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![Commercial - Account manager]( "Commercial - Account manager")
Commercial - Account manager
Afin de renforcer son équipe, Itihad group est à la recherche d’un account manager pour rejoindre notre équipe. Sous la direction du manager du pôle, le titulaire du poste sera responsable de la gestion complète des opportunités d'affaires, de leur identification à leur clôture. Responsabilité
المنطقة: ALGER ,
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![Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)]( "Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)")
Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)
Afin de renforcer nos équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Votre mission Intégré(e) au sein d'une équipe de développement agile, vous participerez à la conception, au développement et à la maintenance de nos applications. Sous la
المنطقة: BOUMERDES ,
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DIRECTEUR D'IMPRIMERIE
Le directeur de l’imprimerie planifie, organise, dirige et contrôle l'ensemble des activités de l'entreprise, de manière à ce que les ressources humaines, matérielles et financières y soient utilisées de façon optimale Le profil demandé · Niveau universitaire · Minimum 6 ans d’expérience dans un pos
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: BAC+5 , سنوات الخبرة: 6 à 8 ans , المنطقة: ALGER ,
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Cadre Chargé de patrimoine
Missions du poste : La gestion du parc roulant et des moyens matériels de la société; Assurer l’approvisionnement des moyens matériels de la société ( Fournitures de bureau , Consommables informatiques…); L’établissement périodique des prévisions relatives à la quantification des moyens à mettre à l
االقطاعات: Energie, Mines, Matière Première , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Sans Expérience, Moins D’un An, 1 À 2 Ans , المنطقة: ALGER ,
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![Chargé de Développement des Ressources Humaines]( "Chargé de Développement des Ressources Humaines")
Chargé de Développement des Ressources Humaines
Missions : Gestion des compétences et des carrières Participer à la mise en œuvre et au suivi de la GPEC (Gestion Prévisionnelle des Emplois et Compétences). Identifier les besoins en compétences actuels et futurs avec les managers. Mettre en place d
االقطاعات: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Bac +4 , سنوات الخبرة: 2 à 3 ans ,
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Chargé des Ressources Humaines
Présentation de l'entreprise : Fondée en 1982 et cotée à la Bourse de Shanghai depuis 2009, la China State Construction Engineering Corporation Ltd. (CSCEC) est une entreprise publique de construction et d’ingénierie dont le siège social se trouve à Pékin. Classée par le magazine Fortune au 9ème ran
االقطاعات: BTP, Construction, Immobilier , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![Chargé(e) d'Administration Générale]( "Chargé(e) d'Administration Générale")
Chargé(e) d'Administration Générale
PRODA est une PME innovante dans le secteur des technologies. Notre croissance continue nous amène à renforcer notre équipe avec un pilier essentiel de notre organisation : Un(e) Chargé(e) d’Administration Générale Votre Mission au quotidien : Assurer la gestion adminsitrative, logist
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: TS Bac +2 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![Chargé Du Transit]( "Chargé Du Transit")
Chargé Du Transit
Missions du poste : Planifier et encadrer les mouvements de transits et de transports; Mette en place les moyens nécessaires à la réalisation des prestations; Assurer la surveillance, la mesure et l’évaluation du processus; Participer aux négociations techniques de contrats d’acquisition d’équipeme
االقطاعات: Energie, Mines, Matière Première , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: TS Bac +2, Niveau Terminal, Baccalauréat , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté ,
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![Assistante de Direction – CRO]( "Assistante de Direction – CRO")
Assistante de Direction – CRO
Missions : Administration générale et archivageOrganisation, classement et archivage des documents (physiques et électroniques) : dossiers d’études cliniques, dossiers qualité, contrats et documents administratifsMise à jour et tenue des bases documentaires inter
االقطاعات: Accueil / Administration - Services généraux , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Bac +2 , سنوات الخبرة: 1 à 2 ans , المنطقة: ALGER ,
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![Assistant Administratif]( "Assistant Administratif")
Assistant Administratif
Offre d’emploi – Assistant (Homme) administratif, domaine recherché (comptabilité / gestion / RH) École de langues Gebrüder Grimm – OranContrat à durée déterminée (CDD) – Temps partiel Nous recrutons Assistant (Homme) administratif motivé pour rejoindre notre équipe à Oran.Le po
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior ,
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Commercial(e)
La SARL ALIANZO est une entreprise spécialisée dans la commercialisation, la distribution et placement de produits. Dans le but de l'extension de notre activité sur le territoire national pour nos clients, nous recrutons dans l'immédiat plusieurs Commerciaux Itinérants. Description du poste : Un com
