توظيف Responsable juridique

ALGER

الفئات: الهندسة
االقطاعات:
المستوى الدراسي:
سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté
المنطقة: الجزائر
وضع في: 19-09-2024 à 15:48:14

الوصف

Mission du poste :
Assurer la gestion des affaires juridiques de l'entreprise en garantissant la conformité des opérations avec les législations en vigueur et en protégeant les intérêts de l'entreprise.
Principales responsabilités :

Conseil juridique :

Fournir des conseils juridiques aux différents services de l'entreprise.
Évaluer les risques juridiques liés aux projets et aux activités de l'entreprise.

Gestion des contrats :

Rédiger, réviser et négocier les contrats (fournisseurs, clients, partenaires, etc.).
Assurer la conformité des contrats avec la législation en vigueur.

Contentieux et litiges :

Gérer les contentieux et les litiges en collaboration avec les avocats externes.
Représenter l'entreprise dans les procédures judiciaires et les négociations.

Conformité légale :

Veiller à la conformité des pratiques de l'entreprise avec les lois et réglementations applicables.
Mettre en place et suivre les procédures internes pour garantir la conformité légale.

Veille juridique :

Assurer une veille juridique sur les évolutions législatives et réglementaires.
Informer les équipes internes des changements législatifs impactant l'entreprise.

Gestion des documents juridiques :

Maintenir et organiser les dossiers juridiques de l'entreprise.
Assurer la conservation et la mise à jour des documents légaux importants.

Formation et sensibilisation :

Former et sensibiliser les collaborateurs aux aspects juridiques pertinents pour leurs fonctions.

Organiser des sessions de formation en matière de conformité et de bonnes pratiques juridiques.

Compétences requises :

Compétences techniques :

Connaissance approfondie du droit des affaires, du droit commercial, et du droit contractuel.
Expérience en gestion de contentieux et négociation de contrats.
Maîtrise des procédures judiciaires et de la réglementation applicable.

Compétences personnelles :

Excellentes capacités d’analyse et de synthèse.
Aptitudes à la négociation et à la communication.
Sens de l'organisation et rigueur.

Compétences en gestion :

Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément.

Compétences en gestion de projet et en leadership.

Qualifications :

Diplôme de niveau Bac+5 en Droit (Master en Droit des affaires, Droit privé, etc.).

Expérience professionnelle de 10 années dans un poste similaire ou dans un cabinet d'avocats.

Maîtrise de langue: Arabe et français.

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