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Agent Polyvalent Fabrication Métallique
Sociéte , Recrute Homme , travail ,Agent Polyvalent, Usine Fabrication Lieu du travail Ouled Hadadj w- Boumerdès Personnes non travailleur, non bosseur,s'abstenir. Possibilité hébergement sur site .
Wilaya: ALGER ,
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![Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)]( "Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)")
Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)
Afin de renforcer nos équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Votre mission Intégré(e) au sein d'une équipe de développement agile, vous participerez à la conception, au développement et à la maintenance de nos applications. Sous la
Wilaya: BOUMERDES ,
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![Assistante Administrative]( "Assistante Administrative")
Assistante Administrative
Missions : Assurer l’accueil téléphonique et physique des visiteurs.Gérer le courrier entrant et sortant (emails, courriers, documents).Rédiger, classer et archiver les documents administratifs.Suivre les agendas, organiser les réunions et préparer les dossiers.
Secteur d'activité: Accueil / Administration - Services généraux , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: Aucune Expérience ,
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Directeur du Département Suivi de Projet
Missions principales :Piloter, organiser et coordonner l’ensemble des projets immobiliers.Superviser les chefs de projet et les conducteurs de travaux dans l’exécution des projets de construction.Assurer le respect des délais, des coûts, de la qualité et des normes réglementaires.Garantir la conform
Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Cadre Dirigeant, Confirmé / Expérimenté ,
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![Chargée Clientèle]( "Chargée Clientèle")
Chargée Clientèle
Description : Le chargé clientèle est responsable de la gestion et du suivi des clients dans le secteur du commerce à Oran, en Algérie. Il/elle travaille au sein d'une équipe dynamique et orientée vers la satisfaction client. Les principales responsabilités incluent la gestion des command
Secteur d'activité: Accueil / Administration - Services généraux , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +3 , Wilaya: ORAN ,
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![Assistante de Direction]( "Assistante de Direction")
Assistante de Direction
Missions : Réception et émission des appel.Classement des dossiers.Gestion des mails Relation avec cabinet comptable (sans déplacement) Relation avec banque (sans déplacement) Gestion administrative (pro forma/ facture/ BC/ BL) Suivi
Secteur d'activité: Accueil / Administration - Services généraux , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 1 à 2 ans , Wilaya: ALGER ,
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![Chargé du Back Office]( "Chargé du Back Office")
Chargé du Back Office
Missions : Gestion administrative et opérationnelle:Saisir, contrôler et valider les opérations dans les systèmes internes.Assurer le suivi des dossiers clients (ou fournisseurs) jusqu’à leur clôture.Gérer les flux de documents : réception, vérification
Secteur d'activité: Accueil / Administration - Services généraux , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 2 à 3 ans ,
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![Directeur des Ressources Humaines]( "Directeur des Ressources Humaines")
Directeur des Ressources Humaines
Missions : Définition & mise en œuvre de la stratégie RH:Élaborer et déployer la politique RH en cohérence avec la stratégie globale de l’entreprise.Piloter les effectifs, les compétences et l’organisation pour répondre aux enjeux de production.
Secteur d'activité: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 5 à 10 ans ,
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![Directeur Des Affaires Juridiques]( "Directeur Des Affaires Juridiques")
Directeur Des Affaires Juridiques
Mission principaleLe Directeur Juridique & Administration aura pour mission de garantir la conformité juridique de l’entreprise, d’assurer la protection et la pérennisation de la mémoire institutionnelle et administrative, ainsi que d’encadrer l’ensemble des activités juridiques, foncières et ad
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Magistère Bac + 7 , Années d'experience: Cadre Dirigeant ,
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Acheteur avec première expérience en importation
Description du posteL'Acheteur avec première expérience en importation est responsable de la gestion des achats internationaux, de la négociation avec les fournisseurs locaux et/ou étrangers, et du suivi des commandes jusqu'à la réception des marchandises. Il/elle veille à optimiser les coûts, les d
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Débutant / Junior ,
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![Secrétaire De Direction]( "Secrétaire De Direction")
Secrétaire De Direction
Description:Nous recherchons un(e) secrétair(e) de direction expérimentés dans l'assistanat et le secrétariat pour rejoindre notre équipe, avec un excellent sens de l'organisation et une grande rigueur professionnelle.Responsabilités:Assurer la gestion administrative quotidienne du bureau de directi
