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توظيف Directeur commercial

ALGER

  • الفئات: الخدمات للعملاء والأفراد
  • المنطقة: الجزائر
  • وضع في: 21-03-2024 à 19:22:49
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الوصف
Importante entreprise nationale dans le domaine de la publicité, affichage et communications recherche un(e) Manager Commercial dynamique et expérimenté(e) pour diriger notre équipe commerciale au sein de notre entreprise, une entreprise innovante dans le domaine de la publicité, affichage et communications. Le/la candidat(e) idéal(e) aura une solide expérience en vente, en gestion d'équipe.
Responsabilités principales :
Pilotage opérationnel de sa structure :
Propose à sa hiérarchie les axes de développement de sa Direction en définissant les actions de progrès à entreprendre.
Fixe les objectifs périodiques de sa Direction qu’il propose à sa hiérarchie et assure leur mise en œuvre.
Prépare, pour le compte de sa hiérarchie, les éléments relatifs à sa Direction, d’entrée au tableau de bord mensuel et au rapport de gestion annuel.
Met en œuvre les actions de progrès, alloués à son Département par sa hiérarchie.
Missions opérationnelles :
Prend en charge les clients (orientation et conduite clients).
Assure la prise en charge de l’offre commerciale (conseil pré vente / Retrait du CdC/ Etablissement de l’offre, analyse des résultats des offres,)
Supervise la gestion et le suivi des dossiers commerciaux :
Suivi commercial des affaires en cours.
Prise en charge des réclamations clients en concertation avec les structures concernées.
Encadre le processus de recouvrement des créances.
Prépare pour sa hiérarchie les contrats commerciaux.
Contrôle à priori les factures.
Critères d’accès au poste :
Bac +4/Licence ou équivalent
Exigences :
Maitrise les outils et démarches de gestion commerciale.
Maitrise sur les outils et démarches Marketing et communication externe
Excellentes compétences en communication écrite et orale en français et arabe .
Compétences humaines
:
Capacité d'anticipation et de créativité.
Capacité de planification, contrôle et suivi des actions préconisées.
Capacité d'encadrement & évaluation des subordonnés.
Capacité de décision & d'arbitrage entre collaborateurs.
Capacité d'identification et d'analyse des problèmes.
Capacité de négocier avec des tiers externes.
Capacité d’écoute /Clients.
Expérience dans le domaine
3 a 5 ans
Lieu d’habitation
: Alger et ses environs
Avantages
: salaire motivant
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