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![Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)]( "Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)")
Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)
Afin de renforcer nos équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Votre mission Intégré(e) au sein d'une équipe de développement agile, vous participerez à la conception, au développement et à la maintenance de nos applications. Sous la
Wilaya: BOUMERDES ,
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Agent Polyvalent Fabrication Métallique
Sociéte , Recrute Homme , travail ,Agent Polyvalent, Usine Fabrication Lieu du travail Ouled Hadadj w- Boumerdès Personnes non travailleur, non bosseur,s'abstenir. Possibilité hébergement sur site .
Wilaya: ALGER ,
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Magasiner
Description:1 – Tâches prioritaires- Charger et décharger la marchandise- Contrôler la conformité des livraisons par rapport aux bons de commande.- Vérifier l'état des produits (quantité, qualité, éventuels dommages)- Range les produits dans les emplacements définis en respectant les règles de
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Niveau Terminal, Baccalauréat, TS Bac +2 , Années d'experience: Débutant / Junior ,
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Chargé Administration du personnel
Lieu de travail : Siège FADERCO – Les Eucalyptus, AlgerDescription du poste : Dans le cadre du renforcement de notre Direction des Ressources Humaines, nous recrutons un Chargé Administration du Personnel & Social .Missions principales :Assurer la gestion administrative du personnel (dossiers, co
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI, CDD Ou Mission , Niveau d'études: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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![Cadre Gestion du Social]( "Cadre Gestion du Social")
Cadre Gestion du Social
Finalité du poste : Assurer la gestion administrative du personnel dans son volet social en étroite collaboration avec sa hiérarchie en veillant au strict respect de la législation et la règlementation en la matière. Missions & Tâches : Procéder aux déclarations à la CNAS des travailleurs nouvell
Secteur d'activité: Energie, Mines, Matière Première , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté ,
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![Commeriale]( "Commeriale")
Commeriale
Offre d'emploi: CommercialeLieu de travail: Chéraga , les Dunes - AlgerDescription:Nous recherchons une Commerciale motivée et dynamique pour rejoindre notre équipe.Exigences:Résidente à proximité de Ain Benian, Chéraga ou Staoueli. À l’aise avec l'excel et les outils informatiques.Sérieuse, ponctue
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Formation Professionnelle , Années d'experience: Débutant / Junior, Confirmé / Expérimenté, Jeune Diplômé ,
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SONDEUR / FORAGE D'EAU
Missions principales : Installer et démonter les ateliers de forage sur site. Vérifier le matériel et assurer la maintenance courante des équipements. Aménagement de la plateforme de travail : nivellement du terrain. Rangement et nettoyage du chantier, du matériel… Recu
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Niveau Secondaire , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Cadre Ressources Humaines
Missions:Assurer la gestion des affiliations et radiations des salariés auprès de la CNAS ;Préparer, contrôler et déposer les déclarations légales ;Suivre et gérer les dossiers de remboursement liés aux maladies, maternité et accidents de travail ;Maintenir un contact régulier avec les organismes so
Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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chargé des ressources humaines
Chargé(e) Ressources HumainesMissions principales :- Procéder aux déclarations administratives des nouvelles recrues : déclarations sociales CNAS, abattement.- Suivre les contrats du personnel ainsi que la période d’essai. Assurer les relations avec les organismes sociaux : CNAS, ANEM …- Organiser e
Secteur d'activité: Distribution, Commerce , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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![Chargé(e) des Ressources Humaines]( "Chargé(e) des Ressources Humaines")
Chargé(e) des Ressources Humaines
Missions principalesGestion administrative du personnel: Tenir à jour les dossiers des employés, gérer les contrats de travail, et assurer une mise à jour régulière des données du personnel ;Gestion du temps: Suivre et gérer les absences des employés (congés, maladies, etc.), et maintenir un système
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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![Ingénieur Junior Process]( "Ingénieur Junior Process")
Ingénieur Junior Process
Exigences particulières : Dégagé du service national Libre de tout engagement ; Disponibilité immédiate ; Apte aux déplacements fréquents . Lieu de travail : Alger Avantages : Rémunération motivante ; Cadre de travail agréable ; Possibilité de perfectionnement et de formation .
