écoles
حفظ البحث-
Développeur Odoo
INSIDJAM, une société qui propose une suite progiciels de gestion intégrés, composée d’un ensemble d’outils technologiques et de services complémentaires ayant comme finalité l’harmonisation et la rationalisation des opérations de gestion des entreprises. Afin de renforcer son équipe, Insidjam
المنطقة: BOUMERDES ,
-
Offre de Stage – Développeur
Lieu : Boumerdes / Télétravail possible Durée : 6 mois Niveau : Bac+2 à Bac+5 (École d’ingénieurs, IUT, Université) Date de début : immédiat Afin de renforcer ses équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Missions : Sous la superv
المنطقة: BOUMERDES ,
-
Chargé du Recrutement et de la Formation
Sous la responsabilité du Responsable Développement RH, le/la Chargé(e) de Recrutement et de la Formation assure la gestion et le pilotage des activités de recrutement et de formation, depuis l’analyse des besoins jusqu’à l’intégration des nouveaux collaborateurs et l’évaluation des compétences. Il/
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: 3 À 5 Ans , المنطقة: ALGER ,
-
Recruteur/Recruteuse
Description:Nous recherchons un(e) Recruteur/Recruteuse confirmé(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe RH à Oran, Algérie. Le candidat idéal possède entre 3 et 5 ans d'expérience dans le domaine du recrutement, du personnel ou de la formation, et détient un diplôme de niveau Master 2. Ce
االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: 3 À 5 Ans, 6 À 10 Ans, Plus de 10 Ans , المنطقة: ORAN ,
-
Chargé d'études Administratives
Missions : Gestion administrative du personnel : Assurer le suivi des dossiers des employés, de l\'embauche au départ (contrats, mutuelles, congés, retraites, etc.). Support et conseil : Agir comme principal interlocuteur pour les agents sur leurs questions administratives. Gestion des procédures :
-
RESPONSABLE RECRUTEMENT
Le/la responsable du recrutement élabore, déploie et optimise la politique de recrutement de l’entreprise en fonction des axes stratégiques et des contraintes budgétaires définis. Il/elle attire et sélectionne les meilleurs candidats. Il/elle gère le processus de recrutement des nouveaux collaborate
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: BAC+3 , سنوات الخبرة: plus de 8 ans , المنطقة: ALGER ,
-
DIRECTEUR D'HOTEL
Un directeur d'hôtel, est une personne qui gère l'exploitation d'un hôte l , d'un complex e ou d'un autre établissement d' hébergemen t . Le profil demandé · Formation supérieure en management d’hôtellerie et restauration ; · Minimum 5 ans d’expérience dans un hôtel 4* ; · Sens de l'accueil, du serv
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: BAC+4 , سنوات الخبرة: 3 à 5 ans , المنطقة: ALGER ,
-
DIRECTEUR D'HOTEL
Le Directeur d'hôtel est responsable de la gestion administrative et commerciale de son établissement , en tant que gestionnaire , il veille à la satisfaction de ses clients en leur apportant une attention particulière durant leur séjour . il peut à la fois contrôler l'état des chambres , faire le
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: BAC+4 , سنوات الخبرة: 3 à 5 ans , المنطقة: ALGER ,
-
LIAD ORAN : Professeur des écoles (H/F) remplaçant en vacation session 2026
Description de la missionSe référer au référentiel des compétences métier du professorat et de l’éducation :https://www.education.gouv.fr/le-referentiel-de-competences-des-metiers-du-professorat-et-de-l-education-5753Concevoir et mettre en œuvre des situations d’apprentissage ou d’enseignement dans
االقطاعات: Services , سنوات الخبرة: 3 À 5 Ans , المنطقة: ORAN ,
-
LIAD ALGER : Professeur des écoles (H/F) remplaçant en vacation session 2026
Description de la missionSe référer au référentiel des compétences métier du professorat et de l’éducation :https://www.education.gouv.fr/le-referentiel-de-competences-des-metiers-du-professorat-et-de-l-education-5753Concevoir et mettre en œuvre des situations d’apprentissage ou d’enseignement dans
االقطاعات: Services , سنوات الخبرة: 3 À 5 Ans , المنطقة: ALGER ,
-
Contrôleur de Gestion
Missions : Activités principales : Analyse des résultats réalisés, les évolutions avec le passé et les écarts avec les prévisions et établissement des commentaires destinés aux différents responsables Etablissement des projections de résultat en fonction des
االقطاعات: Mode / Luxe / Beauté , نوع الوظية: indifférent , المستوى الدراسي: Bac +5 , سنوات الخبرة: 1 à 2 ans , المنطقة: ALGER ,
