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Agent Polyvalent Fabrication Métallique
Sociéte , Recrute Homme , travail ,Agent Polyvalent, Usine Fabrication Lieu du travail Ouled Hadadj w- Boumerdès Personnes non travailleur, non bosseur,s'abstenir. Possibilité hébergement sur site .
Wilaya: ALGER ,
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Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)
Afin de renforcer nos équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Votre mission Intégré(e) au sein d'une équipe de développement agile, vous participerez à la conception, au développement et à la maintenance de nos applications. Sous la
Wilaya: BOUMERDES ,
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Gestionnaire des Ressources Humaines
Missions : Assurer la gestion administrative du personnel (contrats, dossiers du personnel, affiliation, absences, congés)Gérer les obligations légales en matière de droit du travail et de législationParticiper activement aux recrutements : diffusion des annonces, sélection
Secteur d'activité: Immobilier / Architecture , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 5 à 10 ans , Wilaya: ALGER ,
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Assistante Directeur Général
Mission Principale :Assister la Direction Générale, assurer les travaux de secrétariat et prendre en charge les divers dossiers confiés.Tâches Permanentes/occasionnelles- Effectuer les opérations classiques de secrétariat ;- Assurer le classement des documents importants de la direction gé
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 3 À 5 Ans, 6 À 10 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Responsable Ressources Humaines
📍 Lieu de travail[Ain Benian – Alger]🎯 Missions principalesLe Responsable des Ressources Humaines pilote la politique RH de l'entreprise en lien avec la direction. Il/elle veille à la gestion administrative du personnel, au développement des talents, au dialogue social, et à la conformité avec la lé
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 6 À 10 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Formation / Education à N/A
depuis plus d'un an
chargé Formation
AGB
Nous sommes a la recherche d'un chargé Formation Rattaché (e) au Chef de Service Formation, il ou elle est chargée (e) de conduire le plan de formation et d'accompagner les collaborateurs dans le développement de leurs compétences dans le respect de la politique de gestion de ressources humaines
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Ingénieur Mécanique - Equipements Statiques & Machines Tournantes
Missions : Participer au Contrôle et validation du plan construction .Participer à la formalisation de tous les documents liés aux essais, mise en service & démarrage .Participer au suivi du planning de réalisation du projet .Participer à l'avancement physique
Secteur d'activité: Management , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 2 à 3 ans , Wilaya: ALGER ,
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Ingénieur Mécanique - Equipements Statiques & Machines Tournantes
Missions : Participer au Contrôle et validation du plan construction .Participer à la formalisation de tous les documents liés aux essais, mise en service & démarrage .Participer au suivi du planning de réalisation du projet .Participer à l'avancement physique
Secteur d'activité: Management , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 2 à 3 ans , Wilaya: JIJEL ,
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Ingénieur en Instrumentation
Missions : Participer au Contrôle et validation du plan constructionParticiper à la formalisation de tous les documents liés aux essais, mise en service & démarrageParticiper au suivi du planning de réalisation du projetParticiper à l'avancement physique total
Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 5 à 10 ans , Wilaya: TIZI-OUZOU ,
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Ingénieur en Instrumentation
Missions : Participer au Contrôle et validation du plan constructionParticiper à la formalisation de tous les documents liés aux essais, mise en service & démarrageParticiper au suivi du planning de réalisation du projetParticiper à l'avancement physique total
Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 5 à 10 ans , Wilaya: MOSTAGANEM ,
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Ingénieur en Instrumentation
Missions : Participer au Contrôle et validation du plan constructionParticiper à la formalisation de tous les documents liés aux essais, mise en service & démarrageParticiper au suivi du planning de réalisation du projetParticiper à l'avancement physique total
Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 5 à 10 ans , Wilaya: ALGER ,
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Chargé de l'export Junior
Sarl BOMARE COMPANY représentée par la marque commerciale « Stream » est à la recherche de « Chargé de l'export junior »Mission du poste : Effectuer les tâches administratives liées au département export, Préparation et suivi des dossiers liés aux opérations d’exportation,Préparer, aider à la r
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Responsable Ressource Humaine
Offre d’emploi – Responsable des Ressources HumainesEntreprise de travaux bâtiment ( 250 employés ) implantée à Kharrouba (Mostaganem), nous sommes en pleine phase de structuration et de développement. Afin d’accompagner notre croissance et professionnaliser notre gestion du personnel, nous recherch
Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Responsable Resources Humaines
📍 Lieu de travail[Ain Benian – Alger]🎯 Missions principalesLe Responsable des Ressources Humaines pilote la politique RH de l'entreprise en lien avec la direction. Il/elle veille à la gestion administrative du personnel, au développement des talents, au dialogue social, et à la conformité avec la lé
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Manager / Responsable Département ,
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Chauffeur Coursier
MISSION PRINCIPALE DE L’EMPLOILa mission principale du chauffeur coursier est de transporter des personnes, des biens, des courriers, des fonds et faire des courses selon les consignes reçues.RESPONSABILITE PRINCIPALEResponsable de la sécurité des personnes et du bon transport des biens.AC
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Niveau Secondaire , Années d'experience: Débutant / Junior ,
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Responsable Ressources Humaines
Le Responsable Ressources Humaines définit, met en œuvre et pilote la politique RH de l’entreprise. Il/Elle assure la gestion administrative du personnel, le développement des compétences, le respect de la législation sociale et contribue à la performance globale de l’organisationResponsabilités et
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: 6 À 10 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Chargé(e) paie
Présentation de l’entreprise Chargé(e) Paie Dans le cadre du renforcement de sa Direction des Ressources Humaines, une entreprise leader dans le secteur de la santé, recrute un(e) Chargé(e) Paie. Missions principales : Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous serez en charge
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Ingénieur Vrd
Dans le cadre du développement de ses activités, notre structure recrute un Ingénieur ou technicien VRD pour renforcer son équipe technique.Missions principalesRattaché(e) à la Direction Technique / Chef de Projet, vous interviendrez sur la conception, le dimensionnement, le suivi et le contrôle des
Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Genstionaire de paie
Le Gestionnaire de Paie est responsable de l’élaboration, du contrôle et du paiement des salaires, dans le respect de la législation sociale, fiscale et conventionnelle algérienne, notamment CNAS, CASNOS, IRG, CACOBATH, en utilisant le logiciel PC Paie.Activités et responsabilitésPréparer, saisir et
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, TS Bac +2 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Ingénieur Mécanique - Equipements Statiques & Machines Tournantes
Missions : Participer au Contrôle et validation du plan construction .Participer à la formalisation de tous les documents liés aux essais, mise en service & démarrage .Participer au suivi du planning de réalisation du projet .Participer à l'avancement physique
Secteur d'activité: Management , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 2 à 3 ans , Wilaya: TIZI-OUZOU ,
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Ingénieur Mécanique - Equipements Statiques & Machines Tournantes
Missions : Participer au Contrôle et validation du plan construction .Participer à la formalisation de tous les documents liés aux essais, mise en service & démarrage .Participer au suivi du planning de réalisation du projet .Participer à l'avancement physique
Secteur d'activité: Management , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 2 à 3 ans , Wilaya: MOSTAGANEM ,
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Ingénieur Mécanique - Equipements Statiques & Machines Tournantes
Missions : Participer au Contrôle et validation du plan construction .Participer à la formalisation de tous les documents liés aux essais, mise en service & démarrage .Participer au suivi du planning de réalisation du projet .Participer à l'avancement physique
Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 2 à 3 ans , Wilaya: TLEMCEN ,
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