Secteur d'activité: Energie, Mines, Matière Première , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Jeune Diplômé ,
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Commercial / Vente à ALGER
depuis plus d'un an
Téléconseiller(e)
DIB Consulting
DIB Consulting Recrute Pour le Poste de : Teleconseiller(e) -Formation assurée -Salaire attractive -prime intéressante °Profile recherché : - Expérience dans le domaine - Maîtrise du Français - Sens de la communication - Capacité de travail en groupe - Sens de l'organisation lieu d
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Commercial / Vente à ALGER
depuis plus d'un an
vendeurs Qualifiés
Jaldiplus
Notre société est en train de recruter des vendeurs Qualifiés, avantages 1- Salaires attractif 2- Climat de travail adéquat 3- Variables Smart 4- Support administratif super 5- Transport assuré 5- Lieu de travail sur Alger 6- Système Après-vente/ Cash-Van
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![Ingénieur Junior Process]( "Ingénieur Junior Process")
Ingénieur Junior Process
Exigences particulières : Dégagé du service national Libre de tout engagement ; Disponibilité immédiate ; Apte aux déplacements fréquents . Lieu de travail : Alger Avantages : Rémunération motivante ; Cadre de travail agréable ; Possibilité de perfectionnement et de formation .
Secteur d'activité: Energie, Mines, Matière Première , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Jeune Diplômé ,
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![Chargé administration RH]( "Chargé administration RH")
Chargé administration RH
Profil recherché : Niveau d’étude(s) : BAC+05. Une expérience de 03 à 05 ans dans un poste similaire. Maitrise de l’outil informatique. Maitrise de la réglementation et la législation du travail. Sens de l’observation et esprit d’analyse et synthèse. Missions princ
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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Conducteur Offset
Intitulé du poste : Conducteur / Opérateur Offset Missions principales : Préparer la machine offset pour l’impression selon les spécifications requises (sélection des plaques, encres, papiers et réglage des paramètres techniques). Conduire la machine et suivre le cycle d’impression pour garantir la
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Baccalauréat, Formation Professionnelle , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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![Technicien Supérieur en GRH]( "Technicien Supérieur en GRH")
Technicien Supérieur en GRH
Missions : Assurer la gestion des dossiers administratifs du personnel, (contrats de travail, congés, dossiers disciplinaires, formations...) Etablir les décisions de confirmation de cessation de la relation de travail , des réception de l’avis des responsables hiérarchiques, con
Secteur d'activité: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 2 à 3 ans ,
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Responsable Ressources Humaines
Groupe industriel national spécialisé dans l’agroalimentaire, la production de pâtes et dérivés céréaliers, recrute un Chef Section Électrique pour son unité de production située à Sig, wilaya de Mascara. Objectifs.Renforcer la stratégie de l’entreprise grâce à la mise en place d’une politique RH
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Responsable d'Équipe ,
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![Gestionnaire du personnel]( "Gestionnaire du personnel")
Gestionnaire du personnel
Mission du poste: Assurer la transmission des éléments de la paie dans les délais réglementaires ; Veiller à la tenue et suivi des dossiers administratifs et à la gestion des contrats de travail et avenants dans le respect des délais et des dispositions légales et réglementaires ; Veiller à l'applic
Secteur d'activité: Energie, Mines, Matière Première , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Formation Professionnelle , Années d'experience: Débutant / Junior, Jeune Diplômé ,
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Chargé(e) Administration RH
Missions principalesGestion administrative du personnel: Tenir à jour les dossiers des employés, gérer les contrats de travail, et assurer une mise à jour régulière des données du personnel ;Gestion du temps: Suivre et gérer les absences des employés (congés, maladies, etc.), et maintenir un système
Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,
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![Cadre Gestion du Personnel]( "Cadre Gestion du Personnel")
Cadre Gestion du Personnel
Mission du poste: Veiller sur l'application strict des procédures liées au service des ressources humaines; Procéder au recrutement du personnel conformément au besoins exprimées;Veiller à la tenue et suivi des dossiers administratif et a la gestion des contrat de travail;Contrôler la gestion d
Secteur d'activité: Energie, Mines, Matière Première , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Jeune Diplômé, Confirmé / Expérimenté, Débutant / Junior ,
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![Médecin du Travail]( "Médecin du Travail")
Médecin du Travail
Missions : Assurer la réalisation des visites médicales périodiques des agents sur l’ensemble des sites de l’entrepriseVeiller au suivi médical du personnelParticiper activement à la prévention des risques professionnelsContribuer aux actions HSE et à l’amélioratio
Secteur d'activité: Agriculture / Nature , Type de poste: CDD , Niveau d'études: >Bac +5 , Années d'experience: 5 à 10 ans , Wilaya: ALGER ,
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