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![Développeur Odoo]( "Développeur Odoo")
Développeur Odoo
INSIDJAM, une société qui propose une suite progiciels de gestion intégrés, composée d’un ensemble d’outils technologiques et de services complémentaires ayant comme finalité l’harmonisation et la rationalisation des opérations de gestion des entreprises. Afin de renforcer son équipe, Insidjam
Wilaya: BOUMERDES ,
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Agent Polyvalent Fabrication Métallique
Sociéte , Recrute Homme , travail ,Agent Polyvalent, Usine Fabrication Lieu du travail Ouled Hadadj w- Boumerdès Personnes non travailleur, non bosseur,s'abstenir. Possibilité hébergement sur site .
Wilaya: ALGER ,
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![Gestionnaire stock Pièces de Rechanges]( "Gestionnaire stock Pièces de Rechanges")
Gestionnaire stock Pièces de Rechanges
Gestionnaire Pièces de Rechanges Tache & MissionAssurer la gestion efficace, fiable et optimisée des pièces de rechanges au sein de la succursale automobile, garantissant leur disponibilité, leur traçabilité et un bon niveau de service aux clients internes et externes.Missions principales et tâches
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Niveau Terminal , Années d'experience: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté ,
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![Gestionnaire de Stock]( "Gestionnaire de Stock")
Gestionnaire de Stock
Missions : Gestion des stocks : suivi des entrées et sorties des produits, gestion des niveaux de stock, optimisation de l’espace de stockage.Conduite de chariot élévateur (Clark): transport des marchandises lourdes ou encombrantes au sein de l’entrepôt. I
Secteur d'activité: Autres , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 1 à 2 ans ,
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Responsable RH
🧾 Fiche de poste – Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel (Talenteo)Entreprise : SARL BRAINZLieu : AlgerLogiciel utilisé : Talenteo (Paie & RH)🎯 Mission principaleAssurer la gestion complète du cycle de paie et de l’administration du personnel à l’aide du logiciel Talenteo, dans le
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: TS Bac +2 , Années d'experience: Débutant / Junior ,
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Magasinier Gestionnaire de Stock
Missions du poste : Groupage des produits destinés à une commande, Chargement sur le véhicule de transport des livraisons, Contrôle de la conformité des produits et matières réceptionnés et livrés, Etiquetage des articles et des Palettes, Gestion des stocks : contrôle de la rotation des produits, vé
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Gestionnaire des ressources humaines
Missions principales :Assurer la gestion administrative du personnel : contrats, dossiers individuels, attestations, suivi des absences et congés.Veiller à l’application du droit du travail et à la conformité réglementaire.Gérer le processus de recrutement : définition des besoins, rédaction et diff
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Gestionnaire des Ressources Humaines (GRH)
Missions principales : ● Gérer l’ensemble des dossiers administratifs du personnel (dossiers individuels, contrats, attestations, etc.) ● Assurer la gestion de la paie (collecte des variables, traitement, édition des bulletins) ● Suivre les absences, congés, maladies et autres mouvements d
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Gestionnaire Ressources Humaines
Missions :· Veiller au respect de la législation du travail et de la réglementation en vigueur.- Traitement de la paie (Logiciel)- Assurer la Gestion du mouvement du personnel à l’intérieur de l’entreprise- Suivi des opérations CNAS - Gestion et suivi des dossiers maladies- Renseigner les CANE
Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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![Gestionnaire de Stock]( "Gestionnaire de Stock")
Gestionnaire de Stock
Missions : Superviser les réceptions, expéditions et mouvements de stock.Assurer la planification des niveaux de stock en fonction des besoins et prévisions.Effectuer les inventaires périodiques et gérer les écarts.Organiser le stockage et la manutention s
Secteur d'activité: Autres , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 1 à 2 ans , Wilaya: ALGER ,
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![Comptable Gestionnaire]( "Comptable Gestionnaire")
Comptable Gestionnaire
Missions : Assurer la comptabilité générale et analytique de l’entrepriseEnregistrer et contrôler les opérations comptables quotidiennesSuivre la trésorerie, les règlements clients et fournisseursÉtablir les déclarations fiscales et parafiscalesPréparer le
Secteur d'activité: Mode / Luxe / Beauté , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 1 à 2 ans , Wilaya: TLEMCEN ,
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![GESTIONNAIRE RH]( "GESTIONNAIRE RH")
GESTIONNAIRE RH
Description:Nous recherchons un Gestionnaire RH confirmé pour rejoindre notre équipe dans le secteur de la production, méthode et industrie à Birtouta, Daïra Birtouta, Alger. Le candidat idéal possède entre 3 et 5 ans d'expérience et détient un diplôme de niveau Master 1, Licence ou Bac +4. Ce poste
