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![Offre de Stage – Développeur]( "Offre de Stage – Développeur")
Offre de Stage – Développeur
Lieu : Boumerdes / Télétravail possible Durée : 6 mois Niveau : Bac+2 à Bac+5 (École d’ingénieurs, IUT, Université) Date de début : immédiat Afin de renforcer ses équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Missions : Sous la superv
المنطقة: BOUMERDES ,
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![Designer & Motion Designer]( "Designer & Motion Designer")
Designer & Motion Designer
Afin de renforcer nos équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Votre missionDesignConcevoir des storyboards, moodboards et maquettes pour des projets.
المنطقة: BOUMERDES ,
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Gestionnaire Ressources Humaines
Gestion administrative du personnelGérer et mettre à jour les dossiers administratifs des salariés.Établir et suivre les contrats de travail et documents RH.Suivre les absences : congés, arrêts maladie, accidents de travail.Préparer et transmettre les éléments administratifs liés à la paie.Établir a
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: 1 À 2 Ans , المنطقة: ALGER ,
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Ressources Humaine à ALGER
depuis plus d'un an
Gestionnaire RH qualifié
SARL IRIS STUDIO
SARL IRIS STUDIO situé à Hydra recrute Gestionnaire RH qualifié Mission: - Assurer la gestion administrative des employés (préparation des contrats, décision, gérer les mouvements, suivi des congés, suivi des dossiers administratifs). - Piloter le suivi des tableaux des CDD, CDI et promotion.
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Ingénierie à ALGER
depuis plus d'un mois
Ingénieurs spécialisés
AFROTP
Importante entreprise algérienne spécialisée dans le secteur BTPH (Bâtiment, Travaux Publics et Hydraulique) recherche plusieurs Ingénieurs spécialisés (Génie Civil, Travaux Publics, Hydraulique, etc.) pour renforcer ses équipes techniques dans le cadre de projets structurants. ? Missions princip
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Ressources Humaine à ALGER
depuis plus d'un an
Assistante Administrative Anglophone
Transsion
Nous recherchons une assistante Administrative pour notre Office à Alger, pour préparer diverses tâches administratives, gérer les opérations quotidiennes, répondre aux besoins quotidiens du bureau et gérer les activités administratives générales de notre entreprise. Principales tâches et fonctions
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Responsable Développement RH
Dans le cadre du renforcement de notre Direction des Ressources Humaines, nous recherchons un(e) Responsable Développement RH pour piloter et structurer notre stratégie de développement du capital humain.Vos missions principales :Déployer et structurer la GPEC Piloter les campagnes d’évaluation ann
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: 3 À 5 Ans , المنطقة: ALGER ,
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![Directeur des Finances et de Comptabilité]( "Directeur des Finances et de Comptabilité")
Directeur des Finances et de Comptabilité
Description : Le Directeur Administratif et Financier (DAF) sera responsable de la gestion administrative et financière de notre entreprise , spécialisée dans l'événementiel. Il travaillera en étroite collaboration avec la direction générale pour garantir une gestion optimale des ressources
االقطاعات: Mode / Luxe / Beauté , نوع الوظية: CDD , المستوى الدراسي: Bac +4 , سنوات الخبرة: Moins de 1 an ,
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![Responsable Maintenance Batiments]( "Responsable Maintenance Batiments")
Responsable Maintenance Batiments
Grande entreprise et acteur majeur dans le domaine de la production pharmaceutique et parapharmaceutique en Algérie recrute le profil suivant : Responsable Civil WorksDescription Générale du poste :Le Responsable Civil Works, est chargé de la gestion et de la supervision des projets de constructio
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe, Confirmé / Expérimenté ,
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HR Manager / Chef de Département Ressources
Missions : Déployer la stratégie RH de l’entreprise en cohérence avec les orientations du Groupe et les priorités locales.Gérer la planification des effectifs, la mobilité interne et le suivi des compétences.
االقطاعات: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , نوع الوظية: CDD , المستوى الدراسي: Bac +5 , سنوات الخبرة: 5 à 10 ans ,
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HR Manager / Chef de Département Ressources
Missions : Déployer la stratégie RH de l’entreprise en cohérence avec les orientations du Groupe et les priorités locales.Gérer la planification des effectifs, la mobilité interne et le suivi des compétences.
