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Commercial - Account manager

Afin de renforcer son équipe, Itihad group est à la recherche d’un account manager pour rejoindre notre équipe. Sous la direction du manager du pôle, le titulaire du poste sera responsable de la gestion complète des opportunités d'affaires, de leur identification à leur clôture. Responsabilité

المنطقة: ALGER ,

Agent Polyvalent Fabrication Métallique

Sociéte , Recrute Homme , travail ,Agent Polyvalent, Usine Fabrication Lieu du travail Ouled Hadadj w- Boumerdès Personnes non travailleur, non bosseur,s'abstenir. Possibilité hébergement sur site .

المنطقة: ALGER ,

Directeur des Ressources Humaines

Elaboration de la stratégie ressources humaines Groupe et mettre en œuvre la politique de Ressources Humaines en matière de développement RH et de relation de travail afin de développer le capital humain, de préserver un bon climat social et d’assurer la pérennité de l’entreprise.Missions du posteP

االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Cadre Dirigeant ,

Responsable Ressources Humaines

Groupe industriel national spécialisé dans l’agroalimentaire, la production de pâtes et dérivés céréaliers, recrute un Chef Section Électrique pour son unité de production située à Sig, wilaya de Mascara. Objectifs.Renforcer la stratégie de l’entreprise grâce à la mise en place d’une politique RH

االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe ,

Chef de service Ressources Humaines

SARL RB LOGIROUTE est une entreprise spécialisée dans le secteur du transport et de la logistique routière, reconnue pour son professionnalisme et son engagement envers ses clients. Dans le cadre de son développement, l’entreprise recrute un Chef de service Ressources Humaines afin de renforcer son

االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe ,

Gestionnaire du Personnel

Missions principales Administration RH & Social Assurer la gestion quotidienne des dossiers du personnel (contrats, avenants, absences, congés, discipline). Suivre les entrées et sorties du personnel (intégrations, départs, attestations, soldes de tout compte). Préparer et contrôler les él

االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,

Architecte BTP Senior

Mission :Chargé(e) de la gestion de l'aménagement du cadre de vie – ouvrage, espace. Intervenir en tant que maître d’œuvre (MOE) à tous les niveaux : conception, négociation, suivi de l’exécution et réception des travaux. Liste des Taches :1.

االقطاعات: BTP, Construction, Immobilier , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe ,

Gestionnaire Ressource Humaine

Nous recherchons un Gestionnaire des Ressources Humaines motivé et expérimenté afin de rejoindre notre équipe. La mission principale consiste à gérer et développer le capital humain de l’entreprise en veillant au respect des procédures, à la mise en œuvre de la politique RH et à l’épanouissement pro

االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,

Infirmier/Infirmière

Finalité du Poste:Assister le médecin, prodiguer les soins d'urgences et de secours et gérer rationnellement la pharmacie de la base de vie et / ou du chantier.Missions de poste:Prodiguer les premiers soins d'urgence pour les malades que se présentes à l'infirmerie, conformément aux règles médicales

االقطاعات: Energie, Mines, Matière Première , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Niveau Terminal, Baccalauréat, TS Bac +2, Formation Professionnelle , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté ,

Responsable Administration RH & Rémunération

Missions principales : Administration RH & Social Piloter l’administration du personnel (contrats, dossiers individuels, mouvements internes, absences, discipline). Assurer les relations avec les organismes sociaux et veiller au respect des obligations légales et conventionnelles. Garantir la

االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Manager / Responsable Département ,

Responsable Administration & Paie

Missions principalesLe Responsable Administration & Paie assure la gestion de la paie, le suivi administratif du personnel et veille à l’application de la législation sociale et des procédures internes. Il garantit la fiabilité des traitements et le respect des délais légauxActivités et responsabili

االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Magistère Bac + 7 , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe ,

Chef de Service Paie

Missions : Contrôler et valider les éléments variables de la paie (heures ,primes ,absences, congés ...)Superviser la préparation ,l’édition et la distribution des bulletins de salaires.Effectuer les déclaration sociales (CNAS,IMPÔTS,CAISSES DE RETRAITE ,Organismes sociaux

االقطاعات: Direction / Entrepreneuriat / Cadres Dirigeants / experts , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Bac +3 , سنوات الخبرة: 5 à 10 ans ,

HR Manager / Chef de Département Ressources

Missions : Déployer la stratégie RH de l’entreprise en cohérence avec les orientations du Groupe et les priorités locales.Gérer la planification des effectifs, la mobilité interne et le suivi des compétences.

االقطاعات: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , نوع الوظية: CDD , المستوى الدراسي: Bac +5 , سنوات الخبرة: 5 à 10 ans ,

Responsable Ressources Humaines

Missions du poste: • Mise en oeuvre et application de la politique RH au sein de sa structure. • Mise en oeuvre de la politique sante. sécurité et conditions de travail. Assiste l’encadrant dans ces relations managériales et en matière de discipline. • Remonte les besoins identifier en termes de rec

االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,

Responsable Resources Humaines

📍 Lieu de travail[Ain Benian – Alger]🎯 Missions principalesLe Responsable des Ressources Humaines pilote la politique RH de l'entreprise en lien avec la direction. Il/elle veille à la gestion administrative du personnel, au développement des talents, au dialogue social, et à la conformité avec la lé

االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Manager / Responsable Département ,

Agent Immobilier

Mission principale :Promouvoir, vendre ou louer des biens immobiliers tout en accompagnant les clients tout au long du processus transactionnel, afin de maximiser la satisfaction client et le chiffre d’affaires de l’agence. Responsabilités et tâches principales :* Prospecter et développer un po

االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,

Comptable

Missions principales : Assurer la tenue de la comptabilité générale et analytique. Effectuer les enregistrements comptables et garantir la conformité avec la réglementation en vigueur. Préparer et contrôler les déclarations fiscales et sociales. Élaborer les bilans, comptes de résultats et a

االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,

Chargé de paie

Offre d’emploi : Chargé de PaieDans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recherchons un Chargé de Paie expérimenté, capable de gérer l’ensemble du processus de paie et d’assurer un suivi rigoureux des obligations sociales et administratives.📍 Lieu de travail : Alger📌 Missions principales :

االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,

Treasury Officer

Grande Banque internationale recrute : Treasury Officer Veiller à l’application de la réglementation ainsi que des politiques et procédures internes et celles de la Banque d’Algérie. Exécuter les procédures opérationnelles de la banque dans les limites d’autorisation accordées, en assurant efficaci

االقطاعات: Banque, Assurance, Finance , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: Manager / Responsable Département ,

HR Manager / Chef de Département Ressources

Missions : Déployer la stratégie RH de l’entreprise en cohérence avec les orientations du Groupe et les priorités locales.Gérer la planification des effectifs, la mobilité interne et le suivi des compétences.

االقطاعات: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , نوع الوظية: CDD , المستوى الدراسي: Bac +5 , سنوات الخبرة: 5 à 10 ans ,

HR Generalist

Mission :Le HR generalist joue un rôle clé dans la mise en œuvre des politiques RH et des initiatives de développement des employés. Il sera en charge de répondre aux questions RH des employés et de travailler étroitement avec les différents départements.Responsabilités :Contribuer à la mise en

االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté ,

Commissaire Aux Comptes

Dans le cadre du renforcement de sa gouvernance financière et du respect de ses obligations légales, notre société par actions SPA spécialisée dans la distribution en gros de médicaments, lance un appel à candidature pour nommer d’un Commissaire aux Comptes- Lieu : ouled aich , Blida-missions princi

االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: Indépendant/Saisonnier , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,

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