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Niveau Terminal , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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Commercial(e)
La SARL ALIANZO est une entreprise spécialisée dans la commercialisation, la distribution et placement de produits. Dans le but de l'extension de notre activité sur le territoire national pour nos clients, nous recrutons dans l'immédiat plusieurs Commerciaux Itinérants. Description du poste : Un com
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Niveau Terminal , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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Commercial(e)
La SARL ALIANZO est une entreprise spécialisée dans la commercialisation, la distribution et placement de produits. Dans le but de l'extension de notre activité sur le territoire national pour nos clients, nous recrutons dans l'immédiat plusieurs Commerciaux Itinérants. Description du poste : Un com
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Niveau Terminal , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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Commercial(e)
La SARL ALIANZO est une entreprise spécialisée dans la commercialisation, la distribution et placement de produits. Dans le but de l'extension de notre activité sur le territoire national pour nos clients, nous recrutons dans l'immédiat plusieurs Commerciaux Itinérants. Description du poste : Un com
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Niveau Terminal , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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Chargé Paie
Mission principale :Assurer la gestion complète du processus de paie dans le respect de la législation sociale et fiscale en vigueur.Responsabilités :Collecter et vérifier les éléments variables de paie (présences, absences, heures supplémentaires, congés, etc.).Établir les bulletins de paie mensuel
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![Chargé de paie]( "Chargé de paie")
Chargé de paie
Offre d’emploi : Chargé de PaieDans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recherchons un Chargé de Paie expérimenté, capable de gérer l’ensemble du processus de paie et d’assurer un suivi rigoureux des obligations sociales et administratives.📍 Lieu de travail : Alger📌 Missions principales :
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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Chargé(e) de Recrutement
Missions principalesLe/la Chargé(e) de Recrutement intervient dans l’ensemble du processus de recrutement afin d’attirer, sélectionner et intégrer les meilleurs talents au sein de l’entreprise.Activités principales : Recueillir et analyser les besoins en recrutement auprès des managers (profil
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Formation Professionnelle , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![Technicien Courants Faibles (CFA)]( "Technicien Courants Faibles (CFA)")
Technicien Courants Faibles (CFA)
(Poste réservé aux techniciens – pas d ‘Ingénieurs SVP) Lieu : Alger /Blida/Oran/Béchar Nous sommes un bureau d’études techniques et intégrateur de solutions, spécialisé dans les courants faibles.Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recherchons une personne motivée, dynamique et sér
االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Formation Professionnelle , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté ,
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Data Analyst
Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recherchons un(e) Data Analyst, passionné(e) par l’informatique, l’analyse de données et les systèmes d’information, pour rejoindre notre structure basée à Larbaa – Daïra de Larbâa, Wilaya de Blida (Algérie) et située sur la route de Larbâa – Houch
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior ,
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![Responsable Ressources Humaines]( "Responsable Ressources Humaines")
Responsable Ressources Humaines
Missions : Piloter la gestion administrative du personnel et la paie.Recruter, intégrer et développer les compétences des collaborateurs.Assurer les relations sociales et veiller au respect du droit du travail.Conseiller la direction et produire les reportings RH.&
االقطاعات: Immobilier / Architecture , نوع الوظية: indifférent , المستوى الدراسي: Bac +5 , سنوات الخبرة: 5 à 10 ans , المنطقة: BOUMERDES ,
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![Chargé de Recrutement et Mobilité Professionnelle]( "Chargé de Recrutement et Mobilité Professionnelle")
Chargé de Recrutement et Mobilité Professionnelle
Missions : Identifier les besoins en recrutement en collaboration avec les managers et la direction. Rédiger et diffuser les offres d’emploi sur les canaux adaptés (jobboards, réseaux sociaux, etc.). Sourcer, présélectionner et évaluer les candidatures techniques et comme
االقطاعات: Immobilier / Architecture , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Bac +3 , سنوات الخبرة: 2 à 3 ans , المنطقة: ALGER ,
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CHARGÉ DU PARC ROULANT
Le chargé du parc roulant organise et met à disposition les ressources humaines et matérielles dans le but d’assurer le meilleur niveau d’activité pour le parc roulant. Le profil demandé · Homme ; · Formation en maintenance ou génie mécanique ; · Minimum 4 ans d’expériences dans un poste similaire ;
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: BAC+4 , سنوات الخبرة: 3 à 5 ans , المنطقة: ALGER ,
