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Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)

Afin de renforcer nos équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Votre mission Intégré(e) au sein d'une équipe de développement agile, vous participerez à la conception, au développement et à la maintenance de nos applications. Sous la

Wilaya: BOUMERDES ,

Développeur Odoo

INSIDJAM, une société qui propose une suite progiciels de gestion intégrés, composée d’un ensemble d’outils technologiques et de services complémentaires ayant comme finalité l’harmonisation et la rationalisation des opérations de gestion des entreprises. Afin de renforcer son équipe, Insidjam

Wilaya: BOUMERDES ,

Responsable RH

Missions principales : Le Responsable RH aura pour rôle de mettre en œuvre et de piloter la politique RH de l’entreprise, en cohérence avec la stratégie globale. Ses responsabilités incluront : 1. Administration du personnel & Paie Superviser la gestion administrative du personnel (contra

Secteur d'activité: Industries , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

Administrateur chargé du recrutement

Missions du poste:• Répond aux besoins exprimés par sa direction en termes de recrutement, formation, évaluation, mobilité interne, détection des potentiels et gestion de carrière pour les profils exécution et maitrise. • Gestion des temps et tenue des dossiers administratifs du personnel de l'entre

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Débutant / Junior ,

Responsable Juridique

Connaissances juridiques approfondies Autonomie, pragmatisme et pro activitéRédaction juridique Analyse et gestion des risques juridiques Négociation contractuelle Gestion de contentieuxConformité (compliance) Connaissance de la législation Maîtrise des outils informatiquesConna

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Responsable d'Équipe, Confirmé / Expérimenté ,

Cadre Comptable Et Financier

Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable du service finance et comptabilité vos taches seront les suivantes :• Tenue et suivi rigoureux de la comptabilité en collaboration avec toutes l’équipes ;• Participation à la production dans les délais impartis

Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

Responsable transit

Missions principales :Le Responsable Transit assure la gestion, le suivi et la coordination de toutes les opérations d’importation et d’exportation de marchandises. Il veille au respect de la réglementation douanière et optimise les procédures de transit afin de garantir la fluidité des flux et la m

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

Directeur des Ressources Humaines

Elaboration de la stratégie ressources humaines Groupe et mettre en œuvre la politique de Ressources Humaines en matière de développement RH et de relation de travail afin de développer le capital humain, de préserver un bon climat social et d’assurer la pérennité de l’entreprise.Missions du posteP

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Cadre Dirigeant ,

Responsable Ressources Humaines

Groupe industriel national spécialisé dans l’agroalimentaire, la production de pâtes et dérivés céréaliers, recrute un Chef Section Électrique pour son unité de production située à Sig, wilaya de Mascara. Objectifs.Renforcer la stratégie de l’entreprise grâce à la mise en place d’une politique RH

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Responsable d'Équipe ,

Chef de service Ressources Humaines

SARL RB LOGIROUTE est une entreprise spécialisée dans le secteur du transport et de la logistique routière, reconnue pour son professionnalisme et son engagement envers ses clients. Dans le cadre de son développement, l’entreprise recrute un Chef de service Ressources Humaines afin de renforcer son

Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Responsable d'Équipe ,

Gestionnaire du Personnel

Missions principales Administration RH & Social Assurer la gestion quotidienne des dossiers du personnel (contrats, avenants, absences, congés, discipline). Suivre les entrées et sorties du personnel (intégrations, départs, attestations, soldes de tout compte). Préparer et contrôler les él

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

Architecte BTP Senior

Mission :Chargé(e) de la gestion de l'aménagement du cadre de vie – ouvrage, espace. Intervenir en tant que maître d’œuvre (MOE) à tous les niveaux : conception, négociation, suivi de l’exécution et réception des travaux. Liste des Taches :1.

Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Responsable d'Équipe ,

Gestionnaire Ressource Humaine

Nous recherchons un Gestionnaire des Ressources Humaines motivé et expérimenté afin de rejoindre notre équipe. La mission principale consiste à gérer et développer le capital humain de l’entreprise en veillant au respect des procédures, à la mise en œuvre de la politique RH et à l’épanouissement pro

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

Responsable Administration RH & Rémunération

Missions principales : Administration RH & Social Piloter l’administration du personnel (contrats, dossiers individuels, mouvements internes, absences, discipline). Assurer les relations avec les organismes sociaux et veiller au respect des obligations légales et conventionnelles. Garantir la

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Manager / Responsable Département ,

Responsable Administration & Paie

Missions principalesLe Responsable Administration & Paie assure la gestion de la paie, le suivi administratif du personnel et veille à l’application de la législation sociale et des procédures internes. Il garantit la fiabilité des traitements et le respect des délais légauxActivités et responsabili

Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Magistère Bac + 7 , Années d'experience: Responsable d'Équipe ,

Chef de Service Paie

Missions : Contrôler et valider les éléments variables de la paie (heures ,primes ,absences, congés ...)Superviser la préparation ,l’édition et la distribution des bulletins de salaires.Effectuer les déclaration sociales (CNAS,IMPÔTS,CAISSES DE RETRAITE ,Organismes sociaux

Secteur d'activité: Direction / Entrepreneuriat / Cadres Dirigeants / experts , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 5 à 10 ans ,

HR Manager / Chef de Département Ressources

Missions : Déployer la stratégie RH de l’entreprise en cohérence avec les orientations du Groupe et les priorités locales.Gérer la planification des effectifs, la mobilité interne et le suivi des compétences.

Secteur d'activité: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 5 à 10 ans ,

Responsable Ressources Humaines

Missions du poste: • Mise en oeuvre et application de la politique RH au sein de sa structure. • Mise en oeuvre de la politique sante. sécurité et conditions de travail. Assiste l’encadrant dans ces relations managériales et en matière de discipline. • Remonte les besoins identifier en termes de rec

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

Responsable Resources Humaines

📍 Lieu de travail[Ain Benian – Alger]🎯 Missions principalesLe Responsable des Ressources Humaines pilote la politique RH de l'entreprise en lien avec la direction. Il/elle veille à la gestion administrative du personnel, au développement des talents, au dialogue social, et à la conformité avec la lé

Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Manager / Responsable Département ,

Agent Immobilier

Mission principale :Promouvoir, vendre ou louer des biens immobiliers tout en accompagnant les clients tout au long du processus transactionnel, afin de maximiser la satisfaction client et le chiffre d’affaires de l’agence. Responsabilités et tâches principales :* Prospecter et développer un po

Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

Comptable

Missions principales : Assurer la tenue de la comptabilité générale et analytique. Effectuer les enregistrements comptables et garantir la conformité avec la réglementation en vigueur. Préparer et contrôler les déclarations fiscales et sociales. Élaborer les bilans, comptes de résultats et a

Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

Chargé de paie

Offre d’emploi : Chargé de PaieDans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recherchons un Chargé de Paie expérimenté, capable de gérer l’ensemble du processus de paie et d’assurer un suivi rigoureux des obligations sociales et administratives.📍 Lieu de travail : Alger📌 Missions principales :

Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

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