relations humaines
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![Administrateur Système (SysAdmin) Junior / Confirmé]( "Administrateur Système (SysAdmin) Junior / Confirmé")
Administrateur Système (SysAdmin) Junior / Confirmé
Mission Au sein de notre équipe Infrastructure, vous assurez la gestion, la maintenance et l’évolution de notre parc système dans un environnement exigeant. Vos responsabilités : - Administration des serveurs Linux (installation, configuration, monitoring). - Gestion des services LDAP, D
Wilaya: BOUMERDES ,
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![Journaliste rédacteur web]( "Journaliste rédacteur web")
Journaliste rédacteur web
Charikatec est une entreprise innovante spécialisée dans les services SaaS. Nous développons des solutions web modernes et intuitives. Rejoins une équipe passionnée et participe à des projets concrets à fort impact !Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e)
Wilaya: BOUMERDES ,
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![Responsable des Ressources Humaines]( "Responsable des Ressources Humaines")
Responsable des Ressources Humaines
Missions : Élaborer la stratégie RH.Superviser recrutement, formation et gestion des carrières.Assurer la gestion des relations sociales.Conseiller la direction sur les questions RH.Veiller à l’application du droit du travail. Profil : Ba
Secteur d'activité: Immobilier / Architecture , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +4 , Années d'experience: 1 à 2 ans , Wilaya: ALGER ,
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Chargé Des Ressources Humaines
Missions principales :· Gestion administrative du personnel (contrats, attestations, dossiers employés)· Suivi des présences, congés, absences, visites médicales, contrats de travail, lettres de démission ou d’avertissement, aff
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Gestionnaire Ressources Humaines
Mission Principale :chargé(e) de d'appliquer et la mettre en œuvre la stratégie RH de l’entreprise en lien avec les objectifs et garantir une gestion optimale des équipes tout en veillant au respect des obligations légales.Taches :- Veiller à la cohérence de la politiqu
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: 1 À 2 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Chargé Achat & MGX
Missions et Responsabilités : Gérer les fournitures de bureau et consommables, matériel de reprographie, parcTaches Principales : Arrêter un planning d’achat, fournitures de bureaux, matériels d’entretien, habillement et matériels informatique ; Participer à l’inventaire
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: ORAN ,
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CHARGE DES RESSOURCES HUMAINES
Une entreprise Algéro-Turc opérante dans le domaine de la restauration et l’hospitalité, recherche un nouveau membre pour renforcer son équipe Missions du poste: Assurer le traitement et le suivi de l’ensemble des dossiers CNAS (déclaration DAC, DAS, mouvement du
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Correspondant(e) Sociale
Description:Nous recherchons un(e) Correspondant(e) Sociale expérimenté(e), spécialisée en Ressources Humaines, Personnel et Formation, pour rejoindre notre équipe dynamique à Alger. Le candidat idéal possède entre 3 et 5 ans d'expérience et détient une formation professionnelle solide. Ce poste en
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Formation Professionnelle , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Responsable Ressources Humaines
Importante entreprise industrielle, recrute pour le besoins de sa filiale sise à Oran, un Responsable des ressources humaines. Le responsable RH aura pour missions : 1. Mettre en œuvre la politique de gestion des ressources humaines selon les orientations stratégiques de la direction
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 6 À 10 Ans , Wilaya: ORAN ,
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Responsable Ressources Humaines
Importante entreprise industrielle, recrute pour le besoins de sa filiale sise à Sétif, un Responsable des ressources humaines. Le responsable RH aura pour missions : 1. Mettre en œuvre la politique de gestion des ressources humaines selon les orientations stratégiques de la direction des RH et défi
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 6 À 10 Ans , Wilaya: SETIF ,
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Assistante Ressources Humaines
Description:Nous recherchons une Assistante Ressources Humaines dynamique et rigoureuse pour rejoindre notre équipe à Alger. Le candidat idéal possède entre 3 et 5 ans d'expérience dans l'administration et les moyens généraux, avec un niveau d'études Bac +4 (Licence ou Master 1). Ce poste en CDD ou
Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Responsable Recrutement
Responsabilités:Planifier les besoins en recrutement et les concrétiser en tenant compte de la réglementation en vigueur.Gérer l’ensemble du processus de recrutement : rédaction des offres, sourcing, sélection des candidats, entretiens et intégration.Encadrer et animer une équipe dédiée au recruteme
Secteur d'activité: Banque, Assurance, Finance , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: 6 À 10 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Responsable Des Opérations Transit
SARL Lachter Transport & Auxiliaires est une entreprise spécialisée dans le transport et la logistique multimodale (maritime, ferroviaire et routier), ainsi que dans les services de transit et d’auxiliaires de transport.Située à Mohammadia, Alger, notre société accompagne ses clients dans la ges
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Chargé(e) paie
Présentation de l’entreprise Chargé(e) Paie Dans le cadre du renforcement de sa Direction des Ressources Humaines, une entreprise leader dans le secteur de la santé, recrute un(e) Chargé(e) Paie. Missions principales : Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous serez en charge
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Not specified , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Responsable Ressources Humaines
Description :Nous recherchons un(e) professionnel(le) des Ressources Humaines chargé(e) de gérer les activités RH de l’entreprise, notamment le recrutement, l’administration du personnel et le développement des compétences. Le poste nécessite rigueur, sens de la confidentialité et bonnes capacités r
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Directeur Ressources Humaines
Missions Principales du poste :* Définir, en liaison étroite avec la direction générale et lesdifférents responsables, la stratégie ressources humaines, sur la base duprojet d'établissement et d'en assurer la mise en œuvre, notamment enprenant en considération les spé
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Responsable Ressources Humaines
Responsabilités:Développer et mettre en œuvre la politique RH en adéquation avec la stratégie de l’entreprise.Gérer le recrutement, l’intégration et la gestion administrative du personnel.Superviser les actions de formation et de développement des compétences des collaborateurs.Assurer le suivi des
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: Plus de 10 Ans , Wilaya: ORAN ,
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Directeur Des Opérations
Tâches principales d’un Directeur des opérations cateringDéfinir et piloter la stratégie opérationnelle des activités de cateringSuperviser l’ensemble des opérations de production, logistique et serviceGarantir la qualité des prestations et la satisfaction des clientsVeiller au respect des normes d’
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Formation Professionnelle , Années d'experience: 6 À 10 Ans , Wilaya: ILLIZI ,
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Chargé(e) de Formation Senior
Un grand groupe est à la recherche d'un profil dans l'engineering de la formation, un/ un(e) : Senior Learning Specialist. Vous aurez pour responsabilités de :Suivre et veiller à l’application de la politique de formation Groupe et veiller à son respect par l'ensemble des filiales ;Partici
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: 6 À 10 Ans , Wilaya: ALGER ,
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Reponsable Trésorerie
Dans le cadre du renforcement de nos effectifs, nous recherchons pour notre antenne sise à Alger un Responsable Trésorerie qui sera garant de la liquidité et du Commerce extérieur de la société. Le titulaire du poste interviendra également dans le pilotage de la trésorerie, la gestion des relat
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 6 À 10 Ans , Wilaya: ALGER ,
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![Chef de Service Ressources Humaines]( "Chef de Service Ressources Humaines")
Chef de Service Ressources Humaines
Description : Assure et Supervise le volet RH Missions : Assurer assure l'établissement de la paie et les déclarations mensuelParticiper au processus de recrutementveille à l’intégration des nouveaux collaborateursSuivre la formation et le dévelop
Secteur d'activité: Immobilier / Architecture , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 5 à 10 ans , Wilaya: BOUMERDES ,
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People & Culture Manager
Nous recherchons un / une People & Culture Manager chargé de structurer, piloter et développer la gestion des ressources humaines au sein d’une organisation en croissance.Véritable partenaire des managers, le / la People & Culture Manager contribue à la performance de l’entreprise en assuran
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: 6 À 10 Ans, 3 À 5 Ans, Plus de 10 Ans , Wilaya: ALGER ,
