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Designer & Motion Designer

Afin de renforcer nos équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Votre missionDesignConcevoir des storyboards, moodboards et maquettes pour des projets.

Wilaya: BOUMERDES ,

Administrateur Système (SysAdmin) Junior / Confirmé

Mission Au sein de notre équipe Infrastructure, vous assurez la gestion, la maintenance et l’évolution de notre parc système dans un environnement exigeant. Vos responsabilités : - Administration des serveurs Linux (installation, configuration, monitoring). - Gestion des services LDAP, D

Wilaya: BOUMERDES ,

Responsable des Ressources Humaines

Missions : Élaborer la stratégie RH.Superviser recrutement, formation et gestion des carrières.Assurer la gestion des relations sociales.Conseiller la direction sur les questions RH.Veiller à l’application du droit du travail. Profil : Ba

Secteur d'activité: Immobilier / Architecture , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +4 , Années d'experience: 1 à 2 ans , Wilaya: ALGER ,

Directeur des Ressources Humaines (DRH)

Details: Missions principales : • Définir et piloter la stratégie RH en alignement avec les objectifs du Groupe • Superviser le développement des talents, le recrutement, la formation et la gestion administrative du personnel • Assurer la conformité aux obligations légales et réglementaires • Être l

Type de poste: CDI , Wilaya: TIPAZA ,

Développeur Logiciel & Administrateur d’Applications

Description : En tant que Développeur Logiciel & Administrateur d’Applications, vous serez responsable de la conception, du développement et de la maintenance d’applications métier robustes et évolutives, en utilisant les technologies .NET (ASP.NET Core, Blazor), Angular ou React. Vous a

Secteur d'activité: Chimie /Biologie , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +5 , Années d'experience: 3 à 4 ans ,

Gestionnaire Ressources Humaines

Mission principalePiloter la stratégie et la politique RH du groupe à l’échelle nationale, en assurant la centralisation, la consolidation, le contrôle et le suivi des pratiques RH sur l’ensemble des sites et projets. Le Responsable RH est garant de la conformité réglementaire, de la performance RH

Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Responsable d'Équipe, Confirmé / Expérimenté ,

Gestionnaire Ressources Humaines

Mission principalePiloter la stratégie et la politique RH du groupe à l’échelle nationale, en assurant la centralisation, la consolidation, le contrôle et le suivi des pratiques RH sur l’ensemble des sites et projets. Le Responsable RH est garant de la conformité réglementaire, de la performance RH

Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Plus de 10 Ans, 3 À 5 Ans , Wilaya: ALGER ,

Administrateur SAP Niveau 2

- Avoir des connaissances et compétences sur l’administration des systèmes SAP à savoir : S/4hana, PO, GRC et Solution Manager 7.2 ainsi que la BD SAP Hana- Suivi et analyse des performances, mise en place des mesures susceptibles d’améliorer la qualité ou la productivité.- Suivr

Secteur d'activité: Informatique, Télécom, Internet , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Certification , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

Administrateur des Ventes - ADV

Missions : Saisir et suivre les commandes clients dans l'ERP ( quantités, mixte, solde, destination). Vérifier la disponibilité des produits et les délais de livraison. Coordonner les expéditions avec le service logistique. Tenir à jour les dossiers clients et l

Secteur d'activité: Accueil / Administration - Services généraux , Type de poste: indifférent , Niveau d'études: Bac +2 , Années d'experience: 1 à 2 ans , Wilaya: ALGER ,

Responsable de la paie et des ressources humaines

HR Manager / Responsable RH & Paie – Environnement international (Alger Centre) Proche Alger centre importantDescription du posteNous recrutons un(e) HR Manager / Responsable Ressources Humaines & Paie confirmé(e) pour rejoindre une structure en plein développement, intégrée à un groupe int

Secteur d'activité: Informatique, Télécom, Internet , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

Ingénieur d'état en informatique

Missions du poste Concevoir, déployer et gérer les plateformes virtualisées Assurer La mise à jour et L'application des correctifs relatifs à L'environnement IT virtualisé de [a Banque Élaborer et mettre en œuvre La stratégie de sauvegarde et de restauration des environnements IT et des donn

Secteur d'activité: Banque, Assurance, Finance , Type de poste: CDI, CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Jeune Diplômé ,

