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![Télévendeur / Télévendeuse (Telesales)]( "Télévendeur / Télévendeuse (Telesales)")
Télévendeur / Télévendeuse (Telesales)
Lieu : Alger / Boumerdes / Télétravail possible Type de contrat : CDI Secteur : Services numériques À propos de nous : Charikatec est une entreprise innovante spécialisée dans les services SaaS. Nous développons des solutions web modernes et intuitives. Rejoins une équipe passionnée et partic
المنطقة: BOUMERDES ,
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![Offre de Stage – Développeur]( "Offre de Stage – Développeur")
Offre de Stage – Développeur
Lieu : Boumerdes / Télétravail possible Durée : 6 mois Niveau : Bac+2 à Bac+5 (École d’ingénieurs, IUT, Université) Date de début : immédiat Afin de renforcer ses équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Missions : Sous la superv
المنطقة: BOUMERDES ,
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![Chargé (e) d'Acquisition et Performance Digitale]( "Chargé (e) d'Acquisition et Performance Digitale")
Chargé (e) d'Acquisition et Performance Digitale
Nous Recherchons un (e) chargé (e) d'Acquisition et Performance Digitales, le candidat retenu sera chargé d'Optimiser la génération de leads B2B/B2C et le ROI des campagnes pour les 4 filiales.Responsabilités Clés : Gérer les campagnes ADS (Google/LinkedIn/Meta) et budgets par filiale Pi
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![Directeur des systèmes d'information]( "Directeur des systèmes d'information")
Directeur des systèmes d'information
Présentation de l’entreprise Vous êtes passionné(e) par la transformation digitale et souhaitez piloter la stratégie IT/SI d’une entreprise industrielle en pleine croissance. Ce poste est fait pour vous. Missions du posteStratégie & Pilotage IT : Définir et mettre en œuvre la strat
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , سنوات الخبرة: Cadre Dirigeant ,
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![Manager Communication]( "Manager Communication")
Manager Communication
Présentation de l’entreprise Acteur majeur de l’industrie pharmaceutique en Algérie, notre entreprise est spécialisée dans la production, la distribution et la promotion de produits de santé recrute son Manager Communication. Missions du poste Déployer les actions de communication extern
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , سنوات الخبرة: Manager / Responsable Département ,
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Directeur(trice) Commercial(e) & Marketing
Objectif du poste :Définir et piloter la stratégie commerciale et marketing de l’entreprise afin de développer le chiffre d’affaires, conquérir de nouveaux marchés, fidéliser la clientèle et assurer la visibilité de la marque.Missions principales :1. Stratégie commercialeDéfinir les objectifs de ven
االقطاعات: Distribution, Commerce , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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Chargé de Communication Digitale (H/F)
EnvironnementSociété Générale Algérie, détenue à 100% par le Groupe Société Générale, est l’une des toutes premières banques privées à s’installer en Algérie, soit depuis 2000.Son réseau, en constante extension, compte 104 agences réparties sur 33 Wilayas dont 12 Centres d’Affaires et 01 Agence Gran
االقطاعات: Banque, Assurance, Finance , نوع الوظية: CDI , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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![Responsable d’Agence de Location de Véhicules]( "Responsable d’Agence de Location de Véhicules")
Responsable d’Agence de Location de Véhicules
Missions : Gérer les opérations quotidiennes : accueil des clients, réservations, remises et retours des véhiculesSuperviser l’entretien régulier de la flotte automobile et assurer la disponibilité des véhiculesÉtablir et suivre les contrats de location, les plannings et la
االقطاعات: Accueil / Administration - Services généraux , نوع الوظية: indifférent , المستوى الدراسي: Bac , سنوات الخبرة: 1 à 2 ans ,
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Technico-Commercial Avant-Vente
INKIDIA FILIALE DELTALOG est un acteur innovant dans le domaine de l’éducation digitale. Notre mission est de concevoir et de fournir des contenus interactifs à forte valeur ajoutée pour l’apprentissage, le soutien scolaire et l’accompagnement des écosystèmes éducatifs. Nos solutions, basées sur l’i
االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté ,
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Responsable de la Gestion de la Performance et du Développement Humain
DELTALOG recrute un responsable de les gestion de la performance et du développement humain (GPD).En tant que collaborateur des managers opérations et report direct du DG, vous contribuer activement dans le développement stratégique de l'entreprise.Vous prenez le lead sur le recrutement, le placemen
االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Formation Professionnelle , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
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Operations Director - Ride Hailing and Last Mile Delivery -
À propos de Yassir :Yassir est la super application leader dans le domaine des services à la demande, opérant de manière prédominante dans la région du Maghreb. Yassir a pour mission de révolutionner la manière dont les services quotidiens sont accessibles.Actuellement implantée dans plus de 45 vill
االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Manager / Responsable Département ,
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![Responsable Commercial]( "Responsable Commercial")
Responsable Commercial
Description : CETIC Spa /Pôle Technologies et Transformation Digitale est une entreprise innovante et en pleine expansion, spécialisée dans le secteur économique à forte composante technologique, notamment dans le domaine de l’informatique. Acteur reconnu pour la qualité de ses solutions et se
االقطاعات: Edition/ Imprimerie/ Presse/ Traduction , نوع الوظية: CDD , المستوى الدراسي: Bac +5 , سنوات الخبرة: 5 à 10 ans ,
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![Community Manager]( "Community Manager")
Community Manager
Missions : Animation des réseaux sociaux (Facebook, Instagram, TikTok, etc.)Création et publication de contenus adaptés à la cible familialeGestion du planning éditorial en lien avec les temps forts commerciauxModération des commentaires et messagesSuivi d
االقطاعات: Tourisme/ Hôtellerie/ Restauration , نوع الوظية: CDD , المستوى الدراسي: Bac +2 , سنوات الخبرة: 1 à 2 ans ,
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![Digital Marketer]( "Digital Marketer")
Digital Marketer
Missions : Communication & Marketing digital: Élaboration et mise en œuvre de la stratégie de marketing digital de l’école. Création, planification et publication de contenus sur les réseaux sociaux (Instagram, Facebook, LinkedIn). Rédaction et d
االقطاعات: Tourisme/ Hôtellerie/ Restauration , نوع الوظية: indifférent , المستوى الدراسي: Bac +2 , سنوات الخبرة: 2 à 3 ans ,
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![Digital Marketing Manager]( "Digital Marketing Manager")
Digital Marketing Manager
Missions : Elaboration de la stratégie de marketing digital :Développer la stratégie de marketing digital alignée avec les objectifs globaux de l’entreprise (augmentation de la visibilité, génération de leads, fidélisation des clients, etc.).
االقطاعات: Tourisme/ Hôtellerie/ Restauration , نوع الوظية: indifférent , المستوى الدراسي: Bac +3 , سنوات الخبرة: 3 à 4 ans ,
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![Responsable de Communication et Marketing]( "Responsable de Communication et Marketing")
Responsable de Communication et Marketing
Missions : Définir et exécuter la stratégie de communication (digitale, institutionnelle, événementielle, etc.)Élaborer le plan marketing en cohérence avec les objectifs businessDévelopper l’image de marque et assurer sa cohérence sur tous les canauxGérer les résea
االقطاعات: Tourisme/ Hôtellerie/ Restauration , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Bac +3 , سنوات الخبرة: 5 à 10 ans ,
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Formation / Education à N/A
depuis plus d'un an
chargé Formation
AGB
Nous sommes a la recherche d'un chargé Formation Rattaché (e) au Chef de Service Formation, il ou elle est chargée (e) de conduire le plan de formation et d'accompagner les collaborateurs dans le développement de leurs compétences dans le respect de la politique de gestion de ressources humaines