-
Chargé de Marketing & Evènementiel (B2B)
Intitulé : CHARGÉ DE MARKETING & ÉVÉNEMENTIEL (B2B)À propos du posteDans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons un Chargé de Marketing & Événementiel B2B. Il/elle aura pour mission de piloter les actions de marketing opérationnel, événementiel et partenariats afin de
االقطاعات: Informatique, Télécom, Internet , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
-
Chargé(e) du Développement Commercial
Objectif du posteLe/La Chargé(e) du Développement Commercial a pour mission d’identifier, développer et pérenniser de nouvelles opportunités d’affaires pour l’hôtel. Il/Elle met en œuvre la stratégie commerciale afin d’augmenter le chiffre d’affaires, renforcer la notoriété de l’établissement et fid
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Formation Professionnelle , سنوات الخبرة: Responsable d'Équipe, Manager / Responsable Département ,
-
Attachée Commercial
Objectif du posteL’Attaché(e) Commercial(e) a pour mission de développer le chiffre d’affaires de l’hôtel en assurant la prospection, la fidélisation et le suivi des clients (entreprises, agences, institutions, particuliers). Il/Elle contribue activement à la commercialisation des chambres, des espa
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior ,
-
Digital Manager
Importante entreprise , recrute pour sa Direction Marketing Opérationnel : Digital ManagerMission principal du poste :&nb
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
-
Chargé Event
Importante entreprise recrute pour sa Direction Marketing Opérationnel : Chargé (e) EventMission principale du poste :Gestion des éve
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
-
Talent, EB & Internal Communication Manager
Être responsable et participer à la conception et à la communication des processus centraux RH et des projets en local, tel que : recrutement, intégration, employer branding ainsi que la communication interne dans un environnement complexe et exigeant.Cette position sera principalement responsable d
االقطاعات: Industries , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
-
Chargé de Recrutement et Mobilité Professionnelle
Missions : Identifier les besoins en recrutement en collaboration avec les managers et la direction. Rédiger et diffuser les offres d’emploi sur les canaux adaptés (jobboards, réseaux sociaux, etc.). Sourcer, présélectionner et évaluer les candidatures techniques et comme
االقطاعات: Immobilier / Architecture , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Bac +3 , سنوات الخبرة: 2 à 3 ans , المنطقة: ALGER ,
-
Chargé De Recrutement
ANNONCE DE RECRUTEMENT D’UNCHARGE DE RECRUTEMENT Missions principalesAssurer l’attraction, la sélection et l’intégration des talents nécessaires au bon fonctionnement de l’usine, en garantissant la disponibilité d’un personnel qualifié, conforme aux exigences de la production agroalimentaire, d
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
-
Responsable production industrielle
Description du posteLe Responsable de production est responsable de la gestion et de l'optimisation de la production. Il supervise les équipes, assure la qualité et la rentabilité des productions tout en respectant les délais, les coûts et les normes de sécurité.Missions : 1. Planification et or
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDI, CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , سنوات الخبرة: Manager / Responsable Département ,
-
Chargé recrutement et formation
Missions principales de la fonction : Descriptif des tâches · Garantir la mise en œuvre opérationnelle de la politique RH · Gérer les processus de recrutement et formation · Gérer de p
االقطاعات: Industries , نوع الوظية: CDI , المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4 , سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté ,
-
Chargée de formation professionnelle
Description:Nous recherchons une Chargée de formation professionnelle et par apprentissage dynamique et motivée pour rejoindre notre équipe à Mostaganem, Algérie. Le candidat idéal possède entre 3 et 5 ans d'expérience dans le domaine des ressources humaines, du personnel ou de la formation, et déti
االقطاعات: Services , نوع الوظية: CDD Ou Mission , المستوى الدراسي: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Licence (LMD), Bac + 3 , سنوات الخبرة: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté ,