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![Télévendeur / Télévendeuse (Telesales)]( "Télévendeur / Télévendeuse (Telesales)")
Télévendeur / Télévendeuse (Telesales)
Lieu : Alger / Boumerdes / Télétravail possible Type de contrat : CDI Secteur : Services numériques À propos de nous : Charikatec est une entreprise innovante spécialisée dans les services SaaS. Nous développons des solutions web modernes et intuitives. Rejoins une équipe passionnée et partic
Wilaya: BOUMERDES ,
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![Développeur Odoo]( "Développeur Odoo")
Développeur Odoo
INSIDJAM, une société qui propose une suite progiciels de gestion intégrés, composée d’un ensemble d’outils technologiques et de services complémentaires ayant comme finalité l’harmonisation et la rationalisation des opérations de gestion des entreprises. Afin de renforcer son équipe, Insidjam
Wilaya: BOUMERDES ,
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Directeur Régional Centre - Médical
Mission du poste : S'assurer que le déploiement de ses équipes assure l’optimisation de la couverture des cibles et des secteurs géographiques Participer à la sélection et accompagner les nouvelles recruesAssurer un plan de coaching & de développement des compétences de ses équipes Accompagner, coac
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Magistère Bac + 7, Doctorat , Années d'experience: Responsable d'Équipe ,
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Responsable Assurance Qualité
le/ la RAQ est Chargé(e) de Mettre en place un système qui garantit que la qualité des produits finis destinés à la commercialisation ainsi que toutes les étapes de l'approvisionnement , la production, du contrôle et de la libération sont conforme aux exigences légales, réglementaires ;normatives et
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Chief Finance Officer
Chief Financial Officer:The Chief Financial Officer is responsible for the effective and efficient management of the organization finances and provides financial advice and support to help senior executives make key decisions. Role responsibilities:The position's primary responsibility includes supe
Secteur d'activité: Public Service, Administration , Type de poste: Permanent Contract , Niveau d'études: Master 1, Bachelor's Degree Bac + 4 , Années d'experience: Manager / Department Manager ,
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ASSOCIATE MANAGER-HUMAN RESOURCES
The Associate Manager – Human Resources is responsible for partnering with business leaders to facilitate the achievement of optimum business results, while creating a strong talent pipeline and fostering an engaging, distinctive organizational culture aligned with company values. The jobholder is e
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: BAC+4 , Années d'experience: plus de 8 ans , Wilaya: ALGER ,
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![Responsable des Ressources Humaines]( "Responsable des Ressources Humaines")
Responsable des Ressources Humaines
Missions : Définir et mettre en œuvre la politique RH de l’entreprise.Superviser le recrutement, l’intégration et la gestion des carrières.Piloter la formation, le développement des compétences et l’évaluation du personnel.Gérer l’administration du personnel (contr
Secteur d'activité: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +4 , Années d'experience: 3 à 4 ans ,
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Responsable système d'information
Missions :Définir et piloter la stratégie du système d’information en alignement avec les objectifs de l’entreprise.Assurer la gestion, l’optimisation et la sécurisation des infrastructures informatiques et des applications métiers.Superviser l’évolution et la maintenance du SI (ERP, CRM, outils col
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Responsable d'Équipe ,
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![Manager du Centre de Remise en Forme]( "Manager du Centre de Remise en Forme")
Manager du Centre de Remise en Forme
Missions : Assurer la gestion globale du centre (administrative, opérationnelle et commerciale)Encadrer et motiver l’équipe (coach, accueil, personnel)Veiller à la qualité de l’accueil et à la satisfaction des clientsMettre en œuvre la stratégie commerciale et atte
Secteur d'activité: Télécommunications / Réseaux , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 1 à 2 ans , Wilaya: ORAN ,
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![Responsable Commercial]( "Responsable Commercial")
Responsable Commercial
Details: Missions : Élaborer et mettre en œuvre la stratégie commerciale : Définir les objectifs de vente, développer des plans d'action, et s'assurer de leur bonne exécution. Gérer et animer une équipe : Encadrer les commerciaux, les former, les motiver et évaluer leurs résultats. Prospecter et fid
Type de poste: ND , Wilaya: ALGER ,
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Responsable système d'information
Missions :Définir et piloter la stratégie du système d’information en alignement avec les objectifs de l’entreprise.Assurer la gestion, l’optimisation et la sécurisation des infrastructures informatiques et des applications métiers.Superviser l’évolution et la maintenance du SI (ERP, CRM, outils col
