail")
Chargé(e) de Prospection LinkedIn (H/F) - Télétravail
Nous innovons pour accompagner les entreprises dans l'optimisation de leurs ressources humaines et leur croissance. Nous recherchons plusieurs talents en TELETRAVAIL pour renforcer notre présence digitale et développer notre réseau.Votre Mission : Développer Notre Réseau Stratégique sur LinkedIn !En
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![Chargé(e) de la Formation – Ressources Humaines]( "Chargé(e) de la Formation – Ressources Humaines")
Chargé(e) de la Formation – Ressources Humaines
Position dans l'organigramme : Manager RHSous la responsabilité du Responsable RH ou du Responsable Formation Mission principale : Concevoir, mettre en œuvre et suivre les actions de formation destinées à développer les compétences des collaborateurs, en lien avec la stratégie de l’entreprise. Activ
االقطاعات: Services , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![Gestionnaire RH]( "Gestionnaire RH")
Gestionnaire RH
Missions principales: Le Gestionnaire RH est chargé d’assurer la gestion administrative des dossiers du personnel et la saisie des variables de paie, conformément à la politique définie par la DRH.Il met en pratique les notes d’application émanant de la DRH /département.Il Veille à la l'application
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior ,
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Chargé des Ressources Humaines
Missions :- Gérer le processus de recrutement (sourcing, entretiens, intégration).- Assurer le suivi administratif du personnel (contrats, absences, paie).- Mettre en place et suivre les formations internes et externes.- Gérer les relations sociales et veiller au respect du droit du travail.- Partic
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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Chargé de Formation
Dans le cadre du renforcement de son équipe, l’Université HIS – à travers son Centre de Formation Continue HTC – recrute un Chargé de Formation . Mission GlobaleLe Chargé de Formation travaille au sein de l’équipe du centre de formation continue et contribue au développement et à la conception
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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Informaticien (intégrateur Odoo)
Rattachement : chef de Projet Un intégrateur Odoo est chargé de mettre en place et de personnaliser le système ERP (Enterprise Resource Planning) Odoo pour répondre aux besoins spécifiques d'une organisation.:Missions du poste: Analyse des besoins : Comprendre les besoins de l
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Magistère Bac + 7 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté ,
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![Chargé des Ressources Humaines]( "Chargé des Ressources Humaines")
Chargé des Ressources Humaines
Offre d'emploi : Généraliste en Ressources HumainesLieu : Alger, Algérie Type de contrat : Temps plein Expérience requise : 2 ans minimum dans un poste similaire Secteur : Agence de communication 360°, spécialisée en opérations de RTM (Route To Market)À propos de l'agence Notre agence de communicati
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