Secteur d'activité: Energie, Mines, Matière Première , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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HR Personnel Administration Manager
Le Personnel Administration Manager supervise et garantit la bonne gestion administrative du personnel pour toutes les régions placées sous sa responsabilité. Il veille à la conformité réglementaire, à la qualité des dossiers administratifs, à la fluidité des processus RH. Il assure un rôle d’interf
Secteur d'activité: Informatique, Télécom, Internet , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Manager / Responsable Département ,
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![Cadre des Assurances]( "Cadre des Assurances")
Cadre des Assurances
Missions : Missions principales Chargé d’organiser et de suivre la réalisation des actes administratifs dans le respect des techniques, des procédures, des règles et des usages applicables à un domaine de gestion, dans le strict respect des règles d’hy
Secteur d'activité: Commerce / Distribution / Vente , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 2 à 3 ans , Wilaya: ALGER ,
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![Assistante Administrative]( "Assistante Administrative")
Assistante Administrative
Missions : Gérer les tâches administratives quotidiennes (courrier, classement, archivage)Assurer la gestion des appels téléphoniques et des mailsPréparer et suivre les documents administratifs et commerciauxAssurer le lien entre les différents services internes (c
Secteur d'activité: Accueil / Administration - Services généraux , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 3 à 4 ans ,
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![Gestionnaire des Ressources Humaines]( "Gestionnaire des Ressources Humaines")
Gestionnaire des Ressources Humaines
Missions : Gestion administrative du personnelSuivi des dossiers du personnel (contrats, avenants, absences, congés, etc.). Préparation et gestion des paies en collaboration avec le service comptable. Veille au respect des obligations légales et socia
Secteur d'activité: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 3 à 4 ans ,
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technico commercial
Mission principaleLe cadre commercial est responsable du développement et de la gestion du portefeuille clients de l’entreprise. Il doit mettre en œuvre la stratégie commerciale définie, optimiser les ventes et veiller à la satisfaction des clients tout en atteignant les objectifs fixés.Responsabili
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI, CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Responsable Recrutement,Formation Et Gestion Des Carriéres
Description:Nous recherchons un Responsable Recrutement, Formation et Gestion des Carrières expérimenté pour rejoindre notre équipe à Kolea, Daïra Koléa, Tipaza, Algérie. Le candidat idéal possède entre 6 et 10 ans d'expérience dans les ressources humaines, avec un solide bagage en gestion du person
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Chargé Administration du personnel
Lieu de travail : Siège FADERCO – Les Eucalyptus, AlgerDescription du poste : Dans le cadre du renforcement de notre Direction des Ressources Humaines, nous recrutons un Chargé Administration du Personnel & Social .Missions principales :Assurer la gestion administrative du personnel (dossiers, co
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI, CDD Ou Mission , Niveau d'études: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Assistant(e) Administratif(ve)
L’assistant(e) a pour mission d’assister à la gestion de la gérance de A à Z;Prendre les appels entrants/sortants du téléphone fixe du bureau de Direction ;Rédiger et gérer les contrats sous-traitants et fournisseurs administratifs ;Établir et suivre les commandes entrantes/
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: Débutant / Junior ,
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Responsable Administration du Personnel
eTalent recrute pour l'un de ses clients : Un Responsable Administration du Personnel Missions principales :Définir et mettre en œuvre la stratégie RH de l’entreprise, en alignement avec la vision et les objectifs stratégiques de la direction générale.Piloter l’ensemble des fonctions RH : recrutemen
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Manager / Responsable Département, Confirmé / Expérimenté ,
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![Chargé Rh]( "Chargé Rh")
Chargé Rh
Description:Nous recherchons un Chargé RH dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe basée à Alger, Algérie.Responsabilités:Gérer le recrutement : rédaction et diffusion des offres d’emploi, tri des candidatures, organisation des entretiens et suivi des intégrations.Assurer la gestion administr
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté ,
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![Adjoint(e) au Directeur des Ressources Humaines]( "Adjoint(e) au Directeur des Ressources Humaines")
Adjoint(e) au Directeur des Ressources Humaines
Nous recherchons un Adjoint au Directeur des Ressources Humaines (H/F) expérimenté, pour rejoindre une entreprise opérant dans le secteur des services, basée à Hassi Messaoud.🎯 Missions principales :Assister le Directeur RH dans la mise en œuvre de la politique RH de l’entreprise.Superviser la gesti
Secteur d'activité: Informatique, Télécom, Internet , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