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Plus de 10 Ans , Wilaya: ALGER ,
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![Directeur Partnership Management]( "Directeur Partnership Management")
Directeur Partnership Management
Missions : Définir et piloter la stratégie de partenariats de l’entrepriseIdentifier, négocier et développer des partenariats stratégiquesGérer et fidéliser les partenaires existantsSuperviser les contrats et accords de partenariatCoordonner les équipes im
Secteur d'activité: Télécommunications / Réseaux , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 5 à 10 ans , Wilaya: ALGER ,
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![Warehouse Supervisor (TIPAZA)]( "Warehouse Supervisor (TIPAZA)")
Warehouse Supervisor (TIPAZA)
Missions : Superviser réception, stockage & expédition Encadrer les équipes logistiques et garantir le respect des procédures Optimiser l’organisation de l’entrepôt et des flux Assurer le suivi des stocks & inventaires fiables Veiller au respect des normes sécurité & qualité Profil : Diplôme
Wilaya: TIPAZA ,
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Superviseur régional ( Constantine)
Résumé des principales missions : Stratégie & Marketing Implémenter la stratégie marketing produits : ciblage, couverture, relations KOLs. Exécuter les actions stratégiques décidées par la direction et assurer un reporting régulier. Gestion d’équipe & Management Recruter, former,
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI, CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Manager / Responsable Département ,
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Superviseur des Ventes - Tébessa /Souk Ahras-
Présentation de l’entrepriseMagpharm Laboratoire pharmaceutique pionnier dans le domaine de la santé et du bien-être, recrute dans le cadre du développement de ses activités Un Superviseur des ventes sur Tébessa / Souk Ahras .Missions : Analyser et consolider les rapports de la veille concurrent
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Responsable d'Équipe ,
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QMS Specialist (quality management system)
Description :Rattaché(e) au Responsable Assurance Qualité, vous serez un pilier central dans le maintien, la surveillance et l'amélioration continue de notre Système de Management de la Qualité (SMQ). Vous garantirez la conformité de nos processus qualité avec les exigences BPF (Bonnes Pratiques de
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Coordinateur Assurance Qualité
Acteur majeur dans le secteur pharmaceutique, le Groupe Hydrapharm est à la recherche de son Coordinateur QualitéResponsabilités :· Maintenir et améliorer le système de management de la qualité Groupe : Rédaction et diffusion des procédures qualité.· Former le personnel sur les procédu
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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![Opérateur Machine]( "Opérateur Machine")
Opérateur Machine
Missions : Conduite de machines de production (découpe, roulage, formage, perçage...)Surveillance du bon déroulement des opérationsChargement/déchargement des piècesContrôle visuel et dimensionnel des produits Profil : 2 à 3 ans d'expérience
Secteur d'activité: Management , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Formation Professionnelle , Années d'experience: 2 à 3 ans ,
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![Mécanicien]( "Mécanicien")
Mécanicien
Missions : Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparationsVeiller au bon fonctionnement et à la sécurité du matériel Profil : Bonne maîtrise des outils et procédures de maintenance.Autonome, rigoureux et réactif et le sens du travail d'équipe
Secteur d'activité: Management , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Formation Professionnelle , Années d'experience: 1 à 2 ans ,
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Directeur Régional Médical - Oran
Mission du poste : S'assurer que le déploiement de ses équipes assure l’optimisation de la couverture des cibles et des secteurs géographiques Participer à la sélection et accompagner les nouvelles recruesAssurer un plan de coaching & de développement des compétences de ses équipes&nbs
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Magistère Bac + 7, Doctorat , Années d'experience: Responsable d'Équipe ,
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RESPONSABLE RH
Le responsable des ressources humaines est chargé de diriger la stratégie de gestion du personnel et du développement des effectifs au sein d'une entreprise. Le profil demandé · Homme ; · Niveau Universitaire (droit, RH, management, gestion, …) ; · Expérience minimum de 4 ans en qualité de responsab
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: BAC+4 , Années d'experience: 3 à 5 ans , Wilaya: BLIDA ,
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HR MANAGER (ORAN)
Le HR Manager est chargé de diriger la stratégie de gestion du personnel et du développement des effectifs au sein d'une entreprise. Le profil demandé · H/F ; · Niveau Universitaire (droit, RH, management, gestion, …) ; · Expérience minimum de 4 ans en qualité de responsable
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: BAC+4 , Années d'experience: 3 à 5 ans , Wilaya: ORAN ,
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