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Commercial - Account manager
Afin de renforcer son équipe, Itihad group est à la recherche d’un account manager pour rejoindre notre équipe. Sous la direction du manager du pôle, le titulaire du poste sera responsable de la gestion complète des opportunités d'affaires, de leur identification à leur clôture. Responsabilité
المنطقة: ALGER ,
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Offre de Stage – Développeur
Lieu : Boumerdes / Télétravail possible Durée : 6 mois Niveau : Bac+2 à Bac+5 (École d’ingénieurs, IUT, Université) Date de début : immédiat Afin de renforcer ses équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Missions : Sous la superv
المنطقة: BOUMERDES ,
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Superviseur Véhiculé(e)
Offre d'Emploi : Superviseur Véhiculé(e) (B2C – Secteur Tabac)Agence : IRIS Studio – Communication 360° & Trade MarketingPrésentation de l’AgenceIRIS Studio est une agence de communication 360°, experte en Trade Marketing et activation terrain. Établie comme référence en Algérie, l’agence accomp
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe, Débutant / Junior, Jeune Diplômé ,
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Agent de Fabrication
Dans le cadre du renforcement de nos équipes de production, notre entreprise pharmaceutique recherche des Agents de Fabrication motivés et rigoureux pour rejoindre son site de production.1. Agent de FabricationMissions principales : Réaliser les opérations de fabrication selon les ordres de p
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Niveau Terminal, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Formation Professionnelle , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Jeune Diplômé ,
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Assistant administratif RH
La Société Global Management Services, Sarl(par abréviation GMS) a été créée en Avril 2010. GMS dispose d’une équipe de juristes expérimentés en droit du travail, de conseillers spécialisés en développement des ressources humaines et de gestionnaires chevronnés en gestion administrative du pers
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Formation Professionnelle , سنوات الخبرة: Débutant / Junior ,
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Ingénieur Management par la qualité SMI
Missions du poste: Assurer l’élaboration des plannings d’audit qualité interne du SMQ et exploiter les rapports d’audits, Assister aux audits de suivi, planifiés avec l’organisme certificateur et veiller à la levée des écarts par les structures concernées, Renforcer les compétences du corps des aud
االقطاعات: Energie, Mines, Matière Première , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté ,
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Agents de sécurité
-Veiller de manière draconienne aux mesures prescrites en matière d’hygiène et sécurité.-Veiller à la prospection des biens et des personnes.-Exécuter les directives de son chef hiérarchique.-Etre vigilant et contrôler de manière générale de tous les locaux et leurs dépendances.-Faire de fréqu
االقطاعات: BTP, Construction, Immobilier , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Niveau Secondaire , سنوات الخبرة: Débutant / Junior ,
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Ingénieur Business Intelligence
Finalité : Répondre aux requêtes des différentes Directions pour tout ce qui est de la mise en place d’outils d’aide à la décisionRESPONSABILITES DU ROLE :Assurer une disponibilité continue (jour et nuit) des plateformes Datawarehouse et Business Intelligence.Maintenir et supporter les platefo
االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté ,
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Cadre Gestion du Personnel
Mission du poste: Veiller sur l'application strict des procédures liées au service des ressources humaines; Procéder au recrutement du personnel conformément au besoins exprimées;Veiller à la tenue et suivi des dossiers administratif et a la gestion des contrat de travail;Contrôler la gestion d
االقطاعات: Energie, Mines, Matière Première , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: Jeune Diplômé, Confirmé / Expérimenté, Débutant / Junior ,
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Gestionnaire Du Personnel
Mission du poste: Veiller sur l'application strict des procédures liées au service des ressources humaines; Procéder au recrutement du personnel conformément au besoins exprimées;Mettre en œuvre et réaliser l'ensemble des actes de gestion administratives concernant la situation des salariés;Ass
االقطاعات: Energie, Mines, Matière Première , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: TS Bac +2, Niveau Terminal, Baccalauréat , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté ,
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Warehouse Administrator