Chef de base

Nous recherchons un Chef de Base dynamique et expérimenté pour rejoindre notre équipe.Missions principales : Assurer la gestion opérationnelle et administrative de la base. Encadrer, coordonner et superviser les équipes. Veiller à l’application des procédures internes et au respect des règles d

Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

Chef de projet

Details: Missions principales : Piloter et coordonner l’ensemble des phases d’un projet (de la conception à la réalisation). Définir les besoins, les objectifs, les ressources et le planning du projet. Assurer la communication entre les différentes parties prenantes (client

Type de poste: ND , Wilaya: ALGER ,

Chargé De Recrutement

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Chargé de Recrutement pour gérer l’ensemble du processus de recrutement, de l’identification du besoin à l’intégration des candidats.Missions :Recueil et analyse des besoins en recrutement auprès des managersRédaction et diffusion des offres d’

Secteur d'activité: Informatique, Télécom, Internet , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Débutant / Junior, Responsable d'Équipe ,

Directeur Logistique

irecteur Général Adjoint (DGA) est un poste clé au sein d'une entreprise ou d'une collectivité. Ses principales responsabilités incluent :Participer au processus décisionnel et représenter son secteur au sein de la collectivité. 1Coordonner les directions et services de son secteur, en mettant en œu

Secteur d'activité: Industries , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Magistère Bac + 7 , Années d'experience: Plus de 10 Ans , Wilaya: ALGER ,

Chef de projet/hôpital

COMPETENCES REQUISES :Compétences techniques :Connaitre les éléments techniques critiques du projetAdaptez les outils, techniques et méthodes de gestion pour le projet.Savoir planifier et de prioriser.Savoir gérer l’échéancier, les coûts, les ressources et les risques.Compétences stratégiques et Bus

Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

Gestionnaire Ressources Humaines

Missions : Recrutement et Intégration : élaborer des stratégies de recrutement, gérer les processus de sélection et d'intégration des nouveaux employés.Développement des Talents : mettre en place des programmes de formation et de développement pour améliorer les compét

Secteur d'activité: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +3 , Années d'experience: 4 à 5 ans ,

Chargé de Paie

Missions : Application de la procédure de paie, suivi les améliorations Collecte et vérification des éléments de paie (pointage, heures travaillées, congés, absences, primes, indemnités)Saisie des variables de paie dans le logiciel de gestion de paieProduction des

Secteur d'activité: Mode / Luxe / Beauté , Type de poste: CDD , Niveau d'études: Bac +4 , Années d'experience: 2 à 3 ans ,

Chargé De Recrutement

Description:Nous recherchons un Chargé de Recrutement confirmé pour rejoindre notre équipe dynamique à Tessala El Merdja, Daïra Birtouta, Alger. Le candidat idéal possède entre 1 et 5 ans d'expérience dans le domaine des ressources humaines, avec une solide formation allant de la Licence (LMD) au Ma

Secteur d'activité: Services , Type de poste: CDD Ou Mission , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

Chargé(e) Formation

Gulf Bank Algérie recrute :Une ou un Chargé(e) de FormationRattaché (e) au Chef de Service Formation il ou elle est chargé (e) de conduire le plan de formation et d'accompagner les collaborateurs dans le développement de leurs compétences dans le respect de la politique de gestion de ressources

Secteur d'activité: Banque, Assurance, Finance , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

Directeur d'Agence

Missions du poste : Développer et gérer avec son équipe le portefeuille de clientèles (tous segments confondus) dans son ressort géographique. Prospecter et introduire auprès de la Direction Commerciale des entreprises non clientes établies dans son ressort géographique. Conseiller les clients

Secteur d'activité: Banque, Assurance, Finance , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Manager / Responsable Département ,

Responsable des Ressources Humaines

Présentation de l'entreprise:Fondée en 1982 et cotée à la Bourse de Shanghai depuis 2009, la China State Construction Engineering Corporation Ltd. (CSCEC) est une entreprise publique de construction et d’ingénierie dont le siège social se trouve à Pékin. Classée par le magazine Fortune au 16 -ème ra

Secteur d'activité: BTP, Construction, Immobilier , Type de poste: CDI , Niveau d'études: Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 , Années d'experience: Confirmé / Expérimenté ,

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