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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![Gestionnaire Personnel & Paie]( "Gestionnaire Personnel & Paie")
Gestionnaire Personnel & Paie
Entreprise privée, acteur reconnu dans le secteur industriel, poursuit son développement et renforce son département Ressources Humaines. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Gestionnaire Personnel & Paie, rattaché(e) au Chef de Service Personnel & SocialMissions du posteSous la supervision du Chef
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Formation Professionnelle , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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![Gestionnaire Paie & Personnel]( "Gestionnaire Paie & Personnel")
Gestionnaire Paie & Personnel
Entreprise privée, acteur reconnu dans le secteur industriel, poursuit son développement et renforce son département Ressources Humaines. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Gestionnaire Personnel & Paie, rattaché(e) au Chef de Service Personnel & SocialMissions du posteSous la supervision du Chef
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Formation Professionnelle, Certification , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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![Gestionnaire des Ressources Humaines]( "Gestionnaire des Ressources Humaines")
Gestionnaire des Ressources Humaines
Missions : Gestion administrative du personnelSuivi des dossiers du personnel (contrats, avenants, absences, congés, etc.). Préparation et gestion des paies en collaboration avec le service comptable. Veille au respect des obligations légales et socia
Secteur d'activité: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 3 à 4 ans ,
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RESPONSABLE SUIVI DES CONSOMMATIONS & GESTION DES STOCKS CHANTIER
Missions principales :Suivi journalier des consommations de matériaux sur chantier (tous corps d’état)Enregistrement et contrôle des entrées/sorties de matériauxGestion du stock réel sur site et rapprochement avec les prévisionsIdentification des écarts (surconsommation, pertes, ruptures)Élaboration
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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![Gestionnaire des Ressources Humaines]( "Gestionnaire des Ressources Humaines")
Gestionnaire des Ressources Humaines
Missions : Définir la politique et les stratégies RH à court et long termeRenforcer la culture entrepriseMettre en place les programmes, systèmes et initiatives de rétentionGérer les carrières et le développement afin d’atteindre les objectifs organisationnels
Secteur d'activité: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 4 à 5 ans ,
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![Gestionnaire de Stock]( "Gestionnaire de Stock")
Gestionnaire de Stock
Missions : Gestion des stocks : suivi des entrées et sorties des produits, gestion des niveaux de stock, optimisation de l’espace de stockage.Conduite de chariot élévateur (Clark): transport des marchandises lourdes ou encombrantes au sein de l’entrepôt. I
Secteur d'activité: Autres , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 1 à 2 ans ,
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Magasinier Cuisines
Recevoir et organiser la marchandise par département, marquer de manière appropriée pour son placement dans l'établissement et livrer la marchandise au département approprié. Empilez la marchandise reçue sur des palettes ou des chariots. Remplir les formulaires de demande d'inventaire et de fournitu
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Niveau Secondaire, Niveau Terminal, Formation Professionnelle , Années d'experience: Débutant / Junior, Jeune Diplômé ,
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Ressources Humaine à ALGER
depuis plus d'un an
un(e) gestionnaire RH
IMPSA BIOPHARM
IMPSA BIOPHARM recrute un(e) gestionnaire RH -Missions du poste: Etablir fiche de besoin, les propositions et décisions de recrutement en s’assurant de la conformité des documents du dossier de recrutement. Etablir les contrats de travail, les différents types de décisions (Changement de poste,
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![Gestionnaire de stock / Achats]( "Gestionnaire de stock / Achats")
Gestionnaire de stock / Achats
Details: Missions principales : Achats : Identifier les besoins en consommables et équipements Lancer les appels d’offres ou rechercher de nouveaux fournisseurs Négocier les conditions d’achat (prix, délais, paiement…) Suivre les commandes jusqu’à leur réception Mettre à
Type de poste: CDI , Wilaya: ALGER ,
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Gestionnaire de stock
Missions principales :1. Gestion des stocks et inventaires :Assurer le suivi quotidien des entrées/sorties de matériel (outillage, équipements, pièces détachées).Tenir à jour les registres de stock (logiciel de gestion, Excel) et garantir leur exactitude.Réaliser des inventaires physiques réguliers
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: TS Bac +2, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté ,