Key Responsibilities:Assist operation in daily administrative activities of warehouse operations.Dealing with customers and the warehouse supervisors for daily activities Process delivery notes, purchase orders, and invoices, and manage customer order status through the warehouse management system (
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté, Jeune Diplômé ,
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Chargé Relation Clientèle / Agence Oran
Gulf Bank Algérie recrute :Un(e) chargé(e) relation clientèleRattaché (e) au Directeur d’Agence, il ou elle est chargé (e) d’accueillir, orienter et prendre en charge les clients au niveau du guichet de l'agence, et traiter toutes les opérations courantes et commerciales du guichet, dans le plu
االقطاعات: Banque, Assurance, Finance , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior ,
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Chargé Back Office / Agence Saida
Gulf Bank Algérie recrute :Chargé Back Office AgenceRattache au Directeur d'Agence Chargé Back Office Agence, il/elle est chargé (e) d'exécuter, saisir et enregistrer au niveau des agences toutes les opérations et transactions, dinars et devises, de la banque dans le plus strict respect des pro
االقطاعات: Banque, Assurance, Finance , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté ,
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Chargé ( e ) de facturation
Missions principales :Contrôler les dossiers liés aux sinistres « Bris de Glace » Vérifier la conformité des factures des prestataires Assurer la validation des montants facturés selon les grilles tarifaires Signaler les écarts ou anomalies constatées Assurer un suivi ri
االقطاعات: Banque, Assurance, Finance , نوع الوظية: CDD Ou Mission , سنوات الخبرة: Débutant / Junior ,
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Chargé ( e ) Qualité Base de données
Gulf Bank Algérie recrute : Chargé ( e ) Qualité Base de donnéesRattaché au Chef de Service Qualité Base de Données, il ou elle sera chargé ( e) de veiller à l'application des processus d'entrée en relation dans le respect des normes et procédures en vigueur. Missions :
االقطاعات: Banque, Assurance, Finance , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Jeune Diplômé ,
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Application Specialste
Dans le cadre du renforcement de son équipe technique, nous l'ancrons un appel à candidatures pour le recrutement d’un(e) Spécialiste Application.Missions principales : • Assurer la formation des biologistes et du personnel de laboratoire à l’utilisation des équipements de laboratoire (installa
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté ,
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Agent conditionnement
Missions: Emballer, étiqueter et ranger les produits finis dans le colis.Participer à la réalisation des vides de lignes.Participer au
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Niveau Terminal, Baccalauréat, TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Formation Professionnelle, Universitaire Sans Diplôme , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté, Jeune Diplômé ,
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CHARGE RH & ADMINISTRATION
Missions du Poste- Traitement de la paie (Logiciel)- Assurer la Gestion du mouvement du personnel à l’intérieur de l’entreprise- Suivi des opérations CNAS - Gestion et suivi des dossiers maladies- Renseigner les CANEVAS et les registres légaux ayant trait aux affaires RH- Gestion du volet CNAS (dépl
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior ,
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Ingénieur En Informatique
Missions:· Développement et maintenance des systèmes d’information.· Gestion des réseaux, serveurs et sécurité informatique.· Support technique aux utilisat
االقطاعات: Energie, Mines, Matière Première , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté ,
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Ingénieur En Statistiques
Missions :· Collecte et analyse des données sectorielles.· Production des tableaux de bord et rapports statistiques.· Modélisation et prévisions statistique
االقطاعات: Energie, Mines, Matière Première , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Jeune Diplômé ,
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Cadre En Ressources Humaines
Missions :· Gestion administrative du personnel.· Participation aux actions de recrutement et formation.· Production de reporting RH.· &nbs
االقطاعات: Energie, Mines, Matière Première , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté ,
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Technicien Superieur En Informatique
Missions :· Installation et maintenance des équipements.· Gestion du parc informatique.· Participation au déploiement des solutions SI.Profil recherché :·&n
االقطاعات: Energie, Mines, Matière Première , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: TS Bac +2 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Jeune Diplômé ,