االقطاعات: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , نوع الوظية: CDD , المستوى الدراسي: Bac +5 , سنوات الخبرة: 5 à 10 ans ,
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![Gestionnaire Personnel & Paie]( "Gestionnaire Personnel & Paie")
Gestionnaire Personnel & Paie
Entreprise privée, acteur reconnu dans le secteur industriel, poursuit son développement et renforce son département Ressources Humaines. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Gestionnaire Personnel & Paie, rattaché(e) au Chef de Service Personnel & Social Missions du posteSous la supervision du C
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Formation Professionnelle , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![Chargé Paie et Social]( "Chargé Paie et Social")
Chargé Paie et Social
Missions : Déclaration des nouveaux employés en ligne.Assurer
االقطاعات: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , نوع الوظية: CDD , المستوى الدراسي: Bac +3 , سنوات الخبرة: 2 à 3 ans ,
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![Sous Directeur Administration]( "Sous Directeur Administration")
Sous Directeur Administration
Missions : Assurer l’administration, la gestion individuelle et collective du personnel du site dans le respect des prérogatives dévolues au directeur du site et de la réglementation en vigueurAssurer le rôle de conseil et d’animation vis à vis de la ligne hiérarchique et du perso
االقطاعات: Immobilier / Architecture , نوع الوظية: indifférent , المستوى الدراسي: Bac +5 , سنوات الخبرة: 5 à 10 ans , المنطقة: ANNABA ,
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Cadre niveau 2 , chargé des Études Marketing .
Missions principales :Le Cadre niveau 2 chargé des Études Marketing est responsable de la conception, de la réalisation et de l'analyse des études marketing, en fournissant des recommandations stratégiques pour le développement de produits, l'optimisation des offres et la compréhension des dynamique
االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: 3 À 5 Ans , المنطقة: ALGER ,
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Chargé(e) de Recrutement
🎯 Missions et Tâches : Identifier les besoins en recrutement en lien avec les managers. Rédiger les fiches de poste et diffuser les offres sur les canaux adaptés. Gérer l’ensemble du processus de recrutement (tri, entretiens, suivi). Développer et alimenter un vivier de candidats qualifiés.
االقطاعات: BTP, Construction, Immobilier , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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Directrice des operations
1. Gestion des opérationsSuperviser et optimiser les processus de, service client, et/ou techniques.Garantir la qualité, les délais et les coûts des opérations.Mettre en place des indicateurs de performance (KPI) et piloter l’amélioration continue.2. Organisation et coordinationCoordonner les équipe
االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![Chef de Parc- Moyens Généraux]( "Chef de Parc- Moyens Généraux")
Chef de Parc- Moyens Généraux
Missions : Superviser la gestion des moyens généraux et du parc de véhicules, matériels et équipements.Organiser la mise à disposition, l’affectation et le suivi des ressources selon les besoins des services.Planifier et contrôler l’entretien, la maintenance et la réparatio
االقطاعات: Accueil / Administration - Services généraux , نوع الوظية: CDD , المستوى الدراسي: Bac +3 , سنوات الخبرة: 1 à 2 ans ,
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![Ingénieur d’État en Géomatique (Territoire Nationale)]( "Ingénieur d’État en Géomatique (Territoire Nationale)")
Ingénieur d’État en Géomatique (Territoire Nationale)
Missions : Concevoir, développer et gérer des systèmes d’information géographique (SIG).Collecter, traiter et analyser des données géospatiales (cartographie, imagerie satellite, relevés GPS, drones).Produire des cartes thématiques, modèles 3D et bases de données géographiq
االقطاعات: Chimie /Biologie , نوع الوظية: CDD , المستوى الدراسي: Bac +5 , سنوات الخبرة: 2 à 3 ans ,
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![Expert en Intelligence Artificielle]( "Expert en Intelligence Artificielle")
Expert en Intelligence Artificielle
Offre d’emploi : Expert en Intelligence Artificielle – Chef de Projet ForecastingDescription du posteNotre laboratoire pharmaceutique recrute un Expert en Intelligence Artificielle confirmé pour diriger un projet stratégique de forecasting et constituer une équipe dédiée à son développement.Vous ser
االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe, Manager / Responsable Département ,
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![RESPONSABLE JURIDIQUE]( "RESPONSABLE JURIDIQUE")
RESPONSABLE JURIDIQUE
Missions du poste :Veiller à la protection juridique et légale des intérêts de l'entreprise, dans le respect des codes et législations en vigueur;Prévenir et anticiper tous vides juridiques pouvant avoir une incidence directe ou indirecte sur les activités et intérêts de l'entreprise; Pren
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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Ingénieur Agronome Senior
Amimer Énergie recrute : Ingénieur Agronome Sénior . 📍 Lieu de travail : Gassi Touil – Ouargla 🎯 Missions principales : Concevoir et mettre en œuvre des stratégies d’optimisation des productions agricoles adaptées aux spécificités locales. Piloter des projets de développement agricole : gestion
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
