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Télévendeur / Télévendeuse (Telesales)
Lieu : Alger / Boumerdes / Télétravail possible Type de contrat : CDI Secteur : Services numériques À propos de nous : Charikatec est une entreprise innovante spécialisée dans les services SaaS. Nous développons des solutions web modernes et intuitives. Rejoins une équipe passionnée et partic
Wilaya: BOUMERDES ,
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Administrateur Système (SysAdmin) Junior / Confirmé
Mission Au sein de notre équipe Infrastructure, vous assurez la gestion, la maintenance et l’évolution de notre parc système dans un environnement exigeant. Vos responsabilités : - Administration des serveurs Linux (installation, configuration, monitoring). - Gestion des services LDAP, D
Wilaya: BOUMERDES ,
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Chargé Clientèle
Missions et Responsabilités :Gestion du portefeuille client (conseil, assistance et recouvrement)Assurer la satisfaction et la fidélisation des clients de l’entrepriseDévelopper le portefeuille et promouvoir les produits de l’entrepriseEntretenir une bonne relation commerciale avec la clientèl
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Chargé Clientèle
Missions et Responsabilités :Gestion du portefeuille client (conseil, assistance et recouvrement)Assurer la satisfaction et la fidélisation des clients de l’entrepriseDévelopper le portefeuille et promouvoir les produits de l’entrepriseEntretenir une bonne relation commerciale avec la clientèleTache
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Animateur prestataires externes
Mission: Coordonner et Suivre toutes les dossiers et opérations impliquant les prestataires externes, dans le plus strict respect des procédures Axa Algérie, norme Compliance et réglementation en vigueur.Principales Responsabilités:Animation et développement du réseau de prestataires externesMise
Secteur d'activité: Banque, Assurance, Finance , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Chef de Region
Brandt Algérie, filiale du groupe Cevital, recrute pour sa Direction Commerciale : Un Chef de Région Ventes Indirectes Mission principale de poste :Diriger l’équipe Commer
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: Responsable d'Équipe, Confirmé / Expérimenté ,
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Chargé Clientèle
Missions et Responsabilités :Gestion du portefeuille client (conseil, assistance et recouvrement)Assurer la satisfaction et la fidélisation des clients de l’entrepriseDévelopper le portefeuille et promouvoir les produits de l’entrepriseEntretenir une bonne relation commerciale avec la clientèleTache
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Chargé Clientèle
Missions et Responsabilités :Gestion du portefeuille client (conseil, assistance et recouvrement)Assurer la satisfaction et la fidélisation des clients de l’entrepriseDévelopper le portefeuille et promouvoir les produits de l’entrepriseEntretenir une bonne relation commerciale avec la clientèl
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Responsable Commercial / Agence El Oued
Gulf Bank Algérie recrute :(01) Responsable CommercialRattaché (e) au Directeur d’Agence, il/elle est en charge d’Animer une équipe commerciale et développer le portefeuille client d'une Agence, en veillant au maintien de la qualité et à la maîtrise des risques, dans le plus strict respect des procé
Secteur d'activité: Banque, Assurance, Finance , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Responsable d'Équipe, Confirmé / Expérimenté ,
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Gestionnaire Réseau
Nous recherchons un « Gestionnaire Réseau », qui aura pour missions :- Elaborer les conventions et contrats d’assurance emprunteur collective ;- Etudier, valider et superviser les souscriptions de tous les produits individuels, affinitaires et collectifs (hors santé collective) ;
Secteur d'activité: Banque, Assurance, Finance , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Débutant / Junior ,
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Responsable Commercial / Agence Baraki
Gulf Bank Algérie recrute :(01) Responsable CommercialRattaché (e) au Directeur d’Agence, il/elle est en charge d’Animer une équipe commerciale et développer le portefeuille client d'une Agence, en veillant au maintien de la qualité et à la maîtrise des risques, dans le plus strict respect des procé
Secteur d'activité: Banque, Assurance, Finance , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Responsable d'Équipe, Confirmé / Expérimenté ,
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Responsable su Site
Nous recrutons : Responsable du Site Missions du poste: Exécuter la feuille de route consolidé par un zoning établie par sa voie hiérarchique.Assurer la Mise en œuvre de la stratégie arrêtée par le Directeur CommercialAssurer la Gestion active des prospects CRM.Assurer l’occupation des espaces vaca
Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Responsable d'Équipe, Manager / Responsable Département ,
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Ressources Humaine à SETIF
depuis plus d'un an
GRH - Gestionnaire des Ressources Humaines
Entreprise Industrielle
Société sise à EL EULMA SETIF recherche son GRH Missions du poste : o Assurer le suivi administratif des dossiers du personnel. o Établir et suivre les contrats de travail du personnel recruté. o Suivre les périodes d’essai et les confirmations. o Suivre les fins des CDD. o Établir les différe